关注全球化下的劳工权益--"全球化下的劳资关系和劳工政策"国际学术研讨会侧记

全球化已成为当代世界经济发展的基本态势。在全球化的背景下 ,劳资关系的变动更为广泛和深刻。全球化的实质是资本全球化 ,资本的流动和运营已经没有国界的限制。因此 ,在世界范围内 ,资本与劳动的关系已打破了原有的结构与平衡。这种劳资关系的倾斜和劳资矛盾的加剧 ,是一个全球性的问题。全球化所引起的劳资关系的变化 ,不仅直接表现为企业雇主和雇员的冲突 ,而且还表现在劳动者与政府、发达国家的工会与发展中国家的工会 ,以及不同国家的政府之间的利益差别和矛盾。入世后的中国 ,即将面临吸引外资的大发展和剧烈的产业结构调整 ,加之近…     

WTO与劳工权益保障学术研讨会综述

20 0 0年 1 2月 4至 5日 ,由中国工运学院劳动关系研究所和北京大学法学院劳动法研究所主办的“ＷＴＯ与劳工权益保障学术研讨会”在中国工运学院举行。来自北京大学、南开大学、中国人民大学、首都经贸大学、北京航空航天大学、中国社会科学院和中国工运学院等院校 ;劳动保障部、中华全国总工会、中国企业家协会、国家经贸委等部委 ;澳大利亚国立大学、香港浸会大学、香港《全球化监察》杂志、香港社会保障学会及亚洲专讯和香港施乐会以及上海通用汽车公司工会、大连市总工会、广西柳州市总工会、《中国社会科学》杂志、《中国工运》杂志、…     

WTO与劳工权益保障学术研讨会综述

2000年 12月 4日至 5日，由中国工运学院劳动关系研究所和北京大学法学院劳动法研究所主办的 WTO与劳工权益保障学术研讨会在中国工运学院举行。国家经贸委、劳动和社会保障部、中华全国总工会、中国企业家协会、北京大学等国内高等院校和研究机构，澳大利亚国立大学、香港浸会大学、香港《全球化监察》杂志、香港社会保障学会、亚洲专讯和香港施乐会，以及上海通用汽车公司工会、大连市总工会、广西柳州市总工会等单位的 30余位专家、学者和工会工作者出席了研讨会。 　　中国加入 WTO在即。面对入世前景，社会各界十分关注。但是，加入…     

“有中国特色的工会理论与实践”研讨会综述

1995年3月20至24日,“有中国特色的工会理论与实践”课题组在沈阳职工大学召开了小型研讨会。“有中国特色的工会理论与实践”为国家社会科学基金资助的重点科研项目,李生林教授为课题组负责人,已列入国家“八五”科研规划。参加这次研讨会的有中国工运学院、辽宁省工运学院、浙江省总工会干校、河南省总工会政策研究室、沈阳职工大学、鞍山工会干部学校和丹东市工会干校的从事工会理论研究和从事实际工作的同志共12人。     

台湾劳资关系调节“失灵”与发展的制度出路

台湾劳资关系是观测台湾基层社会关系状况的重要指标，集中反映了台湾基层社会矛盾和集体 行动的发展动向和态势。近年台湾劳工阶层普遍处于“长工时、低薪酬、少休假”的低水平劳权状态，在民进 党上台后推行的“一例一休”修法改革激化下，劳资关系调节的劳动法律调节机制、劳资谈判机制和政党调节 机制三个层面都出现了“失灵”现象，反映了劳工阶层不满台湾当下经济发展困境的阶层意识，又映射了台湾 资本主义在复杂变迁的国际政治格局中的发展局限，同时也为台湾劳工阶层从政治赋权、集体博弈和青年劳工 群体整合等层面来改善自身权利与命运带来了机遇和制度出路。     

收入不平等和经济危机:战略与政策——第四届亚欧劳工国际论坛综述

长期主导全球经济的新自由主义经济模式导致了2008年以来的经济危机,使收入不平等分化更加严重,加剧了社会不同群体之间的对立,影响了国家凝聚力和社会信心,破坏了社会稳定与安宁.解决收入不平等加剧,对策上要制定收入增长战略,改革收入分配,促进经济持续的包容性增长;政策上要改革税收制度、建立社会保障制度、实行最低工资标准、加强劳动力市场监管、减少非正规就业等.各国工会积极采取各种措施应对收入不平等的加剧,切实保护工人权益.     

我国“劳动法”与CPTPP劳工条款接合的法律方案研究

我国“劳动法”对接CPTPP劳工条款有利于我国融入国际经贸规则体系,也有利于避免社会倾销调查。我国“劳动法”对接CPTPP劳工条款的制度框架包括原则性条款、实体权利条款、组织性条款、实施条款和纠纷解决条款。我国“劳动法”与CPTPP劳工条款接合的法律方案可分为国际和国内两个层面。国际层面可利用双边协议争取劳工标准实施的缓冲期、利用程序性规定防止争端解决程序滥用、适时推进结社权和集体谈判权相关公约的批准。国内层面可在海南自贸港提前试行CPTPP劳工规则：在强迫劳动方面,重点推动服刑人员报酬制度改革;在职业歧视方面,重点推动户籍制度改革以消除基于户籍的制度性歧视;在结社权和集体谈判权方面,可参考借鉴CPTPP缔约国越南和新加坡的经验。     

“公平贸易”中的劳工标准——浅述贸易和投资条约中的劳工标准问题

随着经济全球化深入发展,发达国家提出公平贸易的理念,主张国际投资和贸易活动中应关注劳工问题,通过贸易手段推动落实劳工标准。西方发达国家力图在世界贸易组织等多边机构制订的贸易规则中加入涉及劳工等问题的社会条款,但由于发展中国家的强烈反对,无法取得突破。于是,美国、欧盟等国家要求在双边贸易协议中加入劳工条款。目前,我国正在与美国开展双边投资协定谈判,即将开启与欧盟的投资协定谈判。这些谈判案文都涉及贸易与劳工挂钩问题。我国长期坚持反对挂钩的立场。随着我国经济和社会的发展,政府更加重视社会公平和民生事业,我们已经具备了落实劳工标准扎实的立法和实践基础,可以接受将劳工条款直接融入到投资贸易协定之中。     

“社会建设与工会工作理论研讨会”摘登

2008年5月27日，我院工会理论研究所举办“社会建设与工会工作理论研讨会”。研讨会由研究所所长张秋生主持，研究所教学科研人员和《学报》、《工会领导参考》的编辑人员十余人，从不同的角度论述了工会在社会建设中的地位和作用，对工会参与社会建设中存在的问题进行了探讨。     

深化政府体制改革 加强创新社会管理——“政府改革与社会管理创新”学术研讨会综述

随着社会管理工作的不断推进,深化政府体制改革和加强创新社会管理成为广大学者研究的重大议题。江苏省政治学会、江苏省社科联和江苏大学等单位联合举办的“政府改革和社会管理创新”学术研讨会上,各位专家学者对创新社会管理的内涵与要求、困境和热点、目标与方向、体制机制建设等问题进行了深入探讨,对社会管理的进一步研究具有借鉴意义。营造更加良好的社会环境。     

东北三省工会干部院校工会理论与工会教育改革研讨会综述

今年8月初,东北三省工会干部院校的理论工作者和部分企事业单位的工会干部云集吉林市,就工会理论和工会教育改革问题展开了热烈的讨论。一、工会改革在社会改革中得以深化工会改革是在经济、政治体制改革的大环境中开始的,它也必将在这个大环境中得以深化。社会主义初级阶段的理论和实践要求我们重新认识工会的性质、地位和作用。——在以民主和法制为特征的新的社会体制中,工会具有独立的社会法律地位:工会自     

和谐劳动关系指标体系建设理论与实践研讨会综述

2013年3月,中国工运研究所（全总劳动关系研究中心）与宁波市总工会在宁波市联合召开和谐劳动关系指标体系建设理论与实践研讨会。全国总工会书记处书记李滨生出席会议并讲话。50多名与会人员围绕构建科学合理、系统全面、可持续发展的指标体系,形成构建和谐劳动关系的动态长效机制,进行了务实深入的研讨。     

为工人权益斗争的“劳工律师”──记二七大罢工烈士施洋

为工人权益斗争的“劳工律师”──记二七大罢工烈士施洋石云涛震撼中外、彪炳史册的二七大罢工是中国第一次罢工高潮的悲壮尾声。在这次伟大斗争中，被敌人杀害的施洋烈士被人们称为＂劳工律师＂，是＂悲壮激昂，视死如归的大英雄＂。一、家世与早年经历施洋原名吉超，号...     

社保“灯下黑”政策执行需更“阳光”

重庆市民顾建清在九龙坡区劳动和社会保障局当门卫11年,单位一直没有给顾建清买社会保险,顾建清限见自己快退休了很发愁,且长期投诉无门,他每月工资仅有250元。顾建清的同事、同为保安的袁先生每月工资仅800元。     

全球“退出政策”被迫延后

释经组在《经济要参》2010年第34期发表报告认为,随着欧洲债务危机的深化和蔓延,世界经济进入了一个错综复杂的新阶段。在世界经济复苏的势头有所减缓,各主要国家以及主要经济指标变化的速度甚至方向出现明显差异,     

加强工会与同级政府联席会议制度建设工作研讨会综述

全国总工会民主管理部于2012年12月21日至22日在福建省厦门市召开了加强工会与同级政府联席会议制度建设工作研讨会。全国27个省（区、市）总工会负责联席会议工作的部门负责同志结合贯彻党的十八大关于完善协商民主制度和工作机制的要求,围绕加强联席会议制度建设、     

解读“家电下乡”补贴政策

购买须知——商品有限价每户每类不超过2台根据对农村市场的调查，彩电、电冰箱、手机是农村普及家电的入门产品，是农民最想买也最先买的，电网、信号网等消费条件在大部分农村已经具备。在农村普及彩电和手机，不但可以丰富农民的精神文化生活，还可以帮助农民了解国家政策、获取市场信息、学习生产技术，促进增收。     

惠民政策谨防“惠而不及”

南京失业人员可以免费参加职工医保。未就业大学生可以免费参加就业培训等惠民政策,因种种原因,未惠及相关人员。     

“工会热点问题研讨会”在天水市举行

“工会热点问题研讨会”在天水市举行由全国工会学研究会、《工会理论与实践》编辑部和天水市总工会发起的＂工会热点问题研讨会＂于１９９５年７月１０日至１４日在天水市举行。重点研讨了贯彻实施《劳动法》、建立现代企业制度以及构建有中国特色社会主义工会理论体系等...     

“十四五”农村就业创业的战略思路与政策

“十三五”末期，内外部环境复杂多变、经济下行压力不断增加，不可避免地冲击着农村地区就业创业市场的稳定发展。为应对就业压力，“十四五”规划应将“稳就业、促创业”作为促进农村就业创业发展的基本方向，以保障农业生产安全、实现乡村振兴和全面建成小康社会为重点目标，按照“充分发挥第一产业就业‘稳定器’作用，提升农村二、三产业就业吸纳能力，增强农村创业环境吸引力，稳定农民工就业"的总体思路，全面推进农村地区实现高质量的就业创业新局面。为支撑“十四五”农村就业创业高质量发展，应将提高农村公共就业服务能力、完善农村创业政策体系、促进农村产业多样化以及吸引优秀人才、社会资本下乡等作为政策着力点，让农村地区成为全国新增就业的“蓄水池”。