《公务员法》：干部人事管理法制化的里程碑

《公务员法》的颁布实施,推动着我国公务员制度的不断发展。实施《公务员法》要更新观念、创新机制,以人为本。     

提高宣传思想文化工作法制化水平

正法制化建设是宣传思想文化工作基础性建设的重中之重,是保证宣传思想文化工作稳定性、连续性的根本,是实现宣传思想文化工作规范化、科学化的基石。必须高度重视法制化建设,把建设一整套更完善、更稳定、更管用的制度体系作为宣传思想文化工作的紧迫任务,推动各项制度更加完备更具效力,不断提升宣传思想文化工作法制化水平。强化法治理念,筑牢思想根基提高宣传思想文化工作法制化水平的前提和基础在于引导和推动宣传干部牢固树立依法治理     

思想政治工作法制化的人学解读

思想政治工作要在新时期发挥其应有功能,就必须把法制化建设提上议事日程。从人学意义上审视、解读思想政治工作法制化,即通过分析“人的权利”与强化法制化观念、“人的本质”与依法协调人的种种复杂关系、“人的主体性”与依法维护人民群众的主体地位、“人的需要”与依法构建畅通有序的利益表达渠道、“理想人格”与思想政治工作者依法办事之间的内在关联,深化对思想政治工作法制化理论意义及实践价值的认识,从而增强思想政治工作法制化的紧迫感和责任感。     

构建企业规范化、法制化的人才管理机制

管理好人才是企业生存和发展的重要保证。其有效途径就是实现企业人才管理规范化、法制化。这不仅是市场经济发展的必然要求,也是企业长足发展的重要保证。如何实现企业人才管理规范化、法制化,最主要的是要注意劳动合同、企业人才激励合同的签订和管理,以及建立健全企业人才管理的各项规章制度。     

浅谈高校学生管理法制化体系的建设

随着高等教育制度改革的不断深入,大学生的法律意识和权利意识越来越强,突出的表现就是学生诉高校的案件屡见不鲜。本文阐述了推进高校学生管理法制化的现实意义,分析了目前存在的问题,提出了学生管理法制化的措施与对策。     

坚持科学发展观 推进廉政建设法制化

坚持科学发展观,推进廉政建设法制化,是社会主义法制建设的重要内容,也是加强廉政建设的必然要求。其基本内容是建立相应的法规、制度、体制和机制;其基本准则是坚持推进经济建设和改革开放,坚持以法治国和以德治国相结合,坚持党内法规和国家法律的辩证统一,坚持廉政法制建设和党内法规相一致。     

论公务员职业道德法制化建设

依法治国的核心是依法行政 ,依法行政的关键在于依法治官。本文从提倡公务员职业道德的意义入手 ,论证了公务员职业道德法制化的必要性及公务员职业道德法制化建设的主要内容。     

加入WTO与社会保障的法制化

加入 WTO对社会保障法制化进程产生诸多影响 ,这些影响主要通过产业结构变动和劳动就业状况变动强烈地表现出来。我国的社会保障机制还相当薄弱 ,能否对社会竞争和振荡起着缓冲和安全阀作用 ?当务之急要从加强和改进立法工作 ,扩大社保的覆盖范围 ,改进党的执政方式和政府职能加快保障法制化进程入手。     

干部人事档案工作的探讨

新时期干部人事档案工作为党和国家的干部工作、人事决策工作及经济建设做出了突出贡献。随着经济体制改革以及与之相配套的人事制度改革的不断深入,强化干部人事档案工作势在必行。为此,中共中央组织部于1996年颁发了《干部人事档案工作目标管理暂行办法》和《干部人事档案工作目标管理考评标准》。干部人事档案工作目标管理,推进了干部人事档案工作制度化、规范化、科学化进程,促进了更好地为社会主义现代化建设和为干部人事工作服务,把干部人事档案工作提高到了一个新的水平。     

着力提升农村环境保护的法制化水平

农村环境保护问题已成为国家政策和立法推进的重点和难点之一。保护农村环境要遵守农村环境法定原则、政府责任原则、农民利益至上原则。农村环境保护法制化的主要领域涉及水源保护、垃圾处理等。实践中,由于农村环境保护的专门立法缺失,加之修改《环境保护法》困难重重等,因此,加强我国农村环境保护法制化建设,必须建立健全农村环境保护专门立法体系,着力完善相关法律法规,进一步强化行政监督管理。     

浅谈档案法制化的动力体系

档案法制化有自身演进的动力体系。主要包括三个方面的动力:一是社会主义市场经济的发展是档案法制化的经济动力;二是档案信息网络化是档案法制化的科技动力;三是档案法律意识的培育是档案法制化的精神动力。     

试论政府信息公开的法制化

我们已进入一个信息化的时代 ,信息成为最有价值的社会资源。而目前在中国 ,百分之九十的信息都掌握在政府手中 ,政府既是最大的信息拥有者 ,也是最大的信息生产者、使用者、发布者。因此 ,政府信息能否公开化、规范化和制度化将成为我国市场经济深入发展和依法治国进程中所必须直面的重大现实问题。一个好的制度要想得以在实践中推行 ,一是要让它成为推行者的法定义务 ,二是要有强有力的监督机制。因此 ,政府信息公开的法制化就是要解决这些问题。     

论服务型政府法制化建设

服务型政府必然是法治政府,必须法制化。服务型政府法制化要从法定服务型政府职能履行方式、完善公民参与、监督和制约的机制和程序、培育社会公民意识,提升构建服务型政府的内生动力、建立服务型政府配套法律四个方面推进服务型政府的法制建设。     

关于干部人事档案工作问题的解答

《党建与人才》编辑部：您好我是一名从事干部人事档案管理工作的干部,按照干部人事档案管理工作的基本原则,我们要根据干部管理权限和范围,实行集中统一、分级管理,从而维护干部人事档案的完整与安全,以保证利用。可在实际工作中我们遇到了一些问题,恳请贵刊对干部人事档案工作问题进行详细解答。陈啸 解答陈啸同志：您好您提出的问题,本刊编辑部专门请内蒙古党委组织部调配处的同志进行了解答,供参考：1、干部人事档案有无密级﹖是否需要加盖密级标记﹖答：根据中组部有关规定,干部档案根据干部的不同职级,分绝密、机密…     

认真贯彻机构设置和编制管理条例 积极推进机构编制管理法制化

2007年2月中央颁布了《地方各级人民政府机构设置和编制管理条例》（以下简称《条例》，实施一年来，为推进宁夏机构编制依法管理，积极做好深化行政管理体制改革和政府机构改革、推进事业单位分类改革提供了坚强的法律支撑，有力地推动了机构编制管理法制化进程。     

努力把企业管理纳入法制化轨道

海南省电力有限公司是一个拥有职工12000多人,总资产近百亿元的国有特大型企业,担负全省的发供电任务。1995年以来,省电力公司在全面开展普法教育的基础上,积极稳妥地推进依法治企工作,不失时机把企业的各项活动纳入依法管理的轨道,有效地促进了企业两个文明建设的健康全面发展。1998年以来连续三年实现盈利,2000年全省电力行业利税总额突破3亿元。     

中美证券市场法制化进程之比较

美国证券市场经历了萌芽、发展与混乱并存以及规范和稳定发展的阶段，其间有许多经验值得借鉴。改革开放后，中国的证券市场发展迅猛，但问题不少。我们应借鉴先进国家的经验，少走弯路。进一步完善我们的证券市场，加快我国证券市场的法制化进程。     

行政程序法制化：提高行政效率的有效途径

行政程序作为引导行政活动过程的原则和规则体系,与行政效率有着密切的关系.要发挥行政程序保障和促进行政效率的功能,必须在行政程序立法中选择"公平为主、兼顾效率"的目标模式,以法律形式明确规定行政行为的方式、步骤、时限和顺序,逐步建立起有利于提高行政效率的时效制度、代理制度、不停止执行制度、简易程序制度和紧急处置制度.     

党的领导法制化是实现依法治国方略的关键

使党的领导法制化,是我国进入全面开创社会主义现代化建设事业新局面以来,尤其是明确提出建立社会主义市场经济目标以来社会发展的必然要求,同时也是中国共产党“依法治国”方略的重要内容之一。作为执政党的中国共产党所具有的无可争议的法律权威,只有通过在“体现了人民意志、党的意志和国家意志的法律”范围内的活动,才能得到确凿的体现。党的领导法制化,就是通过加强人大工作的途径来实现,使之置于各项工作的“龙头”地位,以此理顺国家权力体系中的各种关系。