充分发挥农村无职党员的先锋模范作用

为探索农村党员发挥先锋模范作用的新途径,把农村“三个代表”学习教育活动落到实处,去年6月份以来,我市在农村无职党员中开展了设岗定责工作。目前,已有3.97万名农村无职党员在各自的岗位上充分发挥先锋模范作用,较好地解决了占农村党员绝大多数的无职党员发挥作用难的问题,为广大农村无职党员更好地实践“三个代表”提供了广阔的舞台。     

在农村无职党员中开展“设岗创星”活动

湖北省英山县适应农村经济社会发展的新形势,在309个村8102名无职党员中开展“设岗创星”活动,较好地解决了农村党员作用难发挥、党员队伍“出口”难疏通等问题,激发了农村党员队伍的活力,增强了农村基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力。一、根据村级工作需要设岗定责,搭建农村无职党员发挥作用的平台长期以来,农村无职党员的组织化程度低,荣誉感和责任感较淡。为了把农村无职党员组织起来,在村级事务和农民致富中发挥先锋模范作用,我市英山县根据农村经济社会发展和党员队伍的实际,开展农村无职党员“设岗创星”活动。首先,围绕村务和富民…     

“设岗定责”让无职党员也有“为”

日前据媒体报道，去年以来，广西壮族自治区都安瑶族自治县按照“一名党员拥有一个岗位，一个岗位明确一份职责”的要求，在农村无职党员中深入开展“设岗定责”活动，激发和调动农村无职党员的积极性和创造性。     

“设岗评星”激发无职党员潜能

单县为无职党员设岗评星,使农村党员“无职”变“有责”,“无位”变“有为”,激发了无职党员的潜在能量,满足了农村广大党员不当村组干部照样能为党工作的精神需求,初步解决了分散生产经营条件下,党员教育管理方式相对滞后、党员发挥作用渠道不畅等紧迫问题,是新时期加强和改进农村党员队伍建设的成功尝试。     

发挥农村无职党员先进性

农村无职党员是党员队伍中的最大群体，是党在农村基层的执政根基。长期以来，由于农村无职党员具有党员和农民的特殊身份，又处在党员教育管理网络的“末梢”，这支队伍还存在着党员意识不强、内在动力不足、素质能力不高等突出问题。面对新的形势和要求，必须站在新的历史起点上，探索发挥农村无职党员先进性作用的有效途径。     

无职党员『归队』记

云峰街道是遂昌县城发展的副中心,面临城乡发展、建设项目快速推进带来的系列新问题,亟待一支敢担当、善攻坚的党员干部队伍. 去年初,东亭村党史部书记余广生和我闲聊时,吐露了一句话:“现在衬里一些无职党员宗旨观念淡化,责任意识较差,对衬里事务漠不关心.” 坐一旁的连头衬党史部书记郑宝良也深有同感:“部分党员形同普通群众,不仅不配合衬里工作,有的甚至带头与村两委唱‘对台戏’.”     

开展设岗定责活动充分发挥农村无职党员的作用

在农村，无职党员构成了党员队伍的主体。2003年3月以来，广水市在深入调查研究的基础上，按照“没有职务有任务，没有报酬有责任”的思路，在全市农村无职党员中广泛开展设岗定责活动。目前，全市大多数乡镇已完成设岗定位工作，党员开始到岗履责。设岗定责工作顺应了农村新形势的需要，调动了无职党员的积极性，促进了党组织和党员与群众的联络和沟通，架起了党群的“连心桥”。     

农村无职党员设岗定责的有益探索

乌兰察布市现有农牧民党员 44473名,其中无职党员38037 名,占85．5％。怎样让这些无职党员在基层发挥作用?我市勇于探索,为无职党员设岗定责,让无职党员有岗、有职、有责,从而激发广大党员投身建设社会主义新农村的热情,增强了基层党组织的凝聚力和向心力。     

镇江市农村无职党员设岗定责的实践与成效

江苏省镇江市针对农村工作实际和无职党员的特点,为无职党员设岗定责,搭建无职党员践行先进性的新平台,引导无职党员更好地发挥先锋模范作用。目     

无职也有大作为——灌阳县水车乡狠抓农村无职党员有效管理的探索

近年来，灌阳县水车乡在总结以往抓农村无职党员管理工作的基础上，按照“围绕中心、按需设岗、因人设岗、以岗定责”原则，通过“党员认岗、组织定岗、公示明岗、考核评岗”的方法，在农村党员中认真开展农村党员设岗定责活动，在党员自我教育和自我管理等方面进行了积极而富有成效的探索．初步形成了党组织服务党员、党员     

河南省柘城县加强农村党员分类管理

一是无职党员定岗位。设立参政议政、综合治理、村务监督、环境卫生、政策宣传、科技示范、扶贫帮困、文明新风等村级事务岗位,通过个人选岗、党员议岗、支部定岗、群众评岗等方式,为农村无职党员设定岗位,让他们"有责、有位、有为"。目前,全县有3900多名无职党员上岗履职。二是流动党员强联系。建立和完善流动党员外出登记、思想汇报、定期集中、专人联系、设立服务电话等管理制度,要求党员外出前必     

党支部工作方法(四)

发挥无职党员作用的方法 无职党员，即不担任党内外职务的党员。这部分党员数量大，重视发挥他们的先锋模范作用，对于增强党组织的凝聚力和战斗力，发挥政治优势，促进和保证两个文明建设的顺利进行，具有重要的意义。     

对党员分类管理的尝试

最近，中共浙江省永康市委针对不同党员群体，实施五种模式，全面加强党员教育管理工作。 无职党员——“设岗管理模式”。以党委（党工委）为单位，对辖区党员发放《党员联系卡》，全面进行重新登记造册，掌握情况，了解特长。以村居为单元，根据工作实际，设置治安调解岗、计划生育岗、保洁护绿岗等义务工作岗位职责，由在家党员根据个人特长自愿报名与组织安排相结合，安排职责岗位，设岗定责，设岗明责，建立考核责任制，发挥好无职党员作用。同时，以一个村或相邻几个村为单位，组建党员义务队，目前，全市已建立党员义务队253支，参加党员6000余人。     

搭建服务平台 发挥无职党员作用

宜昌市伍家岗区设有街道党工委4 个,社区党总支(支部)32个,自管党员3100多名。近年来,区委结合社区党建工作实际,创新工作机制,组织社区无职党员开展“争当‘四长’、‘八员’、搞好‘六个一”’活动(“四长”,即社区党小组长、楼栋长、治安     

用制度约束 凭分值说话——新昌县实施农村党员亮分制管理办法

针对当前农村党组织对党员教育管理手段粗放单一，无职党员作用难以发挥，党员考核评价缺乏刚性指标等问题，新昌县积极探索实施以“分层量化、考评结合、全程亮分”为主要内容的农村党员亮分制管理办法，构建农村党员自我约束、自我检查、服务群众、永葆先进的平台，     

四川省泸州市龙马潭区深化细化党员分类管理

正一是分类建账。依托党员信息管理系统,将村(社区)党员群体细分为上级联系党员、村(居)小组干部党员、60岁以上无职老党员、外出流动党员、"双报到"党员、社区无职党员,并分别建立台账,区直部门和企业党组织根据党员行业系统、业务工种等分类建账。二是分类定责。细分为基本义务、教育宣讲、脱贫济困、公益事业等13     

搭建农村无职党员发挥作用的平台

近些年来,针对农村无职党员由于缺少舞台而难以发挥先锋模范作用的实际,襄樊市以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真落实科学发展观,以建立有效机制为基础,以搭建舞台     

发挥农村无职党员作用,助力“乡村振兴战略”实施

"乡村振兴战略"是党的十九大提出的重要战略,为乡村发展指明了未来方向。而要实施推进好这项战略,就离不开广大农村无职党员的参与和奉献。当前农村无职党员作用发挥还存在着平台缺乏、能力不足、队伍弱化、权利难保障等问题,要克服这些短板,就有必要从无职党员设岗定责、教育培训、权利保障、组织建设等方面精准发力,联动作为,彰显成效。     

党员帮带“三围绕”——乌什县党员帮带农民群众的典型做法

乌什县本着"党员群众互动的原则和实现党建经济共赢"这一目标,根据社会的发展和农民群众需求的多样化,党员和领导干部主动上门谈心、主动示范引导、主动传授技术,这样的"三围绕"工作做活了党员帮带群众的大文章。围绕岗位做文章,让党员有作为。该县认真总结无职党员设岗定责经验,按照"地域相邻、规模适度、整体优化和有     

实施五项工程推进基层党建

湖北省武汉市新洲区是一个农业人口占绝大多数的远城区．抓好农村基层党的建设尤其重要。 以保持先进性为首要，实施“素质工程” 一是开展“学教”活动。以学习科学发展观为主要内容。确定活动示范点。依托远程教育网络，“滚动式”全训党员，强化学习。二是开展设岗定责活动。对15000多名无职党员，建立档案，实行动态管理。采取“自我认岗、支部定岗、群众荐岗”方式，