当前国有企业改革的若干问题

当前,国有企业改革和国有经济结构的战略性调整到了关键阶段,既面临许多新的情况,又提出许多新的任务,进一步推进国有企业改革与发展,必须着力解决以下一些方面的问题。着力解决国有企业当前的突出问题　　党的十五届四中全会《决定》特别强调要解决国有企业当前的突出问题。国有企业当前的突出问题就是解决脱困问题,实现三年脱困目标,这是国有企业改革摆在面前的第一位任务。当前对于国有企业改革和发展来说,实现脱困目标既是可能的也是必须的。　　第一,我们现在已经具备了国有企业脱困的基本条件。一是在宏观经济方面,尽管受到…     

对深化国有企业改革的若干思考

对深化国有企业改革的若干思考易明瑞今年的经济体制改革，根据中央的决定，已由去年的金融、财政、税收、外贸、投资体制为主的宏观改革，转到以国有企业为重点，突出搞活大中型企业的微观改革上。这是一个重大的转折，预示着企业改革的新浪潮已经到来。为此必须认真贯彻...     

对国有企业改革若干问题的思考

(一) 国有企业的性质与民营企业不同,主要表现在内部组织关系上。作为经济组织的国有企业在很大程度上被造就成了军事化和党团化的组织。因此,与其说国有企业是经济组织不如说是政治组织。它的成员之间的关系主要是权力,而不是经济。在管理上,国有企业具有行政级别,厅局级还是县团级等级分明。而在分配上,国有企业中的成员不拥有企业资产,不是按拥有资产多寡来分配利润,而是按行政级別高低和资格大小来分。因此,如果不将国有企业的所有权多元化和社会化,如果不消除国企中的等级制和行政级別,国有企业的政治组织性质改变不了,政企不分的现象也难以改变,西方企业适用的一些管理方法也可能在我们的国有企业中     

当前国有企业改革中若干需要重视的问题

国有企业改革是一个世界性的难题,对中国尤其如此。我国原来是一个计划经济国家,当时作为计划经济的基础,建了很多国有或集体企业。改革开放后,这些企业都成了改革的对象。改革开放初期,我们一共有超过200万家的国有和集体企业,职工人数1.1亿。这么多企业,这么多职工,要从计划经济转到市场经济,要从计划运行转到市场运行,难度和风险都非常大。30年来,经过在市场化方向上的不懈努力,中国的国     

当前国有企业改革中的难点问题思考

党的十四大及三中全会《决定》提出建立社会主义市场经济体制，建立现代企业制度，从1995年开始，国有企业改革的中心是进行现代企业制度的试点工作，全国搞100家，福州市搞7家，其目标是创造各种条件让企业走向市场，逐步解决传统体制下形成的“行政干预牵制企业走向市场，僵硬的资产管理体制制约市场，落后的管理方式使企业无力走向市场，沉重的社会负担使企业迈不开步子走向市场，历史遗留的经济包袱使企业难以走向市场”的状况，使企业获得新的发展机遇和条件。近两年来。试点工作虽已取得了积极的进展，但总体上来说，国有企业改制工作…     

国有企业改革的若干问题

国有企业是我国国民经济的支柱。搞好国有企业改革，对建立社会主义市场经济体制和巩固社会主义制度，都具有极为重要的意义。目前，国有企业改革已经进入攻坚阶段，成为全党、全社会都非常关注的一个热点问题、焦点问题，也可以说是难点问题。下面我就结合学习十五大关于国有企业改革的精神，联系当胶国有企业改革的形势，以及全国和自治区企业改革的进展情况，谈一下自己的学习体会，不妥之处请各位同志批评指正。一、当前国有企业改革的形势和面临的挑战当前，在我国经济体制出计划经济向市场经济转轨过程中，在这样一个历史性转折阶段，…     

深化国有企业改革的几点思考

深化国有企业改革的几点思考纪玉山（－）转卖部分国有资产，重建社会保障制度国有企业的改革的核心是解决企业经济效益问题。传统体制下企业效益低下的根源之一，是企业按行政命令吸纳劳动力，导致大量低效和无效劳动力被“安置”到企业。而劳动力一旦进入经济过程，就产...     

深化国有企业改革问题研讨综述

深化国有企业改革问题研讨综述雷咸成企业改革是经济体制改革的中心环节，直接关系到改革的成败。党中央、国务院已把深化国有企业改革作为今年经济体制改革的重点。一个时期以来，理论界和实际工作部门的同志都对如何深化国有企业改革问题进行了深入的探讨，提出了一些很...     

深化国有企业改革的几个问题

一、关于产权清晰产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学是现代企业制度的主要内容。党的十四届。二巾个生的《决定》提出产权清晰．在理论＊和车钱卜都有重要意义。社会主义企业是否存在产f人则抓1人1fIJ人卜是有不同看法的．有人说存在一有人19卜、J＝／一。决IL得出产权清晰，就肯定了社2＊又水＊川、八。’‘仪【J幽．八＼践L也就统一了认识。；。’时又．即财产权。最初．产仅是先卜何权以及与所有V相应的使＊、对营＼在i二律肝内表现，产权和所何U是叫回事。后来．资本主义＊》出现Jk7决负水．特别是出现2”股份11。J．所含权…     

当前国有企业党建工作面临的若干问题

国有企业是我国国民经济的主要支柱,是国家财政收入的主要来源,搞好国有企业的党建工作,对于企业转换经营机制,建立社会主义市场经济体制,保证国民经济登上新台阶,无疑具有十分重要的意义。 当前国有企业的党建工作.总的情况是好的和比较好的。党组织在企业中发挥了政治核心作用,为深化改革,发展经济,稳定社会作出了积极的贡献。但是也毋庸讳言,在新旧体制交替过程中,国有企业的党建工作也面临着新矛盾和新问题,主要表现在这样几个方     

当前国有企业改革的几个问题

当前,国有企业改革和国有经济结构的战略性调整到了关键阶段,既出现了许多新问题,又提出了许多新任务。进一步推进国有企业改革与发展必须着力完成好以下几个方面的任务。一、着力解决国有企业整体脱困问题国有企业当前的突出问题就是脱困。实现三年脱困目标,这是国有企业改革的第一     

关于深化农村改革的若干思考

关于深化农村改革的若干思考沈启天农村改革是经济体制改革的重要组成部分，也是推动农村经济再上新台阶的强大动力。当前，农村改革已经进入了着力解决农村经济深层次矛盾的攻坚阶段。改革的主要任务，就是按照党的十四届三中全会确定的目标和思路，紧紧围绕建立社会主义...     

进一步深化国有企业改革的几点思考

对国有资产实行以管资本为主的制度,有利于推动国有企业健全现代企业制度……前不久召开的中央经济工作会议指出,推进国企改革要奔着问题去,以增强企业活力、提高效率为中心,提高国企核心竞争力,建立产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的现代企业制度。改革开放以来,国有企业改革作为整个经济体制改革的中心环节,经历了从承包制到利改税、从厂长负责制到建立现代公司治理结构等过程。1993年党的十四届三中全会提出建立现代企业制     

进一步深化国有企业改革

当前,进一步深化国有企业改革,就是要大力推进国有企业的体制、技术和管理创新,进一步探索公有制的多种有效实现形式,壮大国有经济实力,更好地发挥其控制国有经济命脉,体现社会主义制度优越性,增强我国的经济实力、国防实力和民族凝聚力的关键作用。因此,我们进行国有企业改革,必须坚持依靠广大职工群众,改革国有企业中不适应先进生产力发展的生产关系,不利于先进文化发展的社会意识,通过实现企业     

国有企业改革在深化

<正>党的十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》,对全面深化国有资产和国有企业改革进行了总体部署,提出了新思路、新任务、新举措。国资委要以此为基本遵循,进一步解放思想、开拓创新,推动国有资产和国有企业改革取得新突破。一、坚持深化国有企业改革30多年的改革开放,使我国国有企业管理体制与经营机制发生了深刻变化,正如党的十     

深化国有企业改革提高国有企业竞争力

党的十五届四中全会充分肯定了国有企业在推进我国经济发展和巩固社会主义制度中的重要作用。同时又指出,面对世纪之交激烈的国际竞争,我们要增强国家的经济实力、国防实力和民族凝聚力,必须不失时机地推进国有企业的改革和发展,促进国有经济的发展壮大,使国有经济在国民经济中更好地发挥主导作用。国有经济的主导作用、公有经济的主体地位在市场经济体制下不是自封的,不是由政府的优惠政策扶持起来的,也不是由政府的行政命令所确定的,而是在平等竞争的基础上形成的。国有企业进一步发展壮大是历史的必然,同时基于一些国有企业经济…     

深化国有企业改革的基本思路

国有企业改革是今后经济体制改革的重点。怎样深化国有企业改革,搞活搞好国有企业,是全党全国关心的一个重大问题。党的十四届三中全会《决定》提出,我国经济体制改革总目标是在本世纪末初步建立起社会主义市场经济体制。与此相适应,我国企业改革的目标是:到本世纪末,基本建立起与社会主义市场经济体制相适应的经营机     

当前国有企业改革的几个理论问题

当前国有企业改革的几个理论问题王东京一、国有企业产权改革不能走私有化的道路，但也不能把不是私有化的改革扣上私有制的帽子。目前社会上关于国有企业的产权改革存在着两种倾向：一种倾向认为公有制不如私有制有效率，因此主张要更多地把国有制企业改造成私有制企业；...     

国有企业改革中的若干矛盾问题分析

国有企业改革是整个经济体制改革的中心环节。改革20多年来,国有企业改革和发展取得了很大进展。在真切感受到改革给国有企业带来的深刻变化并为之振奋鼓舞的同时,我们也不能不清醒地看到,在国企改革和发展中还存在不少深层次的矛盾和困难。本文试图通过对国企改革中遇到的激励和约束、数量和质量、市场作用和政府作用等矛盾问题的分析,进一步探讨影响国企改革和发展中的主要因素,进而深化对国有企业改革规律性的认识和把握。