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《中国妇运》2000,(10):19-21
近年来,在省委的领导、重视下,我省各级妇联积极配合党委组织部门,扎实工作,综合运用多种有力手段,认真贯彻全国培养选拔女干部、发展女党员工作会议精神,合力推进全省培养选拔女干部工作目标任务的实施落实。同时,注重依据市场经济的客观要求,着眼发展,立足长远,主动顺应江苏外向型经济和高新技术产业快速发展的强劲势头,奋力开拓女干部工作的新领域,采取有效措施促进女企业家和高层次的知识女性人才尽快成长,使全省女干部工作呈现整体推进的良好态势,女干部队伍形成了三个突出的群体。即: ——党政女领导干部群体。截至去…  相似文献   

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调查中 ,我们感到妇女参政、议政意识有较大转变 ,理论素质和驾驭全局的能力有明显提高。但是 ,随着改革开放的进一步深化 ,培养选拔女干部工作遇到了一些新情况和新问题 ,尤其是省级及其以下部门正在进行机构改革 ,一些问题亟待研究和解决。1、培养选拔女干部工作既面临新的机遇 ,也面临新的挑战。社会主义市场经济的建立大大增强了女性的竞争意识。一些女干部的知识面、心理素质、竞争能力需要进一步加强。在调查过程中 ,我们接触了一些妇联干部 ,她们工作辛苦 ,吃苦耐劳 ,但由于忙于搞联谊 ,搞活动 ,忽视妇联干部自身的理论修养、政策水…  相似文献   

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《中国妇运》2002,(6):45-46
自1996年《湖南省妇女发展规划(1996~2000)》颁布实施以来,我部积极履行成员单位职责,高度重视培养选拔女干部工作,坚持把它作为干部工作的重要组成部分,常抓不懈。通过做好培养选拔女干部、发展女党员的工作,实现《中国妇女发展纲要》和《湖南省妇女发展规划》的各项规定目标。经过努力,目前我们已营造出了有利于女干部健康成长和脱颖而出的良好环境,  相似文献   

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《中国妇运》2003,(5):10-12
“八大”以来全国各级妇联组织在党的领导下,不断推进培养选拔女干部工作,妇女的参政议政能力和水平有了长足的进展,各级人大女代表、政协女委员的比例逐届增加,培养选拔女干部、发展女党员工作取得了新的进展,妇女进村“两委”得到了进一步推动。各级妇联还充分发挥妇联组织培养、推荐、输送女干部的基地作用,使一大批优秀女干部脱颖而出,逐步走上各级领导岗位。本期刊登的“谁持彩练当空舞”重点展示了5年来在党和政府的日益重视与关心下,妇女在参政议政领域发挥了积极的作用,参与国家和社会事务管理程度不断提高的可喜景象。  相似文献   

7.
今年4月8日至12日,贵州省妇联在黔西南州、安顺市就两州市、县、乡镇换届选举中培养选拔妇女干部工作开展了深入、细致的调查。黔西南州、安顺市分别在去年9、10月份开始进行了机改和乡镇、村(居)委会换届选举工作。在机改和换届选举工作中,两州市党委、组织部门认真贯彻落实中央、省委和当  相似文献   

8.
《中国妇运》2004,(3):31-32
去年9月,安徽省委抽调132名干部,由5位省级干部、21位厅级干部带队,组成联合检查组,对全省17个市和33个省直厅(局)培养选拔女干部、发展女党员工作进行了检查,将检查情况在有省直单位领导和市委分管副书记、组织部长参加的会议上进行了通报。全省各地在实际工作中积极研究、探讨新时期培养选拔女干部、发展女党员工作中出现的新情况、新问题,制定措施,加大工作力度,狠抓落实,使安徽省培养选拔女干部、发展女党员工作取得新成效。一、党委重视,各有关方面齐抓共管,保证将目标规划落到实处各级党委、政府高度重视培养选拔女干部、发展女党员工…  相似文献   

9.
随着民主政治建设的日益完善,妇女参政越来越受到社会的关注。为进一步探索新时期妇女参政议政工作,提高农村妇女干部当选比例,最近,乳源县对本县农村女性进村“两委”班子情况进行了调研,对培养选拔村级女干部进行了认真思考并提出几点建议。  相似文献   

10.
大力做好培养选拔女干部工作中共北京市委组织部,北京市妇联几年来,北京市认真贯彻中央的指示精神,充分发挥我市妇女群体素质较高的优势,加大培养选拔女干部工作的力度,使大批德才兼备的女干部走上了各级领导岗位。截止到1994年12月,市四套班子领导成员中有女...  相似文献   

11.
抓紧做好女干部选拔培养工作蒋大国选拔培养女干部是适应市场经济发展、促进我国现代化建设的需要,也是加强党的建设、保证党和国家长治久安的一项重要任务。我们应该把培养选拔大批德才兼备的女干部,尤其是女领导干部,作为一项战略任务,抓紧、抓好,抓出成效来。做好...  相似文献   

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1995年7月27日,国务院颁布的《中国妇女发展纲要》规定:提高妇女参与国家和社会事务决策及管理的程度,积极实现各级政府领导班子成员中都有女性,政府部门负责人中女性比例有较大提高,女职工比较集中的行业、部门以及企事业单位的领导班子成员中,应多选配一些女性。中组部组通字(1995)12号文件规定:到本世纪末,省、自治区、直辖市党政领导班子至少要有1名女干部,地(市)、县(区)、乡(镇)党政领导班子至少要有1名女干部,争取配备2名女干部;省、地、县党委部门和政府部门,要有一半以上的领导班子至少配备1名女干部;中央和…  相似文献   

13.
培养选拔女干部工作的思考中共烟台市委常委、组织部长卢成金党的十四届四中全会指出:“要加强女干部的选拔培养工作。”培养选拔女干部,是我党的优良传统和一贯政策,是党的组织路线和干部路线的重要组成部分,也是我国民主政治的重要内容。做好这项工作,当前应当重点...  相似文献   

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15.
《中国妇运》2008,(6):46-46
黑龙江省延寿县委注重培养选拔女干部。延寿县委结合实际,研究制定出台了《培养选拔女干部工作规划》,提出了阶段和年度工作目标,健全和完善了相关制度措施,认真加以落实,使这项工作逐步走上了制度化、规范化的轨道。确定了党政领导班子中男女比例合理配置的标准,选拔任用干部时,在坚持德才兼备、任人唯贤的用人原则和干部“四化”方针,确保质量的前提下,同等条件优先选配女干部,全县各级党政领导班子中女干部的数量逐年增加,比例逐年提高。  相似文献   

16.
《中国妇运》2002,(7):36-36
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17.
《中国妇运》2003,(2):38-38
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18.
●江苏省妇联干部教育培训工作提出具体量化指标。近日,江苏省出台《2001—2005年全省妇联干部教育培训规划》,提出了全省妇联干部教育培训工作的要求,并实行量化考核:1、有计划地进行规范化岗位培训。这种指令性培训,包括初任、任职、晋升等培训,主要是针对妇联干部岗位职责和轮岗交流需要而进行的基本理论、基础知识、基本技能以及新知识、新技能和专门业务的培训。各级妇联对参训人员进行五年规划,逐年安排。2002年底前完成30%,2004年底前完成80%,2005年底前全部完成,并进行“十五”规划执行情况总…  相似文献   

19.
《中国妇运》2003,(4):24-24
磐安县是浙江中部一个有“九山半水半分田”之称的山区县,几年来,磐安县委在带领群众脱贫致富奔小康的过程中,重视高素质的干部队伍建设,特别是女干部队伍建设,切实把妇联建成培养和输送女干部的基地。全县进乡镇党政领导班子和机关部门领导班子的51名女干部,从妇联岗位上去的有31名,占总数的60.8%。其中,7名乡镇、部门党政正职中,4名是由妇联干部直接提拔的,占57%;18名乡镇女领导中,13名是原县妇联干部、乡镇妇联主席,占71%。复县以来已调离妇联的两任县妇联主席先后被提任为副县长,其中一人直接由县妇联主席提任。换脑子———把妇联作为…  相似文献   

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《中国妇运》2001,(5):22-23
近年来,自治区妇联积极配合自治区党委逐步克服和纠正培养选拔女干部工作中的"重选拔、轻培养,重使用、轻教育"的观念,坚持理论学习和实践锻炼相结合,组织培养和个人努力相结合等方法,着力提高女干部的素质。 一、加强宣传,优化舆论环境 充分利用各种机会,大力宣传党培养选拔女干部工作的重要意义,宣传女干部在发展社会主义市场经济、维护祖国统一和民族团结、反对民族分裂中的特殊地位和作用,使各级领导充分认识在新疆培养选拔女干部的特殊意义,增强培养、选拔和使用女干部工作的使命感和责任感。同时在广大妇女中大力宣传"自尊、自信、自…  相似文献   

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