坚持公正选人用人

正为政之要,惟在用人。习近平总书记在十九届中央政治局第十次集体学习时发表重要讲话,着眼党和国家事业发展全局,深刻把握治乱兴衰规律,鲜明提出坚持公正用人应该成为选人用人的根本要求,深刻回答了新时代"怎么用人"这个重大命题。做好新时代选人用人工作,必须牢牢把握坚持公正用人这一根本要求,着力建设忠诚干净担当的高素质干部队伍。     

抓好选人用人这个导向

<正>选人用人事关党的事业兴衰成败。选好人用好人,首要的问题是坚持正确选人用人导向。党的十八届六中全会通过的《准则》,把坚持正确选人用人导向作为严肃党内政治生活的组织保证。习近平总书记指出,端正选人用人导向是严肃党内政治生活的治本之策。学习贯彻党的十八届六中全会精神,深入推进全面从严治党,加强和规范党内政治生活,必须把选人用人导向树立好、坚持好,全面贯彻落实到干部工作全过程各方面。坚持好干部标准,牢牢把握选人用人正确方向。党的十八大以来,以习近平同     

用好"五字"真言科学选人用人

正新时代新形势,对科学选人用人提出了新要求新任务,习近平总书记在十九大报告中指出,坚持正确的选人用人导向,匡正选人用人风气,突出政治标准,提拔重用牢固树立"四个意识"和"四个自信"、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部,选拔配强各级领导班子。习近平总书记在     

坚特正确选人用人导向 为严肃党内政治生活提供组织保证

正党的十八届六中全会提出,坚持正确选人用人导向,是严肃党内政治生活的组织保证。习近平总书记强调,选人用人是党内政治生活的风向标,端正用人导向是严肃党内政治生活的治本之策。组织部门担负着选贤任能的重要职责,认真学习贯彻六中全会精神,以实际行动向以习近平同志为核心的党中央看齐,必须深人学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,坚持把选人用人导     

抓住换届契机 统筹推进干部优化配置

正习近平总书记指出,市县乡换届工作很重要,要优化结构、增强班子整体功能,在更大范围选人。这为我们更深入有效地选干部、配班子提供了原则遵循和方法指南。全国组织部长会议强调,要深入贯彻习近平总书记选人用人思想,坚持精准科学选人用人,扎实做好党的十九大代表选举和地方领导班子换届工作。四川省认真贯彻党中央精神,以市县乡集中换届为契机,树立良好导向,加大跨地区、跨行业、跨部门干部统筹交流力度,统筹事业发展需     

健全选贤任能制度 提高选人用人质量

正党的十九届四中全会提出,坚持新时代党的组织路线,健全党管干部、选贤任能制度。新时代党的组织路线强调,要坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤。做好新时代选人用人工作,必须深入贯彻习近平总书记选人用人有关重要论述,坚持党管干部、选贤任能,把政治标准、事业导向、从严要求不断细化实化强化,提升选任工作精准化科学化水平,打造忠诚干净担当的高素质干部队伍。     

严把选人用人关口 匡正选人用人风气

为政之要,莫先于用人。习近平总书记指出,要大力整治选人用人上的不正之风,使用人风气更加清朗,以用人环境的风清气正促进政治生态的山清水秀。做好新时代干部选拔任用工作,要以习近平总书记关于选人用人的重要论述为根本遵循,严格选人用人纪律,匡正选人用人风气,精准科学选人用人,不断提高选人用人的质量和水平。     

坚持正确用人导向 营造良好政治生态

正选人用人导向是政治生态的风向标、晴雨表。近年来,云南认真贯彻落实习近平总书记重要讲话精神,坚定践行新时代党的组织路线,坚持好干部标准,建立健全干部工作"五大体系",校准选人用人风向标,织密净化政治生态过滤网,持续用力、久久为功,推动形成了政治生态向上向好、干事创业精气神饱满的良好局面。     

论习近平对中国共产党选人用人观的原创性贡献

党的十八大以来，习近平总书记对新时代选人用人作出了系列重要论述，提出了许多原创性思想观点，包括把政治标准放在第一位、坚持好干部标准、强化党组织领导和把关作用、坚持事业为上、不以国内生产总值增长率来论英雄、坚持干部工作一盘棋、必须抓好后继有人这个根本大计、坚持公道正派的用人原则等，丰富和发展了马克思主义建党学说，对中国共产党选人用人观作出了原创性贡献。     

从严从实开展选人用人专项检查工作

选人用人是政治生态的风向标.选人用人风气正,人心就齐,事业就顺,政治生态就好.宁夏深入学习贯彻习近平总书记来宁视察重要讲话精神,以中央巡视和中央组织部专项检查反馈选人用人问题整改为契机,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》,从严从实开展选人用人专项检查工作,持续整治选人用...     

不除去三个“顽疾” 选人用人公信度难以提高

<正>中国共产党的十八大报告强调,"提高选人用人公信度"。习近平同志对选什么样的人;选人的根本原则是什么;坚持什么样的用人导向;用什么办法选人等重大问题进行了深刻阐释,提出了许多新思想新观点新要求。中央组织部及各级组织人事部门按照中央精神,探索深化干部选拔任用制度改革,选人用人公信度在实践中不断提高。这是近日人民日报《选用党和人民需要的好干部》一文选人用人公信度的基本估计。     

以什么样的标准选人用人

<正>以什么样的标准、导向、方式选人用人,始终是关系党和人民事业的关键性问题。习近平总书记在全国组织工作会议上强调,要建立素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励的干部工作体系。新时代条件下,我们强化党组织领导和把关作用,选人用人状况和风气明显好转。但也要清醒看到,不作为、乱作为还没有从根本上改观,干部考核评价体系和选人用人体系还不完善。第一,旗帜鲜明讲政治,将政治标准摆在选人用人的首要位置。针对部分单位选人用人中忽视政治标准、一些党组     

坚持事业为上用人原则:重要意义、内在要求、实践路径

党的十九大根据新时代的发展要求新增了坚持"事业为上"的选人用人原则,凸显了选人用人重事业、重实干的导向。新增"事业为上"用人原则是全面从严治党的战略要求;是新时代中国特色社会主义事业的迫切需要;是中国共产党长期执政的组织保障。坚持事业为上的用人原则是选人用人的核心条件和主要标尺;是全面深化改革的重要动力;是营造风清气正政治生态的根基。新时代选人用人应强化事业为上的意识,坚持对党和人民事业负责的原则;明确事业为上的原则,树立"以事择人、人岗相适"的理念;把握事业为上的方向,优化干部队伍结构;坚持事业为上的导向,选拔敢担当、善作为的干部。     

村官民选、公仆民选、任前公示:用人方式的深刻革命

改革选人用人方式，依靠人民群众对国家机关工作人员公开选任，这是马克思主义国家学说的一个重要原理。目前实行和推广的“村官”民选、“公仆”公选、任前“公示”等选人用人方式和机制，是对马克思主义干部路线的有力实践和深刻坚持，是对旧的选人用人体制和传统思想的革命，是完善社会主义市场经济体制的重大配套改革。 用人问题是个政治问题，吏治的腐败是最大的腐败。各种各样的腐败现象，归根结底出在用人上。一个时期以来，之所以腐败难以遏制，尽管原因可以列出若干，但干部任用和监督体制上的弊端是问题的根源。成克杰、胡长清的…     

强化党组织领导和把关作用

我们落实党管干部原则,强化党组织领导和把关作用,着力培养选拔信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部。我们坚持德才兼备、以德为先,坚持五湖四海、任人唯贤,突出政治标准,培养造就忠诚干净担当的干部队伍。我们严把选人用人政治关、品行关、作风关、廉洁关,改进干部推荐考察方式,坚持“凡提四必”,坚决纠正选人用人上的“四唯”问题,防止干部“带病提拔”,推进干部能上能下,坚决匡正选人用人风气。     

深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神全面落实《党政领导干部选拔任用工作条例》切实打造政治强素质好干劲足的干部队伍

党的十八大以来，国管局按照习近平总书记关于干部工作的新思想新要求，坚持党管干部与发扬民主有机结合，进一步完善干部选拔任用工作，积极树立正确选人用人导向，打造了一支政治强、素质好干劲足的十部队伍，为推进机关事务管理、改革、发展提供了人才保证和智力支持。     

以辩证唯物主义为指导做好海南自贸港干部工作

党的十八大以来,习近平总书记着眼于新时代党和国家事业发展全局,围绕培养选拔新时代党和人民需要的好干部,创造性地提出一系列选人用人的新理念新思想新要求,为新时代选人用人工作提供了科学的理论指导。同时,习近平总书记指出,辩证唯物主义是中国共产党人的世界观和方法论,要更加自觉地坚持和运用辩证唯物主义世界观和方法论,把各项工作做得更好。习近平总书记的一系列重要论述和要求,为各级党委(党组)及其组织人事部门做好干部工作提供了重要遵循,也为海南做好干部工作指明了方向。笔者认为,应注重把握好以下几对辩证关系。     

完善落实有为有位能上能下的用人机制

正党的十八大以来,习近平总书记着眼于党和国家事业发展全局,创造性地提出一系列选人用人的新理念新思想新要求,其中强调要建立科学有效的选人用人机制。我们要深入学习领会习近平总书记这一科学选人用人思想的丰富内涵和精神实质,在实践中积极探索,不断完善落实相关制度机制和政策措施,为新时代深圳干部队伍建设注入新的动力。     

突出政治标准选人用人

正以什么样的标准选人,选什么样的人,历来是干部工作的首要问题。习近平总书记深刻指出:"我们党对干部的要求,首先是政治上的要求。选拔任用干部,首先要看干部政治上清醒不清醒、坚定不坚定。"新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》,一个最为鲜明的特征,就是坚持德才兼备、以德为先,坚持把政治标准放在首位,把这一导向更加鲜明地制度化、具体化,把政治要求贯穿     

党的十八大以来精准科学选人用人的探索实践

正党的十八大以来,习近平总书记着眼于新时代党和国家事业发展全局,围绕培养选拔新时代党和人民需要的好干部,创造性提出一系列选人用人的新理念新思想新要求。在党的十八届六中全会上,习近平总书记提出了精准科学选人用人的重要思想。这一思想是选人用人工作的重要指导思想和基本工作遵循。全国党建研究会把"精准科学选人用人研究"作为2017年度重点课题,组织力量进行了深入研究。党的十八大以来,各地各部门党委(党组)在