劳动保障的快车驶向信息“高速”——敦化市劳动和社会保障局加强信息化建设工作侧记

www．dhld．gov．cn这个网址对于敦化市的网民甚至众多的劳动者来说，已不再陌生。这是敦化市劳动和社会保障局以创新的思维、科学的理念建立的自己网站。网站的建立，为敦化市的劳动保障事业写下了辉煌的一笔，翻开了敦化劳动保障工作新的篇章。     

将特区就业环境营造得好些更好些——记厦门市劳动和社会保障局

厦门,是我国东南沿海美丽的海港风景城市,是我国最早的经济特区之一。2007年,厦门市以其开放和包容的胸怀,被评选为全国“最受农民工欢迎的城市”之一,也从另一个侧面反映了大门市劳动保障局在对农民工就业服务工作上深受农民工朋友的肯定。     

古县劳动和社会保障局工作纪实

近年来，古县劳动和社会保障局干部职工在局委会一班人的带领下，始终坚持“内强素质，外树形象，”与时俱进，锐意进取，不断加强政治理论和专业技能学习。一是做好两个确保，促进多种形式再就业；二是围绕生产经营，开展职业技能培训、鉴定工作；三是领导到位，措施得力，社会保障工作稳步开展；四是加大行政执法力度，做到依法行政。     

市劳动和社会保障局：推动就业工作创新 提高群众满意程度

市劳动和社会保障局带着如何为群众办实事、创实惠的问题，自去年第四季度开始，组织了120名同志，由局领导和各部门领导带队，围绕促进就业，完善社会保障等25个专题，深入基层、深入群众，广泛开展调查研究。通过调研，取得第一手资料，形成了新一轮为民办实事的工作思路：以最广大人民群众的根     

彭楼区劳动和社会保障局

神话市鼓楼区劳动和社会保障局成立于1952年5月，是综合管理全区劳动和社会保障工作的职能部门，主要负责研究制定全区劳动保障工作规划、年度计划、行政措施、贯彻执行中央.     

厦门市集美区人事劳动和社会保障局

厦门市集美区人事劳动和社会保障局是集美区政府综合管理全区人事劳动和社会保障工作的职能部门,负责全区人才资源开发、人事管理、劳动就业服务、劳动保障监察、劳动争议仲裁、人事争议仲裁、劳动力管理、社会保险、职业培训、企业离退休人员社会化管理等工作。集美区人事劳动和社会保障局下辖5个事业单位内设2个科。分别是社会保障管理中心、劳动就业管理中心、劳动保障监察大队、职业技能培训与鉴定指导中心、企业离退休人员社会管理中心、人事科和劳动科。     

蓬勃发展 再创佳绩——龙海市劳动保障局工作掠影

近年来.龙海市劳动保障工作立足就业再就业,社会保障,依法维权等方面,为龙海市经济发展、社会稳定做出了积极贡献。去年至今,该市劳动力市场求职介绍成功23055人.全市新增城镇就业人数     

打造和谐的劳动就业和社保事业——记江苏省赣榆县劳动和社会保障局

近日,本刊记者在江苏连云港采访时,参加了该市赣榆县劳动和社会保障系统的全体干部职工大会。听取了县劳动和社会保障局相关领导关     

春城正月刮春风：长春市劳动和社会保障局“春风行动”系列报道之一

正月的春城，正值严寒季节，而今年的气温与往年相比更加寒冷。但一个旨在改善进城农民工就业环境的“春风行动”，正月里在春城刮起了“春风”。     

武汉市劳动和社会保障局

武汉市劳动和社会保障同成立以来,恪守“敬业爱岗、勤政为民、服务社会、保障权益”的职业道德规范,积极服从和服务于全市经济和社会发展大局,坚持以人为本,树立科学发展观,积极推进就业体制改革,逐步建屯健全与社会主义市场经济相适应的社会保障体系,指导企业深化工资分配制度     

鼓楼区劳动和社会保障局

福州市鼓楼区劳动和社会保障局成立于1952年5月。是综合管理全区劳动和社会保障工作的职能部门。主要负责研究制定全区劳动保障工作规划、年度计划、行政措施;贯彻执行中央、国务院、省委、省政府和市委、市政府有关劳动保障工作的方针政策、法律法规并组织实施和监督检     

稳定就业促进再就业成效初显

为积极应对当前就业形势,2013年,古田县人力资源和社会保障局多措并举,稳定就业促进再就业工作取得了明显的成效。     

晋江市劳动和社会保障局

近年来,晋江市劳动和社会保障局牢固树立“立党为公,执政为民”的公仆意识,注重保障、改善民生,一心一意为群众办好事办实事,得到了群众的好评。     

瑶山奇葩——江华瑶族自治县劳动和社会保障局

江华瑶族自治县劳动和社会保障局是江华瑶族自治县人民政府的职能部门,内设5个股室,下辖6个经办机构:劳动保障监察大队、医疗保险中心、就业服务中心、社会劳动保险站、机关事业单位社会保险站、劳动力市场管理中心。现有在职干部职工67人,党员41人。在以局长、党组书记盘美莲为核心的局党组带领下,全局干部职工坚持以人为本的服务理念,在努力扩大就业和再就业,积极完善社会保障体系建设、加大劳动监察执法力度、大力发展劳务经济等方面取得了显著成绩。仅2005年,全县新增城镇就业人员3602人,安置下岗失业人员再就业     

澄迈县人事劳动保障局：实现“两个双百”促进社会和谐

澄迈县人事劳动保障局在学习贯彻十七大精神中紧紧围绕“以人为本，建设和谐澄迈”为目标，不断深化干部人事制度改革，大力加强公务员和专业技术人员队伍建设，规范机构编制管理工作，促进了就业再就业、工资福利、社会保险、劳动保障等各项工作的顺利开展，为全县经济发展、社会进步提供了强有力的人事劳动保障。     

寻访打工者——敦化市劳动保障局劳务输出回访纪实

打工的生涯很艰辛，遍地荆棘、路途坎坷；打工的人很坚强，披荆斩棘，用双手绘制美好前程。打工需要勇气和耐力，但更需要保护，更需要关注,因为他们始终被视为城市里的边缘群落。一年多了，由敦化市劳动保障局输出的务工人员已为数不少，他们在异乡工作生活得究竟怎样？我们一行四人沿着打工者的足迹，踏上了寻访的列车，开始了为期10余天的寻访，在北京，青岛，大连留下了足迹，留下了祝福，留下了思考……     

上杭工业园区就业服务大厅

2006年，上杭工业园区被评为省级和谐劳动关系工业园区。上杭工业园区就业服务大厅是上杭县劳动和社会保障局为方便服务园区企业而设立的劳动就业综合性服务大厅。     

构建和谐干部工作新机制

《左传·襄》写道：“八年之中，九合诸侯，如乐之和，无所不谐。”千百年来．中国人一直在追求政治和谐中追求社会和谐。在全面建设小康社会的今天，政治和谐的一个重要方面就是干部工作的和谐。那么如何构建和谐的干部工作新机制呢，我谈几点想法。     

漳浦县劳动和社会保障局开展系列迎奥运活动

5月4日，漳浦县劳动保障局广大干部职工纷纷走上街头参加环境卫生清整，有的挥揪装垃圾，有的正清除广告牌的“牛皮藓”。这是该局为迎接2008年北京奥运会的召开，广泛开展“岗位比贡献，文明迎奥运”活动的实际行动。     

实施积极的就业政策 加快富民工程建设——蒲县劳动和社会保障局工作掠影

近年来,在县委、县政府和市局的正确领导下,蒲县劳动和社会保障局坚持以科学发展观为统领,求真务实,开拓创新,促使整体工作实现了三个突破。一是就业工作实现新突破。他们充分发挥部门信息导向作用,坚持多措并举,促进充分就业。新增城镇就业岗位6500个,困难人员实现再就业265人,创业培训280人,转移劳动力2万人;二是社保体系建设取得新突破。他们坚持在扩面、征缴、稽核和基金监管上下硬功。蒲县各项社会保险基金累计滚存结余2.27亿元,参加人数达到8.8万人,新型农村社会养老保