再论党史研究要现代化、科学化、社会化北大核心CSSCI

随着时代背景的变化,党史研究要与时俱进,努力实现现代化、科学化和社会化。党史研究要实现现代化,必须实现研究理念、研究方法和研究手段的现代化。党史研究要实现科学化,必须做到研究规划、研究内容和研究方法的科学化。党史研究还要实现研究的社会化,以发挥其为社会服务的功能。     

新论荟萃

据3月23日《上海证券报》报道:国家计委最近在编制国民经济和社会发展规划过程中,提出了国有大中型企业的改革和发展的基本思路即以建立现代企业制度为目标,在外部环境逐步改善的过程中,实行企业改革、技术改造、科学管理、协调配套、同步推进,把企业建设成多种组织形式的现代企业,实现企业法人化、技术现代化、管理科学化、经营市场化、保障社会化。 按照这一基本思路凡属关系国     

深化国有企业改革与建立现代企业制度(下)

建立现代企业制度除了着重改革国有资产管理制度和企业产权制度外,还必须相应改革企业的组织领导制度和企业经营管理制度,使企业内部的机制合理化、科学化。 一、企业组织领导制度的改革 企业组织领导制度,涉及企业内部管理职能的确定、管理机制和管理者产生的方式。这些既同企业产权制度有关,也同企业的组织形式有关。不同的组织领导体制,体现出资本所有者和职能经营者或统一或分离的不同关系,     

新时期国有企业工会工作研究

随着国有企业改革的深入发展，以及企业内部产业结构、组织结构和队伍结构的调整，重新整合后的经济成份、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式，呈现出经济结构多元化、劳动关系复杂化、就业方式多样化的特点。国有企业工会要想实践好“三个代表”重要思想，就必须清醒地认识和研究当前工会工作所遇到的新情况、新问题，以与时俱进的精神面貌去迎接挑战，适应新形势要求，做好企业工会工作。     

改革开放以来党的自身现代化建设

党要在领导中国特色社会主义事业的历史进程中，不断推进自身现代化建设，这是推进社会主义现代化事业的必然要求，也是加强党的先进性建设必须解决的一个重要课题。党的自身现代化建设是指作为212人阶级政党，它的思想观念、组织结构、运作机制、活动方式和工作方法，要随着我国社会主义现代化建设的进程而不断加以改革，从而实现民主化、科学化、法制化和制度化。总结改革开放以来党的自身现代化建设的历史经验，不仅对于加强和改进党的自身建设，从源头上遏制党内腐败现象，而且对于推进国家的民主政治建设和整个社会主义现代化建设事业都具有重大深远的意义。     

充分依靠工人阶级创新企业民主管理机制

《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》指出：“要搞好国有企业，必须建立符合市场经济规律和我国国情的国有企业领导体制与组织管理制度，加强企业领导班子建设，发挥企业党组织的政治核心作用，坚持全心全意依靠工人阶级的方针。”随着我国经济体制改革的不断深化和企业组织形式、劳动关系的变化，原有的组织结构被全然不同的新的组织结构所取代，旧的企业制度正逐渐被新的企业制度所取代，在此基础上确立了新的企业运行机制。国有企业改制为公司以后，出现了“新三会”（股东会、董事会、监事会）与“老三会”（党委会、…     

工会参与企业薪酬制度改革的思考

正薪酬是员工因向所在的组织提供劳务而获得的各种形式的酬劳。要想使薪酬既具有最佳的激励效果,又有利于员工队伍稳定,在实际操作中必须达到公平与公正。工会组织作为职工利益的代表者和维护者,如何参与薪酬的管理,如何在薪酬改革中维权,本文谈几点粗浅认识。一、工会参与企业薪酬制度改革的必然性随着劳动关系、工资协商等制度的不断完善,《劳动合同法》的有力推进,CPI增长的背景下企业薪酬制度     

浅谈如何做好企业党建工作

当前，国有企业改革发展正处于攻坚阶段，它不仅涉及到国有企业的领导体制、组织形式和经营机制，更重要的是涉及到企业如何坚持党的领导问题，涉及到党组织的地位与作用。这就要求我们必须着眼于改革的全局，在实现企业改革发展的同时，做好企业的党建工作。     

集约化经营是草原畜牧业发展的必由之路——对澳大利亚、新西兰草原畜牧业的观察与思考

内蒙古要实现草原畜牧业现代化,必须借鉴澳大利亚、新西兰草原畜牧业的成功经验,向草地经营科学化、家畜冷季舍饲化、个体品质改良化、疫病防预制度化、主要环节机械化、经营管理企业化的方向努力。     

浅谈图书馆的后勤管理

所谓管理是指一个单位所进行的计划、裁决、组织、指挥、协调等一系列的行为活动。其目的是使本部门整体运行协调有序,准确适时地完成预定目标。管理是一个系统工程,是一门综合性的科学。图书馆的科学管理对图书馆的发展与现代化有着密切关系。图书馆的后勤管理也是图书馆现代化的重要内容之一。要实现图书馆现代化就必须同时实现后勤管理的科学化,它是实现图书馆现代化的基础。 图书馆的后勤管理就是要通过组织、计划、协调等各项工作,把图书馆的人力、物力、财力     

做好档案现代化管理的基础工作

档案现代化管理不只是一个先进设备的利用问题，它的内容很多。主要有： 1档案工作标准化。标准化是现代化的基础，是实现现代化管理的前提。档案工作标准化、规范化的内容包括：案卷组织的方法和格式、分类规则、档案著录和标引规则等等。 2管理设备和管理技术现代化。现代化管理离不开现代化的设备，但有了现代化的设备，不掌握现代化设备的应用技术，同样也达不到现代化的目的。先进的设备必须靠先进的应用技术，尤其是要靠掌握先进技术的人才，才能实现现代化管理。 3管理思想科学化。这里既指档案的基本理论思想的先进科学性，又…     

统筹兼顾 创新发展努力实现反腐倡廉建设工作布局科学化

实现反腐倡廉建设科学化，必须首先实现反腐倡廉建设布局的科学化。通过科学的统筹规划和系统安排，使反腐倡廉建设更加适应世情、国情、党情的深刻变化，不断体现时代性、把握规律性、富于创造性，为圆满实现党风廉政建设和反腐败斗争各项工作任务奠定坚实基础。实现反腐倡廉建设布局科学化，重点要把握好“五性”。一、把握形势。工作谋划要体现全局性科学布局反腐倡廉建设必须放到改革发展稳定的大局中去定位，放到推进经济社会科学发展中去谋划，放到推进党的建设新的伟大工程中去思考．更加主动地适应时代要求、社会进步和形势发展变化。     

为实现教育要面向现代化、面向世界、面向未来的目标进行教育改革──学习邓小平教育思想

为实现教育要面向现代化、面向世界、面向未来的目标进行教育改革──学习邓小平教育思想高金华一、为实现社会主义现代化进行教育体制改革随着我国现代化建设步伐的日益加快，整个社会对人才的需求将更加迫切。要解决人才问题，适应现代化建设对人才的需求，就必须要改革...     

实现现代化必须改革 改革促进现代化建设

实现现代化必须改革,改革促进现代化建设,现代化建设的成果检验改革,鼓舞人们锐意改革。当前,我国改革的形势很好。我们在思想、理论上必须适应这一改革的需要,推动改革的发展,深刻认识:实现现代化必须改革,改革贯穿于现代化建设的全过程,改革是现代化建设的重要保证,因此,我们要立志改革,锐意改革,以改革促进现代化建设事业的发展。     

股份合作制是公有制实现形式的制度创新

股份合作制是在中国经济体制改革中出现的一种新型企业组织形式，是由我国人民创造、国家政策认可和鼓励、得到广大集体企业拥护、实际效果显著的企业制度改革办法，是对我国公有制实现形式的一种制度创新。它将集体合作经济的基本原则与股份制的主要做法有机结合，为从根本上解决我国传统企业的内外矛盾指明了方向，开辟了可行的道路。一、从本质看股份合作制是公有制的一种实现形式。股份合作制保持了股份制企业筹集资金、按股分红、经营管理方面的合理内核，同时吸收了合作制企业股东参加劳动、按劳分配、提取公共积累等基本内核，是一种…     

浅谈公司制企业如何规范运作

党的十五大对股份制给予了充分肯定，可以预见，股份制在我国将有一个大的发展。湖南要很好地适应这个形势，显然一是要加大股份制改革的力度，二是要务求规范运作。加大力度必须以规范运作为前提。笔者这里就公司制企业如何规范运作谈几点看法：1、要真正落实政企分开。股份制是市场经济条件下重要的企业组织形式，市场经济必须是法制经济，是政企分开的经济。股份制改革的目的在于转换企业经营机制，建立现代企业制度。其重要内容之～，就是改革和理顺政企关系，实行政企分开。过去对国有企业的一套体制、制度和办法都要相应改变。政府部…     

率先基本现代化进程中基层党建的挑战与对策——以常州市武进区为例

武进提出了到2014年率先基本实现现代化的奋斗目标。正确认识率先现代化进程中基层党建的新挑战，为率先基本实现现代化提供坚强组织保证是当前基层党建工作最重要、最艰巨的使命。当前社会结构进一步分化的新情况，城乡一体化的新形势和党组织自身建设的不足都对基层党建工作提出了新的挑战。各级党组织要切实担负起党建政治责任，不断提高基层党建的科学化水平，加快推进现代化进程。     

大胆改革创新 实行科学管理——山东里彦能源集团调查

山东里彦能源集团(以下简称里能集团)是一家以电业为主导,煤炭开采、新型建材、运输、商贸、机修等多业并举的大型国有现代化企业。企业创立5年来,生产经营迅速发展,经济效益不断提高,1999年底总资产达到7.1亿多元,年创利税1亿多元,成为当地的骨干企业和利税大户。里能集团从创立之日起就特别重视加强企业管理,结合国有企业改革,不断实行管理创新,努力实现管理科学化,克服了一般新建企业管理薄弱的毛病,靠管理方面的优势,实现了企业快速发展。里能集团的实践再次说明:要搞好国有企业,切不可用改革代替管理,必须在深化改革,建立现代企业制度的过程中,抓住加强和改善管理这个     

所有制改革给党的建设提出的新课题

所有制改革对我国经济体制改革是新突破,同时也对党的建设,特别是党的组织建设提出了许多必须解决的新课题,主要有: 第一,提出了新形势下党的组织建设的形式问题。由于长期以来我们党的组织建设一直是在传统的计划经济体制下运作的,组织建设的形式比较单一。现在,我们党提出公有制实现形式可以而且应当多样化,对所有制结构进行大的调整和改革,这样就打破了过去企业党的组织建设的固定模式,提出了在不同所有制形式下党的组织如何建设的问题。要求党的组织形式在不同所有制形式的企业内的建设也必须是多样化,否则就无法强调党对不同所有制企业的领导,党的建设也无法适应经济体制改革发展的要求。     

新形势下如何做好企业工会工作

正企业工会工作是工会推动社会经济发展、构建和谐社会的重要着力点。新时期做好企业工会工作,就必须围绕中心、服务大局。也就是说要团结动员广大职工支持、参与改革,推动现代企业制度和法人治理结构不断完善,构建稳定和谐的新型劳动关系,实现企业与职工的共同发展。