论对警察权不当或者违法行使后果的救济

警察救济是法律救济的一种。我们将侵权行为的实施主体为警察机关及其工作人员的法律救济行为统称为警察救济。警察救济的根本目的就是为了对公民或者组织的合法权益遭受到警察机关及其工作人员的违法或不当损害进行赔偿,进而达到对警察机关及其工作人员的行为实现规制的目的。     

世纪末,治安大抉择——江西治安管理工作的回顾与展望

治安管理,是国家警察机关依法组织实施,旨在保障社会生活正常进行的一项行政管理活动。在我国,治安管理是公安机关为维护社会治安稳定,依法组织实施的一项重要的行政管理工作。其职能是以宪法、法律和行政法规为依据,运用行政手段和法律手段,维护公共秩     

以问题为导向加强基层党的建设

"以问题为导向"是推动基层党建工作不断取得新成效的关键。新形势下,基层党建工作出现了一些新变化,也面临着一些新问题。为了确保基层党建工作适应新形势,还需要坚持以问题为导向,不断强化思想建设、组织建设、制度建设以及作风建设。     

浅析警察人力资源的开发及管理

警察人力资源的开发与管理是指警察机关运用现代化的科学方法，对各级警察机关人员进行合理的培训、组织与调配，并从思想、心理和行为上进行恰当的诱导、控制和协调，使人尽其才，事得其入，人事相宜。警察人力资源的开发和管理在公安队伍建设中具有十分重要的意义。做好警察人力资源开发和管理工作要构建以人为本的人性化队伍管理体制，构建学习型组织，构建完备的民警培训机制，建设良好的警察组织文化，以充分发挥警力资源的最佳效能。     

抗日战争时期的国民政府警察

抗战八年是国民党政权的鼎盛时期。这一时期,国民政府警察机关基本上围绕抗日战争的需要进行机构调整和警务活动,主要是调整中央警察机构及其职能,改编地方警察并增强其活力,加强专业警察工作,强化宪兵、保卫团、特务组织的警察职能。     

关于治安行政管理概念的探讨

目前关于治安行政管理概念的表述存在诸多分歧。笔者尝试将治安行政管理的概念定义为 :治安行政管理是国家警察机关为了维护统治阶级所需要的社会治安秩序 ,保障社会生活正常进行 ,运用多种手段 ,通过计划、组织、指挥、协调、控制等环节 ,对影响社会治安秩序的各种因素加以认识和改造的行政管理活动。根据业务范围、地域、行业、社会形态的不同 ,其外延划分也有所不同。     

坚持组织工作的正确导向

导向反映理念,导向关系形象,导向决定方向。组织工作是党的建设的重要组成部分,其导向决定着组织建设的水平,决定着干部队伍建设的成败。牢固树立和坚持组织工作的正确导向,对于坚决、正确地贯彻党的组织工作路线,为经济社会发展提供坚强的组织保证,具有十分重要的意义。坚持以人为本的导向,着力锻造高素质的干部队伍。组织工作承担着为全面建设小康社会提供坚强的领导保证和人才支持的重要职责,如何更好地把以人为本的要求落到实处?总结多年的实践经验,我们认为,关键是要对组织工作的各个领域、各个方面进行深入研究,配套改革,整体推进,努…     

日本的警察法与警察制度

警察是国家机器的重要组成部分,是实现阶级统治的重要工具之一。当今世界各国无不有警察,然而警察的性质由于国家性质的不同而不同。警察的组织形式与机构,不仅各个国家之间,就是同一个国家由于历史时期的不同也各有差异。现将日本的警察法与警察制度作一简要介绍以飨读者。一、日本警察的组织、任务与权限根据日本警察法规定,日本的警察组织由中央警察机关与地方警察机关两部分组成。作为中央警察机关的有国家公安委员会和警察厅;作为地方警     

我国警察机关的现代人性化定位说

提出我国警察机关现代人性化观照是一个总体性的管理目标,要想科学地实现这种行为活动效果,首先就要弄清楚:警察机关现代人性化观照的含义是什么?根据警察机关行业的典型特征分析,可以发现其现代人性化观照的含义是十分广泛的.一、警务活动应以以人为本为根本宗旨.二、公仆勤务的人性化社会角色.三、宽严适度的情愫是刑事司法人性化把握的分寸.从以人为本的现代理念出发,来构建我国警察机关对人的关注、尊重、扶助的警察文化.     

我国警察权力配置的现状、问题与原因——警察权力专题研究之二

广义的警察权是指国家设立、训练、调配、指挥和监督警察机关(构)、警察力量和警务工作的权力;狭义的警察权则指警察机关(构)和人员依法从事警务工作的权力。警察权力配置,即将警察权力按照一定标准设定、分配、安排和调整,以满足国家维护社会治安需要的过程。我国警察权力配置的现状和问题是:权力主体混乱,权力本体混淆,权力手段不完备、保障不充分,警察权及其配置的法律依据不足,从而导致警察权力错位、权力交叉、权力倒置和权力缺位等缺陷;其原因,包括对警察权的性质认识模糊、范围不清和分类简单等理论认识上的原因,以及由于历史承袭、前苏联的影响和国内政治体制改革进展缓慢等制度文化上的原因。