西方国有企业制度及其启示

西方国有企业制度及其启示尚新力在市场经济体制下，无论是西方国家，还是在东方国家，划分国有企业的界限是很不清晰的。比如在国家股、法人股、个人股相混合的股份制企业，国家股占多大的份额才可称为国有企业，这在不同的国家有不同的规定。英国对此规定了三条标准：第...     

体制转换时期企业管理的新特征

体制转换时期企业管理的新特征杨占辉企业管理是企业生存和发展的重要基础。在不同的体制框架下，管理的内涵、战略目标、工作思路、行为方式等都不一样。我国长期实行计划经济体制，在向社会主义市场经济体制转换的这一时期，与计划经济体制相适应的企业管理形式、组织结...     

论企业统计的现状与改革思路

企业是国家的基本经济单位,市场竞争的主体,它在市场竞争中谋求生存发展,离不开统计信息的支持。我国的企业统计工作是在计划经济体制下,为适应国家统计制度和统计调查的方法要求建立起来的。长期以来,企业统计人员认真贯彻执行国家统计报表制度,为国家制定计划提供了大量统计数据,做出了重要的贡献。但是,目前企业的统计工作也存在着一定的问题,本文主要从企业统计工作的现状入手,分析统计工作在市场经济条件下面临的挑战,提出企业统计工作的改革思路。     

论市场经济体制下的政治体制改革

党的十四大和十五大都明确地指出：我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制。这一新体制的确立，必将对我国的政治体制改革、科教文卫体制改革以及各项事业的改革，对现代化建设事业具有重大而深远的影响。本文仅就社会主义市场经济体制下如何进行政治体制改革问题进行初步探讨，以求教学界同仁。一我们要建立的社会主义市场经济体制，就是要使市场在社会主义国家宏观调控下对资源配置起基础性作用，使经济活动遵循价值规律的要求，适应供求关系的变化；通过价格杠杆和竞争机制的功能，把资源配置到较好的环节中去，并给企业以压…     

与青年朋友谈市场经济条件下职工的主人翁地位

随着社会主义市场经济体制的逐步建立,企业已经或正在成为市场竞争的主体,企业与国家的关系、职工与企业的关系正在发生重大的变化。在这种新的形势下,企业中,特别是国有大中型企业中有部分青     

塑造现代企业精神 增强企业承受力、凝聚力、竞争力

建立社会主义市场经济体制，是我国社会主义现代化建设一个伟大的变革。在社会主义市场经济和建立现代企业制度条件下，塑造现代企业精神，这对增强企业的承受力、凝聚力、竞争力具有重要的现实意义。一、塑造现代企业精神是增强职工心理承受力的有效途径市场经济条件下，企业要面向市场，成为自主经营、自负盈亏、自我积累、自我发展的经济主体。建立现代企业制度，就是从体制上创造条件，使企业真正成为面向市场的“四有”实体和市场竞争主体。然而，实践证明，在市场经济条件下企业的生存和发展，决不能有依靠和等待的幻想。现代企业制度…     

社会转型下高校后勤改革刍议

高校后勤改革要适应社会转型需求，与高等教育发展同步，在国家宏观调控，市场经济作用下迈开产业化、企业化、集团化的步伐，依靠党组织、政府机关，建设体制完备，管理良好的后勤工作队伍，为维护高效稳定，提高服务质量而不懈努力。     

增强基层工会活力要建立完善四项机制

增强基层工会活力,这是我们工会多年来一直想解决却又一直没有解决好的一个问题。因为在计划经济下,企业是国家的附属物,自身没有自主权,基层工会所面对的企业行政,其实质是代表国家,基层工会与企业的关系实质上是与国家的关系。在企业本身不能独立自主的情况下,要求基层工会独立自主和增强活力,是勉为其难的。在向社会主义市场经济体制转变中,上述情况发生了巨大的变化,要求企业经营自主的同时,也要求基层工会要增强活力。因此,工     

转换社会投资主体 提高资源配置效益

】在传统计划经济体制下，政府是投资主体， 随着社会主义市场经济体制的建立，过剩经济的显现，投资主体应转换为企业。以企业为重的投资主体，对优化投资结构，提高投资效益，促进资源合理配置有着积极意义。但目前看，社会投资以企业为重，还有种种困难，应从外部环境和企业自身两方面入手，促进企业投资     

从儒学角度谈我国的企业家精神建设

企业家精神是市场经济条件下良性企业文化建设的标志,更是一个企业价值发展的动力源泉。我国市场化起步较晚,企业文化特别是企业家精神建设环节相对薄弱。企业的发展离不开文化背景,在我国特有的国家体制和国情下,本文试图从传统儒学中吸取精髓,就如何推进企业家精神建设作一些有益的探讨。     

试论企业外部组织结构的协调

企业与社会的外部组织结构可以从企业与国家、企业与其他经济单位的关系以及企业与非经济单位的关系这样几个方面把握。在市场经济体制中，企业是具有独立利益的商品生产者和经营者，是具有一定法律主体资格的经济组织。从其法律特征来看，它与其它经济主体不完全相同，企...     

国有企业政工干部要实现三个转变

国有企业政工干部要实现三个转变沈广社会主义市场经济体制的建立，国有企业走向市场，建立现代企业制度，标志着我国的企业改革进入了一个新的阶段。在这样的历史性的变革时期，人们的思想观念发生着历史性的根本变化，以往计划经济体制下国有企业传统的思想政治工作模式...     

改进煤炭企业思想政治工作之我见

煤炭企业是国家的重要能源基础工业。过去,在计划经济条件下,企业的产、供、销、人、财、物.都由政府统管,盈利上交国家,亏损由国家包着,企业是政府的附属物。与此相适应,企业的思想政治工作也形成了一套与计划经济相适应的机制。随着社会主义市场经济体制的创立,企业转换经营机制,走向了市场。如何按照新的市场经济的要求,改进煤炭企业的思想政治工作。这是一个亟待解决的新课题。总结近几年企业转换经营机制的改革实践和在走向市场中开展思想政治工作的经验教训,应重视解决好以下几个方面的问题。     

正确认识形势 推进企业党建工作创新

改革开放以来，我国企业的组织形式、经营方式、领导体制等发生了深刻变化。企业党的建设面临许多挑战．特别是在现代企业制度条件下对企业党的组织如何进行定位，企业党组织如何发挥作用，都是需要深入研究探讨的课题。     

浅析国有大中型企业亏损的原因及对策

浅析国有大中型企业亏损的原因及对策梁振河国有大中型企业是国家财政收入的主要来源，是社会主义市场经济的主体。国有大中型企业的兴衰关系到改革的成败，关系到建立社会主义市场经济体制目标能否实现。这不仅仅是个经济问题而且是个政治问题。搞活搞好国有大中型企业，...     

抗议与忍耐的政治经济分析：东欧与拉美转型之比较

与悲观性预言不同的是，尽管东欧国家所面临的是一个比1930年代的大萧条更为深刻和持久的衰退过程，民主体制和市场经济却似乎在那里扎下了根。是什么因素成就了这样的结果？和十年前拉丁美洲国家人民相比，东欧人为何较少地对体制性变革所带来的残酷的社会后果表达抗议？为何那里没有出现地区性的威权或者民粹转向？这些国家的民主体制为何被证明为具有抗击危机的能力？     

国有特大型石油企业应派设专门的检法机构

国有特大型石油企业应派设专门的检法机构周天勇，谢鲁江石油是不可再生的关系到国计民生的战略性资源，而特大型石油企业又是国有经济的命脉。在社会主义市场经济模式中，究竟采用什么样的政法体制维护国家特大型油区的社会治安，创造良好的生产环境，防止国有资产流失？...     

新时期劳动部门开展劳动就业工作亟待解决的几个问题

<正>“国家宏观调控,城乡协调发展,企业自主用人,个人自主择业,市场调节供求,社会提供服务”的就业方针,是国家劳动部根据“十四大”建立社会主义市场经济体制的精神,提出实行的可谓“国家政策指导下的市场就业”方针.近年来,劳动部门在劳动体制“三大改革”中做了大量的工作,并取得了一定的成就与经验.但在新的历史时期,它又要面向新的使命.就劳动部门而言,培育     

论WTO背景下我国政府的依法行政

中国加入WTO，将受到来自多方面的挑战，其中最直接的是对政府职能、行政体制和管理方式的挑战。事实上，在WTO的23个协议中，只有两个条款提到了企业，其它条款都是规范政府行为的，因此，中国入世应该首先是政府入世。而我国现行的政治体制和管理方式是在计划经济体制下形成的，其突出特点是权力高度集中、人治多于法治，尽管从20世纪     

建立现代企业制度中党建工作面临的难点与对策

建立现代企业制是国有企业改革的方向。随着现代企业制度的建立，企业的产权关系、管理制度、领导体制、运行机制等方面都发生了深刻的变化。与之相联系，企业党建工作也进入了一个前所未有的新阶段，面临着许多新情况和新问题。一、在法人治理结构框架下党组织如何正确定...