学科建设要注重提升人才的品位和质量

“马克思主义理论与思想政治教育”作为一门学科,是以学习、研究、宣传和实践马克思主义为己任的,其直接产品是高素质的专门人才。进入新世纪,国际国内社会环境发生了重大而深刻的变化,充分估计这种变化所带来的影响,恰当地应对,以保持“马克思主义理论与思想政治教育”学科的生机活力,并不断地有新的作为,是一个崭新的课题。     

要注重人才的全面发展

２００１年，江泽民同志的“七一”重要讲话，高度凝聚了党的第三代中央领导集体的政治智慧，是一篇充满创新精神的马克思主义文献。《讲话》中关于人的全面发展的论述就是中共中央在新时期的人才战略思想的集中体现。我们应正确理解和运用。加入世界贸易组织之后，我国经济、贸易、法律等各个领域都提出了新的运作形式，这些新的运作形式无不体现出竞争、公平、国际化等特性，并对未来人才素质提出了相应的要求。所以，必须在我们传统的人才培养理念中注入新的内涵。市场经济运作的竞争特性要求现代人才具有极强的竞争精神和竞争能力，要踊…     

领导干部要注重提升讲话水平

正领导干部讲话的水平如何,不仅折射出其自身的知识素养和表达能力,而且关系到组织的作风和形象。领导干部讲话的水平,直接关系到群众的信赖程度。领导干部注重提升自己的讲话能力,不仅有助于领导效能的提高,更是密切联系群众的需要。一、较高的讲话水平是领导者的基本要求领导干部不仅要"领",而且要"导",较高的讲话水准是领导干部的基本功。准确传递信息。传递信息的媒介除语言之外还有手势、表情、音响、图片等等,但最能准确传递信息的是语言(含书     

领导干部要注重提升非权力影响力

领导干部的影响力,是指领导干部在进行领导活动中,影响和改变群众心理和行为的能力。它既是树立领导威信激发领导魅力的前提条件,又是领导干部能否实现有效领导的决定性因素。从一定意义上讲,影响力就是领导力。在日益讲求领导艺术的今天,影响力已成为衡量领导干部能力和水平的重要标志。特别是新形势下,每位领导干部都应注重培养和提升自己的影响力。在依法依规履行职权职责、充分发挥权力影响力的同时,注重提升非权力影响力。领导干部的影响力,主要来自于两个方面：一是权力影响力,二是非权力影响力。权力影响力具有外来性、强制性和阶段性,它随着职务的变化而变化,其作用是有效的,但也是有限和短暂的。而人品、诚信、能力、毅力、经验和才能等非权力影响力,往往具有内在性、根本性和长远性,它与职务没有必然关联,其内涵是无形的,但作用却是巨大而持久的。可以说,非权力影响力是无言的号召、无声的命令,较之权力影响力更具吸引力、凝聚力和感染力,它是一名领导干部的核心影响力。     

电影报刊要注意格调和品位

电影报刊要注意格调和品位广电部电影局对电影报刊要坚持为促进有中国特色社会主义电影事业的繁荣和为社会主义精神文明建设作贡献的宗旨，防止误导，提出了具体要求。指出，电影报刊的形式尽可轻松、活泼、富有趣味，内容尽可丰富多采，使读者喜闻乐见，但不能失掉社会主...     

文化提升干部品位

即将召开的市委三届五次全会标志着重庆文化建设又一个春天来临，令人欢欣鼓舞! 市委决定加强文化建设，既着眼于物——大力发展文化产业，更着眼于人——为实现“314”总体部署、贯彻落实国务院2009年3号文件、全面推进“五个重庆”建设，培育和激发全市人民昂扬向上的精气神。     

提升职业技术院校人才培育质量

<正>新时代职业技术院校应当在打造专业性、技术型人才实践基地,建强“双师型”师资队伍,创新人才培养模式,瞄准区域产业发展趋势等方面下功夫,才能确保人才培养质量,增强服务社会的效力,提升社会声誉。人才是推动经济社会发展的重要保障。在经济结构、科技革命和产业升级的背景之下,社会发展对技能型人才的需求呈现出高素质化和高技能化的新趋势。职业技术院校作为应用型人才培养的主阵地,     

基层民主选举要注重实效性和真实度

近年来，特别是党的十七大以来，很多地方在村民和城镇社区自治的基础上，进行了在乡镇一级开展干部“公推直选”的尝试，取得了积极成果。这方面工作，有遍地开花的趋势。这是得民心、顺民意的好事，也是把改革开放推向新阶段必须破解的政治课题。但是，实践证明，我国的基层民主建设，     

努力提升城市的文化品位

党的十八大报告中指出“文化是民族的血脉,是人民的家园”,文化对全面建成小康社会,实现中华民族伟大复兴具有重要作用。文化是城市的灵魂,加强对文化资源积极而合理地保护和利用,是不断提升城市文化竞争力,丰富城市文化内涵,打造城市品牌,塑造城市形象,增强城市核心竞争力的必要途径。在新的历史时期,进一步加强城市建设与管理,注重地域文化特色,积极提升城市文化品位、文化品质和文化质量,扩大文化的影响,努力建成更加宜居宜业、更具魅力活力的美丽芗城。     

加强研究生党支部建设 提升高校人才质量

正党的十八届六中全会指出:"治国必先治党,治党务必从严。"青年学生,特别是高校研究生是党和国家的未来,是未来国家建设的生力军。目前,高校在研究生党支部建设中都不同程度地存在一些问题,如何倡导正确的政治立场,发挥好当下优秀的年轻群体优势,加强高校研究生党支部建设就显得尤为重要。找准症结扯出"根子"发展党员重数量,轻质量。研究生党支部不同于     

加强人文教育 提升高职教育的人才质量

高职教育的“先天不足”与“后天失调”需要人文教育来弥补,人文教育是促进人全面发展的基本力量。高职院校要培养全面发展的创新人才,要树立专业教育与人文教育并重的教育理念,深化人文教育改革,提高教师的人文素质。     

加强人文教育提升高职教育的人才质量

高职教育的"先天不足"与"后天失调"需要人文教育来弥补,人文教育是促进人全面发展的基本力量高职院较要培养全面发展的创新人才,要树立专业教育与人文教育并重的教育理念,深化人文教育改革,提高教师的人文素质.     

思想政治工作要注重针对性和实效性

高度重视思想政治工作,是我们党的优良传统和政治优势。思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。特别是在改革开放和发展社会主义市场经济的条件下,切实加强和改进思想政治工作,更具有重要的现实意义和长远的历史意义。当前,我国正处在改革的攻坚阶段和发展的关键时期,     

注重人才的“保质期”

众所周知,商品是有时间价值的产品,只有在其保质期内才能充分体现其自身的最大价值。进而推之,人才的价值也是有时间因素制约的,只有在其保质期内即最佳使用周期内才能全面展现、深度释放其实用效能和价值潜能。     

要注重精神帮扶

特困、贫困职工一直是企业关怀、照顾的对象。造成贫困的原因是多方面的,但表现出来的形式却是一样的:物质方面的严重短缺。所以我们的扶贫帮困往往以物质帮扶为主要手段。不过,笔者认为,仅仅给予物质上的帮扶是不够的,还应该大力加强精神上的帮扶。精神上的扶贫帮困比物质上的扶贫帮困难度更大。在贫困家庭中,有些人虽然物质方面贫穷,却始终怀有积极向上的心态,时刻在想办法找脱贫的路子。对这部分人的帮困扶贫工作自然要好做得多。然而也有另外一部分贫困人员,他们的贫困不仅仅是物质上的,更主要的是精神极度贫乏,表现在:安于现状,过一天…     

领导干部要注重科学决策

[案例]某机关的一把手因年龄关系退休,上级领导委派年轻的干部夏岩接替其工作。新领导到任后即对整个单位的情况进行了调查研究,在获取了一定的信息之后召开了班子会议。会议上,夏岩对整个单位的现状进行了分析,认为存在着诸多弊端。主要问题是:(1)该机关机构臃肿、部门林立、层次多、冗员多、工作中相互推诿扯皮。(2)规章制度不健全、工作纪律松弛。(3)工作人员中年龄偏大、文化素质较低的人太多。所以,他决定对单位的现状进行调整。调整的方案是:(1)精简机构,实行岗位责任制。(2)以事为中心,进行机构和人事改革。(3)加强规章制度建设。会…     

组工干部要注重创新

<正>李源潮同志在全国组织系统深入推进"讲党性、重品行、作表率"活动会议上强调,组工干部必须做党性最强的干部。组工干部要做党性最强的干部,根本是要体现在坚     

坚持以人为本 注重人才开发

~~坚持以人为本 注重人才开发@车贺春$中共赤峰市委党校     

选贤任能要注重实绩

中央颁布的《党政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称《条例》)是我们党关于党政领导干部选拔任用工作必须遵循的基本规章。“注重实绩原则”是选拔党政领导干部必须坚持的重要原则之一。贯彻执行好这一原则,必须全面、准确理解这一原则所包含的深刻内涵和基本要求。 干部的工作实绩,就是指干部在完成任期目标和履行岗位职责过程中,通过所提出的工作思路、采取的措施、发挥的具体作用而由此取得的绩效等。干部素质的高低,最终要在工作实践中体现出来。考察干部的工作实绩,主要看其完成工作的数量、质量、效率及其经济价值和社会价值,对经济和社会发展所产     

注重创新能力 激励人才发展

记者：“万人计划”的选拔非常严格。从申请填表到最终公布名单,您等待了多久？经历了哪些流程和环节？