大学生幸福能力拓展的若干思考

幸福是一种能力，大学生幸福能力的现状中存在着诸多不和谐的方面，凸显了教育引导功能的弱化。在寻求“以人的幸福为本”的德育环境的支撑下，应把握教育的正确方向，提升大学生感知幸福、体验幸福、追求幸福的能力，实现对幸福的知、情、行的统一。     

公安民警的快乐和幸福

中共中央政治局委员、国务委员、中央政法委书记、公安部部长孟建柱提出要让广大公安民警能够快乐工作、幸福生活。快乐和幸福在公安工作中具有重大意义,工作和生活中的快乐幸福都很重要,应该从创造客观条件和调整主观心态两方面使干警们更快乐、更幸福。     

发展民生幸福是执政党善政的价值尺度

政党善政是执政党与公民社会对公共生活的合作管理，是政治党派与公民社会的一种新颖关系，是两者相处的最佳状态．也是政党执政能力的根本体现。无论政治制度和意识形态有多么大的差并，无论政治文明发展的程度有多么大的不同．追求民生幸福最大化将是执政党永恒的价值追求，否则其政治体制和执政的合法性和生命力就会成大问题。抓住民生问题和民生幸福，也就是抓住了构建和谐社会的根本，政党执政治国才有了方向和目标。     

评美国"发现能力测试规则"在潜在人身损害赔偿纠纷中的应用

潜在人身损害是人身伤害中比较特殊的一种类型.由于潜在人身损害的隐蔽性和伤势发展的缓慢性,如何选择潜在人身损害赔偿诉讼时效起算点确定规则一直困扰着司法实践工作者.是从侵权行为实施时或者伤害发生时,还是伤害第一次能够被发现时开始计算?考察美国的立法和司法判例,可以发现在确定诉讼时效何时起算的问题上,"发现能力测试规则"公正而灵敏.     

管理科学视野下的幸福公安组织建设

从管理科学角度看,帮助民警实现快乐工作、幸福生活是现代警察管理的终极之善。为此,公安机关应从三个层面致力于创建幸福公安组织:在组织层面注重营造幸福公安文化;在领导层面要树立正确的幸福道德价值观;在个人层面应努力培育民警生活的积极心理、幸福能力,不断提高其生活质量。     

以顾客为关注焦点的应用型人才能力素质培养体系构建的探索

以顾客为关注焦点是国际通行的ISO9001:2000质量管理体系八大原则之一。本文旨在将ISO9001:2000质量管理标准与学生能力素质培养相结合,提出了构建以顾客为关注焦点的应用型人才能力素质培养体系的思路。     

加强执政能力建设提高做群众工作的能力和水平

随着社会形式的变化,群众工作呈现出新的时代特点,广大党员领导干部必须认清提高做群众工作能力和水平的必要性,并从更新观念、改变方法、做实工作等方面努力,不断提高做好群众工作的能力和水平.     

创新是新形势下基层干部的必备能力

创新是一个民族的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。提高创新能力,必须确立适应形势发展的新观念,必须着眼于用新办法解决新问题,必须努力提高自己的业务素质,必须正确处理好继承与创新、重点与一般、共性与个性的关系。     

新形势下提升群众工作能力的路径探讨

做好新形势下的群众工作,不断提升党员领导干部做好群众工作的能力,必须坚持不断创新群众工作的机制和方法,在取得群众满意的成效上下功夫。必须坚持自觉扎根于群众,从群众中汲取执政智慧,在群众工作的实践中历练执政本领。必须坚持努力提升正确对待“权力观、政绩观和利益观”的能力,维护稳定、促进和谐、推进科学发展的能力,加强和创新社会管理的能力,抓班子、带队伍的能力,切实维护好、发展好群众利益,确保全面提高新形势下群众工作的水平。     

办公室工作应具备的五项能力

文章认为,构建和谐社会对办公室工作人员提出了更高的要求。做好办公室工作,必须提高五种能力:一是组织协调能力;二是公关沟通能力;三是公文写作能力;四是服务保障能力;五是随机应变能力。     

新形势下提高领导干部群众工作能力的思考

当前群众工作面临工作对象多样化、工作内容丰富化、工作方式服务化、工作环境复杂化等新的特点和挑战.基于此,新形势下提高领导干部群众工作能力在路径选择上应做到:强化教育培训,铸牢思想根基;加强实践锻炼,夯实现实基础;健全群众工作机制,提供制度保障.     

构建提高机关干部能力的长效机制

加强机关干部的能力建设,是加强机关自身建设的战略之举、治本之策。在新的形势下,构建提高党的机关干部能力的长效机制,对于加强党的执政能力建设、提高党的执政能力具有非常重要的意义。     

提升领导干部群众工作能力的路径

当前领导干部在做群众工作,贯彻党的群众路线方面认可度比较高,但问题也有不同程度的存在。提高领导干部做好群众工作的能力,必须在认真研究群众工作新变化和群众工作新特点的基础上,找准工作着力点,提高工作水平,强化制度建设,全面提高群众工作的科学化水平。     

对提高公安民警群众工作能力的思考

文章指出了当前公安民警在开展群众工作中存在"无心"、"无力"、"无能"的问题,并对如何提高公安民警群众工作能力提出了相应的对策,即:从意识观念入手,确保在思想上贴近群众。要树立一种观念,在感情上亲民;要营造一种氛围,在措施上为民;要明确一种导向,在效果上惠民。同时,从能力素质入手,确保在感情上拉近群众。要练"硬功",强化政治理论与政策法规学习;练"内功",强化组织协调能力和语言表达能力;练"外功",塑造民警一身正气的形象。此外,从细微实事入手,确保在实践上融进群众。要立足于一个"小"字;要立足于一个"勤"字;要立足于一个"创"字。     

试论现代社会分工对人的能力差异化和多样化的意义

经济学研究分工聚焦于效率提高或生产力发展,哲学研究则将分工置于人学视角,具体化为人的能力的生成与提高,传统社会分工简单,生产力得不到更好的发展,从而抑制了人的能力差异化和多样化的发展。现代社会正显现出分工对人的能力差异化和多样化的影响趋势,从马克思实践唯物主义论域出发,并认清现代化过程能力的累积创新规律,可以完成可能性到现实性的转化。华尔街金融危机以来,劳动者就业难和企业招工难对我们认识现代社会分工对人的能力差异化和多样化有着重要的启示。     

大学校长的素质能力和工作职责

一名成功的大学校长,必须具备经验、智慧和人性良知等基本素质和能力,并了解环境、富有远见。大学校长的工作职责主要有三项:一是吸引最好的学生到学校读书;二是吸引最好的教职员工到学校工作;三是为教职工提供足够的资源,营造积极的氛围。     

谈师范生班主任工作的主要问题与能力培养

班主任工作是师范生未来从事教师工作所要面临的重要任务,许多师范生在接受师范教育的过程中,往往注重学科专业知识的储备,对于班主任工作技能的学习重视不够,导致师范生在教育实习中尤其是在参加工作之初班主任工作受挫。本文分析了师范生在教育实习及参加工作伊始班主任工作容易出现的主要问题,提出了师范生要加强相关素质及能力的培养。     

关于提高县级地方党委领导经济工作能力的思考

改 革开 放 以 来 ,县 级 地 方 党委 的 工 作 在 不断 的 探 索 和 实 策 措 施 ,规 范 经 济 秩 序 ,营 造 良 好 的 经 济 发 展 环 境 ;四 是 对 县践中 ,积 累了 丰富 的 实际 经 验,有 力 地 保 证 了党 的 路 线 方针 政 域内 重大 经 济管 理 活 动实 施 全 过 程监 督 和 指 导, 保 证 政 府在策的 全面 贯 彻和 国家 政 策 法 规的 执 行 , 积 极推 进 了 国 民经 济 经济 管理 过 程中 的 正 确性 和 依 法 行政 并 取 得 实效 ; 五 是 选好建设 和各 项…     

加强党的执政能力建设与新时期宗教工作

宗教工作是党的工作的一个重要组成部分,本文从加强党的执政能力建设与做好新时期宗教工作的关系角度,论述了党的十六届四中全会<决定>精神,对党在新时期的宗教工作带来的深刻影响.     

提高领导干部网络舆情工作应对能力的着力点

网络舆情工作是随着互联网及网络舆情的产生而出现的一项新工作,是舆情信息工作的重要组成部分,今后这项工作将因互联网影响的日益扩大而发挥越来越重要的作用。提高领导干部网络舆情工作应对能力应从以下几个方面着手:认真学习互联网知识,不断提高领导水平和驾驭能力;放大主流声音,营造良好舆论环境;提高与媒体打交道能力,建立良好的媒体公共关系。