为公安工作助力加油——辽阳市党政领导重视支持公安工作侧记

辽阳市公安机关在奥运安保和三基工程建设中要争创一流。2008年8月12日至14日,在短短三天时间里,辽阳市委书记孙远良先后三次主持召开公安机关打击刑事犯罪工作会议、奥运安保领导小组扩大会议和公     

打造林业文化品牌 提升森工软实力——关于绥棱林业局文化建设的调查

正盛夏,我们对绥棱林业局的文化发展建设进行采访。在绥林,先后走访了幼儿园、小学、社区、养老院、博物馆、原始部落及五四林场等地,直接感受到这里处处有文化、景景是文化、人人好文化。绥棱林区已经成为黑龙江森工文化建设的先行者和示范者。一、以文化自觉开创发展新局面是否具有高度的文化自觉,不仅关系到文化自     

打造"四型"班子引领"十一五"发展

事业的成败,关键在人.对宜丰而言,要全面实现县第十三次党代会提出的城乡面貌"三年大变样"、经济总量"五年翻一番"的目标任务,关键在干部,核心在各级领导班子.为此,必须把干部队伍的建设摆上更加突出的位置,尤其是要打造好学习型、务实型、和谐型、廉洁型"四型"兼备的班子,为"十一五"发展提供坚强的组织保障.……     

乌当:打造"五个新高地"助力"强省会"

党的十九届六中全会开创性提出"两个确立"重大政治论断,即确立习近平同志党中央的核心、全党的核心地位,确立习近平新时代中国特色社会主义思想的指导地位."两个确立"是"两个维护"的政治前提和思想基础,"两个维护"是"两个确立"的政治责任和实践要求,两者精神同源、内核同质、目标同向,是一个相互联系、相互贯通的有机整体.拥护"...     

全力打造“四型”组工文化

党的十八大对组织工作提出了新的更高要求,新巴尔虎左旗结合地区实际,全力打造“四型”组工文化,助推组织工作科学发展。
　　一、加强学习,打造“素质型”组工文化。一是站起来能说,培养语言表达能力强的组工干部。针对牧区干部普遍存在语言表达能力偏弱这一现象,利用“组工课堂”平台,让组工干部每天抽出一定时间进行读书学习。开展部班子成员讲党课、普通干部讲业务活动,组工干部对所讲课题进行思考分析,最终形成自己的看法观点,并用简洁、清晰的文字总结出来,用生动形象的语言表达出来,以讲促学,提高组工干部的口头表达能力和概括能力。二是坐下来能写,培养文字表达能力强的组工干部。邀请区内从事党建研究的专家、教授或有写作特长的新闻记者到部里讲课,有针对性地提升组工干部的写作能力。另一方面,以信息调研作为提升组工干部写作能力的突破口,要求每名组工干部都要参与信息调研,深入嘎查社区调查研究,认真钻研组工业务,对有价值的信息动笔进行梳理,分析概括,提高组工干部的综合分析能力和文字表达能力。     

企业文化建设要"四个并举"

随着市场化、知识化、网络化、信息化步伐的加快,文化因素对经济活动的渗透日益深入,现代经济呈现出文化化的趋向.企业文化是企业在长期的生产经营实践中凝聚起来的一种文化氛围,是企业价值观、企业精神及经营理念的反映,是企业员工所认同的道德规范和行为方式,是企业取之不尽、用之不竭的动力源泉.企业文化建设已成为企业思想政治工作中的一项重要内容,成为增强企业凝聚力、实现发展目标的一只"无形的手".……     

为尖端科技“加油”助力——记中国工程院院士李俊贤

<正>李俊贤,中国化工集团有限公司洛阳黎明化工研究设计院原院长、中国工程院院士,是我国火箭推进剂创始人之一、聚氨酯奠基者之一。从“两弹一星”到“神舟”飞天,他用一流的科学技术,为我国的火箭、鱼雷、卫星等高端科技注入了源源不断的强大动力！2021年李俊贤荣获“全国优秀共产党员”和“全国敬业奉献模范”称号。     

坚持“四个突出”打造“四型班子”

换届以来,城东区坚持以把各级领导班子建设成为政治坚定、能力突出、团结和睦、作风过硬、奋发有为的坚强领导集体为目标,不断健全机制,完善举措,始终不渝抓好领导班子和干部队伍思想政治建设,为建设富裕、文明、和谐、幸福新东区提供了有力的组织保证。突出理论武装,着力打造素质优良、开拓创新的班子。按照建设学习型班子的总体要求,切实加强和改进区委中心组学习制度,建立健全领导带学、专家讲学、辅导帮学、进修深学、检查促学、制度保学等制度,努力用党的最新理论成果武装头脑。全面落实《城东区2009--2012年大规模培训干部工作实施意见》、《城东区党员教育培训三年规划（2011—2013年）》和基层干部“科学发展主题培训活动”等任务,采取“菜单式”选学的办法,积极推行干部自主选学工作,使党员、干部综合素质和能力得到整体提升。     

探索“两山”生态党建模式 助力打造美丽乡村“升级版”

<正>2005年8月15日,在浙江省安吉县天荒坪镇余村村委会的一间老会议室里,习近平同志首次提出了"绿水青山就是金山银山"的科学论断,一条生态文明的绿色发展之路,由此启航。近年来,安吉县紧抓"两山"重要思想发源地优势,突出"党建+"思维,探索推行"两山"生态党建模式,积极发挥党组织和党员示范引领作用,全力助推"两山"重要思想实践示范县创建。构筑生态堡垒,强化组织引领。     

文化为魂促和谐——孟津县实施和谐文化“六个一”工程侧记

目前,孟津县的家家户户,都收到了一本和谐文化宣传册《风和孟津》。它图文并茂,集平安宣传、安全防范、调解劝解、案例警示、常用法律、便民电话于一体,深受群众欢迎。     

科技成果转化的"破冰"之旅——西南交大助力四川科技创新改革侧记

5月30日,正值习近平总书记在"全国科技创新大会"重要讲话一周年之际,央视《新闻联播》再次聚焦西南交通大学,为该校在国内率先开展职务科技成果权属混合所有制改革、加速科技成果转化"点赞".这是继去年5月《新闻联播》在头条用5分钟时长播报西南交大"科技成果确权 自主创新提速"之后又一次将目光投向这所高校.     

给干部"充电" 为发展"加油"——辽源市领导干部"双休日"学习活动的调查

去年以来,辽源市委组织全市1200 多名领导干部(含部分中省直企业领导 干部、各县区科级以上干部)开展了领导 干部"双休日"学习活动。这一活动的一 些经验和做法,对于搞好领导干部的继 续教育,提高其思想政治素质和业务素 质,提高其领导水平有着很好的借鉴意 义。     

搭建"四个平台"创新服务模式——检察机关服务新农村建设的诸多思考

为建设社会主义新农村服务,是检察机关全面落实科学发展观、服从服务于党和国家工作大局的客观需要,是新时期密切检民关系、增强执法为民效果的必然要求.     

深呼吸——加全国宣传文化系统"四个一批"人才建设研修班小记

"希望在座各位中能多出大师" "谢念." 中共中央政治局委员、中央宣传部部长刘云山亲切地和我握过手,又拿起我胸前的学员证端详,念出了我的名字.     

为有源头活水来——金凤区建立“四个联合”推进非公党组织建设侧记

正从悦海新天地楼宇内的党员贴心“管家”到万达商圈的“五联五共”,从阅海湾中央商务区建立的“网络e支部”到宝湖社区的“邻里守望,党群互动”……银川市金凤区积极探索建立楼宇、商圈、商务区、社区“四个联合”非公党组织建设模式,实现了企业办到哪儿,党建跟到哪儿的目标。截至目前,金凤区已建立CBD金融中心、福里街区等24个联合非公企业党支部,有效激发了非公企业党组织活力。     

着力打造以人文精神为核心的企业文化经营模式

重庆天友乳业股份有限公司作为国家级农业产业化重点龙头企业，作为西南地区最大的乳制品企业，肩负着重庆市奶业产业链整体发展的重任。2005年，天友公司开始实施位于农业园区实施的渝北乳品加工基地项目，该项目选址属于三峡库区范围，并已被列入国家三峡库区产业发展基金项目和重庆市2005、2006年重点建设项目。该项目的主要内容是建设一个占地面积131亩，年产液态奶8万吨、奶粉1000吨的现代化乳品加工厂，并将公司本部和乳品一、三厂整体迁入。作为一家位于库区的股份制企业，以管理促经营虽然无疑是正确的，但也是不够的，企业要做到可持续发展，必须要培育以人文精神为核心的企业文化。我们深知：十多年来，在破解三峡百万大移民这一世界级难题的过程中，正是在“自强不息、开拓开放”的人文精神指引下，库区广大干部群众斗志昂扬、拼搏进取、无所畏惧，才确保了大规模移民搬迁的顺利推进。人文精神是推动我们破解世界级难题的核心动力。因此，以“自强不息、开拓开放”人文精神为指引，打造企业文化经营模式，以软实力的强大带动硬实力的可持续增长，就成为我们的必然选择。     

增强"四个意识"为四川新跨越提供组织保证

省委提出的跨越式发展是实践“三个代表”思想的重要体现,组织部门一定要站在全局和战略的高度,增强政治意识、大局意识、服务意识、改革意识,为四川新跨越提供坚实的组织保证。增强政治意识。组织部门的工作具有鲜明的政治性、严肃的政策性、高度的综合性和较强的实践性,要增强政治意识,就必须自觉坚持党的基本理论、基本路