突出“三抓”开拓创新加大培养选拨年轻干部的力度

近年来 ,我们根据中央、部党组和路局、分局党政关于加快培养选拔年轻干部的一系列指示精神 ,认真贯彻党的干部队伍“四化”方针和德才兼备的原则 ,通过加大年轻干部培养选拔的工作力度 ,改善了干部队伍结构 ,提高了领导班子整体素质 ,促进了分局各项工作的开展。我们的主要做法是 :一、抓认识提高 ,着力转变思想观念实践中 ,我们把解决好思想认识问题摆在首位 ,采用多种形势的学习 ,努力提高党政一班人做好培养选拔年轻干部工作的自觉性。1 .认清形势 ,增强紧迫感。随着市场经济、知识经济的快速发展、新技术新设备的大量应用 ,铁路企业迫…     

挂职变任职，打造能力提升新路径——上海市金山区多元化培养年轻干部能力工作纪实

上海市金山区在年轻干部能力培养工作中，不断推陈出新。今年4月份。本刊曾报道了金山区“‘我在基层’一线工作法”工作推进情况，今年7月份，金山区再次出台新的培养措施，开展年轻干部双向交流任职工作。近日，记者走进金山区。对这里多元化培养年轻干部能力的做法进行了深入采访，在这里，让人真正感受到了年轻干部干事创业的蓬勃激情，一批批年轻干部正在实践中成长……家门一学校门一机关门。这样的人生轨迹使得很多年轻干部被称为“三门”干部。在金山区级机关单位中，这样的“三门”年轻干部还不少，这批年轻干部文化水平与理论素养比较高，但基层工作经验普遍缺乏，使得他们难以加快实现理论与实践的结合。如何让这些年轻干部迅速成长起来？金山区委组织部以“我在基层”为载体，推行彰显金山特色的“一线工作法”．为这些年轻干部及时提供了能力提升通道。     

“三级联创”是推动农村党建的好办法

１９９８年以来 ,郑州市委在全市广泛深入地开展了农村党建“三级联创”（即县、乡、村三级联动 ,创建农村基层组织建设先进县、“六好”乡镇党委、“五好”村党支部）活动。两年多的实践证明 ,这项活动体现了“三个代表”的重要思想 ,符合农业和农村经济发展新形势的要求 ,是新形势下加强农村基层组织建设的有益探索。１９９９年６月 ,河南省委在我市召开现场会 ,推广了“三级联创”活动的做法。一、基本做法农村基层组织三年整顿 ,使农村基层组织建设水平有了较大提高。但是 ,如何巩固和发展整顿成果 ,并使之经常化、制度化 ,需要结合新的…     

突出重点抓帮带 科学指导求实效

近年来，南京军区某部坚持“抓班子、正风气、严制度、促发展”的工作思路，把提高基层党支部的帮带质量作为加强部队全面建设的一项重要工作来抓紧抓实，通过抓帮带强基础，在抓帮带中催生机关服务指导基层能力的提升，坚持求深入见成效，有力地促进了部队建设又好又快发展。     

新形势下年轻干部选拔培养工作的实践与思考

<正>近年来,灵丘县委按照中央和省市干部人事制度改革有关部署,把培养选拔优秀年轻干部作为关系全局、关乎长远的一项战略任务来抓,立足当前,着眼长远,坚持以实践为主的育人方法,在培养选拔优秀年轻干部工作方面进行了积极的探索和实践,取得了较为明显的成效,也积累了一些好的经验。做法和成效灵丘县委高度重视年轻干部的培养选拔,十分关心年轻干部的成长进步,始终以战略眼光、战略思维、战略举措谋划和推动优秀年轻干部培养选拔工     

多措并举选培优秀年轻干部

近年来，按照中央和省委的部署要求。芜湖市坚持把年轻干部培养选拔工作作为事业发展薪火相传的重要工程来抓．紧紧围绕建设“创新芜湖、优美芜湖、和谐芜湖、幸福芜湖”，加大年轻干部培养选拔工作力度，为推进芜湖跨江发展、科学发展培养和储备了一批优秀年轻人才。主要做法是：     

立足一线培养注重实绩选拔

近年来，一些地方以年龄划线、“火箭式提拔”、“拔苗助长”的现象屡见不鲜、屡禁不止，严重违背了年轻干部培养选拔工作的规律。我们认为，年轻干部的培养和选拔要遵循干部成长成才的客观规律，做到“按规律办事、按程序选人”。农作物种植中有“蹲苗”的做法，就是在一定时期内控制施肥和灌溉，进行中耕和压土．尽量让庄稼根系向土壤深处生长，促进根系发育。庄稼生长是这样，人才成长亦是如此。     

积极探索新形势下党建工作新路子

一、适应新形势，不断推出党建新形式，切实解决党建工作中的新问题，促进党建工作不断向深层次伸展改革开放的新形势，给党的组织形式、活动内容和工作方式注入了新的内容，提出了新的要求。为此，近年来，我市在坚持和继承过去有效的做法的基础上，不断适应新形势，推出一系列新举措，从而使我市党建工作不断向深层次伸展。（一）围绕全面加强农村基层党组织建设，推出“四配套”建设的新举措。党支部工作是党的全部工作的基础，要搞好农村工作，首先要抓住“龙头”，把农村党支部建设好。为此，针对我市农村基层党组织的现状，推出了“四…     

科学指导帮带基层抓好“三项经常性工作”落实

一线指挥部是机关的“基层”、基层的机关，在指导帮带基层落实“三项经常性工作”中应增强主动性针对性、科学性和实效性，打牢部队全面建设又好又快发展的基础。     

村党支部——实践“三个代表”的“桥头堡”

村党支部处在农村党建工作的最前沿,高素质的支部书记、支委一班人和党员队伍是推进农村各项工作的组织保证。江泽民同志告诫我们:“基础不牢,地动山摇。”当前,在农村开展的“三个代表”重要思想学习教育活动,正是加强农村基层组织建设的有利时机,我们要抓住这一有制时机,把村党支部建设好。     

用改革创新的精神解决年轻干部的使用和监督考核问题

一、在用人机制上改革创新,解决好年轻干部的使用问题培养的目的在于使用。之所以不少优秀年轻干部“英雄无用武之地”,主要还在于有的人对使用年轻干部存在种种主观偏见和习惯认识,这是当前选拔优秀年轻干部的最大障碍。不解决这个障碍,优秀年轻干部不可能脱颖而出。“选贤任能也是革命”。选拔优秀年轻干部首先要求“伯乐”阶层解放思想、更新观念,坚决抛弃妨碍识别和起用优秀年轻干部的种种陈旧落后观念和主观偏见,彻底打破习惯势力。要改变用老眼光看人、在少数人中选     

慢游上墅

地处天目山脉南端的安吉县上墅乡拥有优美的自然环境,安逸淳朴的民风,是游客喜爱的休闲"慢"步、回归自然、心灵停靠的好地方。2011年,上墅乡向世界慢城联盟递交了申请,欲打造一座集原生态山民文化和高端休闲产业的"国际慢城"。     

加强农树基层政权建设的重要途径──竹山县开展争创“十星级文明农户”活动思考之四

竹山县“十星级文明农户”的创建活动，不仅为农村两个文明建设找到了一个好载体，也为加强农村基层政权建设找到了一条重要途径。一、创建军活动密切了农村干群关系党的十一届三中全会以来，随着农村经济体制改革的深入和市场经济发展，一方面，农村经济搞活了，农民生活水平逐年提高；另一方面，由于一些工作没跟上去，部分农民“有房有地不靠你，有吃有穿不求你”，集体主义思想和组织领导意识淡化，致使一些农村基层政权权威性弱化，凝聚力、号召力下降。如何对广大农民群众进行切实有效的组织、管理和教育，是当前农村基层组织和干部普…     

来宾市：引领农村基层组织持续刨先争优

来宾市着眼于激发农村基层党组织、党组织书记和党员持续创先争优的内生动力，积极深化近年来在全市农村基层开展的争创“五好支部”、争做“五会支书”、争当“五星党员”活动，创新建立以“支部评绩定级、支书评能定级、党员评星定级”为主要内容的“三评三定”制度，将基层党组织分类定级的做法拓展引入到农村基层党组织书记和党员队伍中，在农村基层形成了“比学赶超”的浓厚氛围，为加强农村基层组织建设、推动农村科学发展注入了强劲动力。     

把农村思想政治工作做进千家万户:关于湖北省宜昌市广泛开展“四进家“ …

近几年来，湖北省宜昌市坚持“两手抓，两手都要硬”的方针。在实践中摸索和总结了理论、科技、文化、法律“四进家”这一家村思想政治工作的有效做法，取得了良好效果，深受农村基层干部和广大农民的欢迎。     

实行“两会四制” 推进村级民主政治建设

新形势下如何有效地推进农村基层民主政治建设,实现好、维护好、发展好广大农民群众的根本利益?近年来,洪湖市在农村探索推行"两会四制"(党员议事会和村民代表议事会,学习教育制度、财务管理制度、目标责任制度和民主考评制度),发扬基层民主,规范村干部行为,推进了农村小康建设。我们的主要做法是:     

巡访制：农村基层 公安工作 新探索

巡访制：农村基层　公安工作　新探索本刊记者刘灿通讯员宁公今年３月份以来，河南省宁陵县公安局积极探索新形势下基层派出所工作的新思路，大胆改革农村基层派出所的传统管理模式，在全县１５个乡镇派出所推行“巡访制”取得明显成效，走出了一条市场经济条件下专门工作...     

把农村思想政治工作做进千家万户——关于湖北省宜昌市广泛开展“四进家”活动的调查报告

近几年来，湖北省宜昌市坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，在实践中摸索和总结出了理论、科技、文化、法律“四进家”这一农村思想政治工作的有效做法，取得了良好效果，深受农村基层干部和广大农民的欢迎。     

深入贯彻“三个代表”重要思想 提高农村基层组织建设整体水平

在农村如何贯彻“三个代表”重要思想,提高农村基层组织建设整体水平,实现党的“十五”计划目标和第三步发展目标,这是新世纪党的建设面临的新课题。要解决好这一课题必须按照“三个代表”的要求,实事求是地评价农村基层组织建设的现状,充分肯定成绩,认真找出不足,深入开展创建村党支部“五个好”、乡镇党委“六个好”和农村基层组织建设先进县的“三级联创”活动,并建立与新形势发展相适应的农村基层组织建设工作机制,为农村实践“三个代表”重要思想,实现党的第三步发展目标提供强有力的思想和组织保证。     

积极培养选拔优秀年轻干部

积极培养选拔优秀年轻干部吴依孚近几年来，北京市通县县委把培养和选拔优秀年轻干部工作放在突出的位置，采取了一系列行之有效的措施，有效地改善了各级领导班子的结构。一、按照干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，做好年轻干部的选拔工作。一是制定优秀年轻干部的具...