昆明:农民工工资保障金制度调查

昆明市将实施《昆明农民工工资保障金缴存办法》(以下简称《办法》),将对农民工工资保障金实行强制缴存和专户管理,并将覆盖砖瓦窑厂、小矿山、小作坊、餐饮、娱乐等非建设领域。如果建设单位未按规定缴存农民工工资保障金,建设行政主管部门将不予核发施工许可证或开工报告。     

昆明对拖欠农民工工资行为加大整治力度

6月10日起至月底,昆明市将全面开展农民工工资支付情况暨工资性增长大检查。对欠薪逃匿、有能力支付劳动者工资拒不支付、拖欠工资经人社行政部门责令整改拒不改正的,移交公安机关依法追究刑事责任。此次专项检查针对招用农民工的各类用人单位,重点是招用农民工较多的建筑施工企业,对建筑、施工工地的检查将做到全覆盖。     

宁夏出台《农民工工资保证金管理办法》

为进一步规范建设领域农民工工资支付行为,宁夏制定出台《农民工工资保证金管理办法》,自2012年1月1日起施行。     

辽宁：为农民工发放工资必须提供工资清单

辽宁省政府近日作出决定,今年起用人单位必须将工资直接发放给农民工本人,并提供一份本人工资清单,工资清单必须与实际支付的工资相符。除委托银行代发工资外,禁止用人单位通过其他组织或者个人转发农民工工资。     

建设领域拖欠农民工工资问题的调查与建议

2012年3月至6月,四川省总工会法律工作部会同成都等5个市总工会及华西集团等4个企业工会,对建设领域农民工工资支付情况进行了调查。调查采取随机抽查,发放调查表,对农民工直接访谈,与建筑施工企业、劳务公司及人社、建设等部门座谈等方式,涉及建筑施工企业和劳务公司634户,涉及农民工58700余人。调查显示,我省建设领域拖欠农民工工资问题仍然凸显,产生的原因十分复杂,标本兼治农民工工资拖欠需要强化措施,狠抓落实。     

宜都：农民工工资被拖欠拿“发包方”是问

宜都市劳动保障监察部门积极探索和完善解决农民工工资问题的长效机制,推行农民工工资支付“业主（发包方）负责制”,快捷有效地解决建筑领域拖欠农民工工资的问题。今年以来,已为591名农民工追索落实工资达585万元。     

上海：构建农民工工资清欠长效机制

“2010年上海的农民工投诉、欠薪金额、欠薪人数等指标均呈两位数下降。”这是上海市总工会、市人力资源和社会保障局等四部门春节前开展农民工工资支付情况专项检查显示的成果。该市已将突击检查逐步转为长效管理,探索建立了一整套解决农民工欠薪问题的长效机制。     

农民工工资法律保障机制反思与重构

农民工工资是其核心问题,对农民工和社会发展具有非常重要的作用。由于社会、法律和农民工自身的原因,造成了拖欠农民工工资出现了普遍性与集中性、反复性与复杂性并存的局面。基于我国的国情,结合欧美等劳工立法先进经验,应当从加大对恶意拖欠农民工资的惩罚力度、规范农民工用工制度、完善农民工合法权益的权利救济途径、规范农民工工资支付、加强农民工自身建设等方面解决拖欠农民工工资问题,切实保护农民工权益。     

多措并举解决农民工工资拖欠问题

山东省武城县总工会来稿．介绍了该会积极采取各种措施．防止拖欠农民工工资现象的发生．依法维护他们的合法权益．促进社会和谐稳定的做法。1．加强基层工会组织建设．广泛吸纳农民工人会。认真贯彻“组织起来、切实维权”的工作方针,突出抓好农民工和劳务工入会工作．不断提高工会组建率和职工人会率．努力实现“二次覆盖”。2．建立健全工会维权机制．确保维权工作取得成效。     

成都企业工资集体协商工作情况调查

党的十八届三中全会《决定》提出“完善企业工资集体协商制度”要求。为切实摸清底数,深入推进工作,近期,我们对成都部分区（市）县开展企业工资集体协商工作情况进行了调研。     

昆明历史建筑变身餐馆调查

所谓历史建筑,是指各级各类国有文物保护单位以及烈士纪念设施保护单位、宗教活动场所中具有特殊历史文化价值的建（构）筑物。 昆明有多少个历史建筑变身餐馆？ 今年5月,昆明市对现有文物单位进行过统计和调查,数据显示,昆明市目前有562个文物保护单位,产权隶属国有的占65％（但由文物保护部门直接管理的屈指可数）,属于非国有的占35％,其中包括产权个人所有,产权集体所有。截至今年5月,用于餐饮业的共计10处,占总数的1．7％。     

河南：建立企业工资协商联系点制度

为加强对企业职工收入分配监督检查,确保职工工资收入与企业效益和社会发展协调增长,河南省总工会日前下发通知,要求全省各级工会都要建立本级工资集体协商、增加职工收入工作联系点制度,以便及时发现问题,推动工资集体协商落到实处。     

昆明制度变革成为媒体和学界的关注焦点

今年来,昆明市一手抓硬环境建设,一手抓软环境治理,特别是以经济社会制度创新为着力点,以软环境建设为突破口,从完善公共政策、理顺体制机制、规范规制管理等方面进行了富有新意的探索性改革,引起了广泛的社会反响。市委书记仇和高速密集推出了189项     

云南“三金五制”力保农民工血汗钱

今年3月25日,《云南省农民工工资支付保障规定》经政府常务会审议通过,并于5月1日起在全省范围内实施。《规定》要求,要建立"三金五制",以预防和解决拖欠、克扣农民工工资问题。即建立建设领域农民工工资准备金制度,从根本上预防和解决不按月支付工资、在建设工程结束时拖欠工资的问题;建立农民工工资保证金制度,保证在发生工资拖欠后及时使用工资保证金支付     

新型农村合作医疗制度下农民工医疗保障问题研究——基于甘肃省天水市农民工医疗保障状况的调查

新型农村合作医疗制度下农民工医疗保障问题一直是国家关注的重点民生问题,广大农民工为我国的经济发展和城市建设做出了巨大贡献,应当享有分享社会发展成果、获得相应社会保障的权利。然而,目前我国农民工的社会保障还依然存在覆盖面窄、农民工参保意识不强、保障项目与农民工的需求不符和医疗项目报销程序复杂等问题。本文通过走访、查阅资料和书面调查问卷等方式,对甘肃省天水市农民工及外出务工人员的医疗保障状况进行了调研,提出了加大政府部门对农民工群体的医保制度宣传力度、建立设计灵活的医保模式、完善异地就医机制等制度设计和措施。     

生育与养育：女性农民工子女随迁的工资惩罚——基于核心家庭样本的分析

在农民工群体规模不断增长且家庭化迁移趋势日益凸显的背景下,妥善解决子女随迁带来的系列问题愈发重要。本研究聚焦子女随迁造成的女性农民工工资收入降低问题,基于母职工资惩罚理论,将女性农民工群体承担母职角色造成的工资惩罚分为生育惩罚与养育惩罚,利用2018年流动人口动态监测数据进行检验。研究发现：生育惩罚会降低女性农民工工资的2.4%,养育惩罚会显著降低女性农民工工资收入的11.0%;在一孩家庭中,幼儿园年龄段的子女随迁对新生代受教育程度较低的女性农民工造成的养育惩罚最为严重;在二孩家庭中,婴幼儿年龄段的子女随迁对新生代受过高等教育的女性农民工造成的养育惩罚最为严重,且二孩家庭婴幼儿年龄段的子女随迁对工资造成的负向影响是独生子女家庭同年龄段子女随迁的4倍多。研究建议,要加强二孩家庭的托育服务供给,如提供在农民工家庭支付能力内的日间照料、托管、家政等服务,进一步释放流动人口带来的劳动力资源,促进劳动力市场的性别平等。     

宜都:推行农民工工资“业主负责制”

"拖欠农民工工资是施工单位没及时支付的问题,业主都按合同进度拨付了工程款,与我们建设业主有什么关系"。每每发生欠薪事件后,部分业主总是这样推卸责任。针对这种长久形成的"惯例",宜都市劳动保障监察部门,在全市     

昆明12万套保障房9月底前全开工 用地6月底全落实

从6月9日开始,昆明市本年度由政府统建的保障房项目环境影响报告正式对外公示,其供地也在本月内落实到位。按公示信息,今年昆明市城镇保障性住房建设任务为124388套(户),所有项目要在9月30日前开工,在年底前完成投资额的60%以上,竣工面积达30%以上,项目将在18个月内竣工交付使用。     

昆明制度变革成为媒体和学界的关注焦点

今年来，昆明市一手抓硬环境建设，一手抓软环境治理，特别是以经济社会制度创新为着力点，以软环境建设为突破口，从完善公共政策、理顺体制机制、规范规制管理等方面进行了富有新意的探索性改革，引起了广泛的社会反响。市委书记仇和高速密集推出了189项制度，被评论为“戳了官员们的软骨头”，     

关于推动企业建立工资共决机制的调查

5月下旬，全总集体合同部与河南省总工会组成联合调查组。对洛阳市推动企业建立工资集体协商制度的情况进行了调研。现将有关情况报告如下：