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清洁发展机制(CDM)的英文全称是Clean Development Mechanism。这是《京都议定书》规定的附件1缔约方(即发达国家)在境外实现部分减排承诺的一种履约机制,核心内容是允许发达国家与非附件1国家(发 相似文献
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日渐减少的森林和城市里吐着黑烟的烟囱造成了严重的环境污染,使得人们不得不花费巨大的代价去治理它。过去,控制和治理环境污染常常被看成一个只花钱不赚钱的事业,而如今,造一片森林,建一个环保工厂,只要能获得联合国认证的温室气体(如二氧化碳)减排量,企业不仅能获得正常的经营收益,还可以将“减排量”卖给其他企业,获得一笔可观的额外收入,这使减排量交易逐渐成为企业发展的新“金矿”。这项新事物的正式名称叫做“清洁发展机制”(Clear Development Mechanism),来自于著名的《京都议定书》。 相似文献
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<正>《联合国气候变化框架公约》(简称《公约》),1992年5月在联合国纽约总部通过,同年6月在巴西里约热内卢举行的联合国环境与发展大会期间正式签署,1994年3月生效。《公约》奠定了应对气候变化国际合 相似文献
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2013年4月18日,宁夏电视台举办了"2012年度宁夏经济人物"颁奖盛典。在此次参加评选的18名候选人中,宁夏清洁发展机制环保服务中心主任张吉生以排名第五、2983票的结果胜出,在评委会两次评审中均以全票通过,当选为"宁夏2012年度经济创新人物"。组委会给张吉生的颁奖词是:"你拓展了碳资产的边界,用智慧的魔杖,凭借一个支点,点石成金,让世界触摸到了来自宁夏的绿荫。幸福中国梦,生态固基石。"退休后,为何不选择颐养天年,而是选择了在CDM行业打拼?CDM又 相似文献
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<正>石景山区自建区以来,一直是北京的传统工业区,主要服务以首钢为首的京西八大企业。"十二五"期间,石景山区将加快从"传统工业石景山"向"绿色生态石景山"的转型,建设绿色生态新市区。 相似文献
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农二师三建工会为加强维权机制建设,发展和谐劳动关系,今年以来,首先加强源头参与力度,完善工会在企业项目管理中和各项监督职能,发挥工会与行政联席会议制度、劳动关系三方协商机制的作用,争取行政部门的支持,从制度出台、项目检查等方面加大参与力度,拓宽维权途径,完善维权方式,增强维权效果。准确把握施工项目部出现的劳动关系新情况,掌握劳动关系 相似文献
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最近一段时间整个上海关于网格化管理的调研和讨论都很多,从原来最早围绕网格的定位概念,逐步过渡到下一轮发展中的实质问题,并走向规划整个上海的实践发展。虽然提出的很多想法和方案会有差别,但是深化了我们关于具有中国特点的社区的认识。现在特别需要的是理论和实践部门的互动,共同探索上海社区发展的道路和目标。 相似文献
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低碳经济压力下的可持续贸易发展战略 总被引:9,自引:0,他引:9
一、低碳经济压力对发展中国家出口贸易的挑战依据联合国对贸易可持续发展的定义,贸易可持续发展应该不仅体现在对外贸易总量上的持续增长和对外贸易结构和质量上的提升,而且体现在保持资源、环境、人口和社会等方面 相似文献
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2011年年初以来,为深入贯彻落实省委“八大经济区”、“十大工程”的战略部署,我们在深入分析绥化市发展成就、潜力、优势的基础上,与全省同步开展了为期三年的产业项目建设年活动。为确保产业项目建设强力推进,取得实效,全市上下大胆实施机制创新战略,不断强化组织领导、 相似文献
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《学校党建与思想教育》2017,(2)
国家高等教育的发展对辅导员的专业素质提出了越来越高的要求。为提高辅导员的专业素质,各高校进行了积极探索,"辅导员专业发展团队"是其中一个重要途径。文章以中国石油大学(华东)辅导员专业发展团队的运作为例,对辅导员专业发展团队的建设机制进行研究。 相似文献
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近30年来,潜江市宣传文化部门始终坚持二为方向和双百方针,探索基层宣传思想文化工作的新方式,不断创新基层宣传思想文化工作的体制和机制,宣传文化工作取得了瞩目的成就。1991年,我市被文化部、人事部授予全国文化先进地区称号。 相似文献
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生态文明,是指人类遵循人、自然、社会和谐发展这一客观规律而取得的物质与精神成果的总和,是指人与自然、人与人、人与社会和谐共生、良性循环、全面发展、持续繁荣为基本宗旨的文化伦理形态。我党历来重视人与自然的和谐发展,党的十五大报告中明确提出了实施可持续发展战略。党的十六大以来,在科学发展观指导下,党中央相继提出走新型工业化发展道路,发展低碳经济、循环经济,建立资源节约型、环境友好型社会,建设创新型国家,建设生态文明等新的发展理念和战略举措。在2007年党的十七大报告中就已经提出: 相似文献
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今年以来,灵台县创新机制,活化载体,狠抓落实,有效提升基层组织建设工作水平,为促进全县经济社会又好又快发展提供了强有力的保证。着眼保证发展,创新党建工作落实机制 相似文献
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巫溪是重庆市最边、最穷、最苦的国定贫困县,经济社会发展十分缓慢,综合经济实力位列重庆市倒数第一。从2001年以来,县委、县府努力创新干部队伍建设机制,着力打造理想信念坚定、进取精神饱满、执政信誉良好、善于带领群众致富的干部队伍,不断激活经济社会发展的引导力,取得明显成效,实现了国民生产总值、财政收入、农民人均纯收入分别以年均11%的速度增长的“跨越式”发展。 相似文献