试论档案管理现代化

档案观念现代化是档案管理现代化的前提，档案观念现代化的主要内容有：解放思想，转变观念，面向未来；克服封闭思想，确立开放观念等。档案现代化管理的内容有：档案工作标准化、规范化；管理设备和管理技术现代化；档案管理工作现代化和管理思想科学化。档案管理现代化的途径是：狠抓基础；依靠科研；强化管理；做好情报交流；注重人才培养；采用新技术、新设备等。     

对加强电力施工企业档案管理的几点思考

正把握重要性,重视发挥企业档案管理基础作用抓好企业档案管理,首先要准确把握企业档案管理的重要性,只有深刻认识企业档案管理的重要性,才能增强做好企业档案管理的主动性和自觉性,才能更加重视企业档案管理工作。电力施工企业应清醒认识到,档案是一种十分重要的信息资源,企业档案是企业在各项活动中形成的全部档案的总和,是企业在各项生产、经营活动中形成的对     

提高档案管理人员素质的几点思考

档案管理是档案事业的重要组成部分,也是档案事业持续、稳定、健康发展的重要保证。档案管理人员素质的高低是做好档案工作的关键所在,直接影响档案业务工作的效率、质量和水平。在档案工作的创新过程中,对档案管理人员的素质提出新要求。要改进档案工作,不断提高工作质量,就必须提高档案管理人员的素质。     

关于加强高校档案法制建设问题的几点思考

档案是人类政治、经济、科技、文化活动的历史记录，是永不枯竭的知识宝库与信息资源。改革开放以来，特别是近几年来，各高校档案管理部门认真贯彻落实《档案法》和各有关档案工作条例精神，切实加强了对高校学籍档案工作的领导，努力改善学籍档案的基础设施建设，进一步完善了学籍档案管理体制，使高校档案工作逐步走上了法制化、规范化的轨道，为人才的培养和经济建设发挥了应有的作用。     

浅谈企业档案信息化管理

随着信息技术的迅速发展，信息资源数字化、网络化的进程进一步加快，企业档案管理的信息化建设越来越受到人们的普遍关注。企业档案信息化是企业发展的必然要求，也是企业现代化管理水平的重要标志之一。文章从信息化时代企业档案工作出现的新变化分析入手，探讨了企业档案信息化管理的应对策略。     

落实“三严三实” 做好档案管理

习总书记"三严三实"的要求是新形势下各级干部加强作风建设的新内涵,也是我们做好各项工作的指南。在档案管理工作中落实"三严三实"要求,需做到坚持学习实践,全面提升素质;树立宗旨意识,为民履职尽责;努力求真务实,服务转型发展;坚持科学方法,做好档案工作。     

档案管理现代化的几点思考

档案管理现代化是社会发展和档案工作发展的必然,是高科技发展的必然结果。档案管理现代化包括档案管理观念现代化、档案管理装备现代化、档案管理人员现代化。档案管理现代化在本质上表现为对社会的顺应。我国当前档案管理现代化过程中还存在一些急需改进的问题。为此,要增强档案管理现代化意识,加强档案人才培养,加快硬件设施建设,加强档案管理的基础工作。     

试论企业档案管理工作与精神文明建设

档案事业是精神文明建设的重要组成部分,利用档案进行教育是精神文明建设的一项长期任务。企业档案管理工作的根本目标就是面向企业两个文明建设,不断改变原有管理模式、方法和内容,不断地提高档案人员的政治、业务素质。     

浅谈医院党员档案管理的不足及对策

党员档案是党员身份有效证明，党员档案管理是一项重要的基础性工作，但在现代医院管理中，对党员档案管理工作重视不够。本文从正确认识医院党员档案管理的不足、加强医院党员档案工作的对策两个方面进行阐述，旨在提升医院管理者对党员档案工作的重视，通过进一步规范医院党员档案管理，提高其在医院工作中的地位，提升党组织建设水平。     

辽源市龙山区以“三化”为目标 提升干部档案管理水平

辽源市龙山区委组织部以"三化"为目标,坚持不懈地对干部人事档案实行规范化管理,有效维护档案的完整、准确和安全,提升干部档案的管理水平。建立机制,实现档案管理"规范化"。把制度建设贯穿于档案日常管理的全过程,严格做到靠制度管档,按制度办事。使干部档案工作的每个环节都有执行办法、登记记录,每项工作都有章可依,有章必依。     

档案事业必须应对信息时代的挑战

信息产业的高速发展对档案管理普及信息技术提出了更高的要求。创建档案信息服务业,采用高新技术设备和现代管理方法加快档案事业现代化进程,深层次开发档案信息资源,实现知识信息创新是信息时代对档案工作的新的挑战。     

如何规范档案管理基础工作

正档案作为一种信息资源,作为部门工作的真实记录和一项基础性工作,在各个方面都发挥着不可替代的作用。建立一套适应本单位业务特点、体现单位规范化、科学化管理水平的档案体系,是各单位必须做好的一项基础性工作,它将为部门各项综合业务、研究工作的开展创造必要条件。一、什么是档案管理工作档案管理工作是档案馆(室)直接对档案实体和档案信息进行管理并提供利用服务的各项业务工作的总称,也是国家档案事业最基本的组成部分。档案管理工作包括:档案收集、档案整理、档案价值鉴定、档案保管、档案编目和档案检索、档案统计、档案编辑和研     

加强干部学院学籍档案管理刍议

学籍档案管理是干部学院教学管理工作的重要内容。正确认识学籍档案，加强学籍档案管理，对提高干部学院管理水平有着的巨大的促进作用。本文论述了干部学院学籍档案的内容和作用，探讨了从完善学籍档案管理制度、提高学籍档案管理人员素质、推进学籍档案信息化建设三个方面加强学籍档案管理，从而提高干部学院管理水平。     

浅谈高校数字声像档案管理工作

高校数字声像档案因为其真实性、客观性和关联性,决定了其在高校档案管理工作中的重要性。但现实中仍然存在如高校档案管理者对数字声像档案管理的认识不足、管理缺乏系统性、缺乏相关人才和相关设施等不足。这就要求高校要采取相关措施改进高校数字声像档案管理工作,以适应新时期新形势下的高校档案工作的发展。     

遵循科学发展观构建和谐型档案管理体制

"全面、协调、可持续发展"是科学发展观的核心内容,同时,也是对档案工作提出的新的总体要求.档案管理的总体理念作为档案文化事业的重要组成部分,是档案管理工作的核心要素.由于档案贯穿于历史、社会、文化等诸多领域,使得在现今知识经济环境下,档案工作的自身生存、发展、构建以及调整管理理念都彰显出其特别的重要性和必要性,即档案管理必须遵循科学发展观,根植于以人为本的服务工作理念、服务公众与社会,秉承开拓创新与构建和谐社会相结合的新型管理意识与管理理念,实施档案管理工作,以促进和谐社会的发展.     

浅谈高校数字声像档案管理工作

高校数字声像档案因为其真实性、客观性和关联性,决定了其在高校档案管理工作中的重要性.但现实中仍然存在如高校档案管理者对数字声像档案管理的认识不足、管理缺乏系统性、缺乏相关人才和相关设施等不足.这就要求高校要采取相关措施改进高校数字声像档案管理工作,以适应新时期新形势下的高校档案工作的发展.     

浅谈高校数字声像档案管理工作

高校数字声像档案因为其真实性、客观性和关联性，决定了其在高校档案管理工作中的重要性。但现实中仍然存在如高校档案管理者对数字声像档案管理的认识不足、管理缺乏系统性、缺乏相关人才和相关设施等不足。这就要求高校要采取相关措施改进高校数字声像档案管理工作，以适应新时期新形势下的高校档案工作的发展。     

浅议提高档案利用效果的途径及手段

档案利用是实现档案工作目的的一个关键环节,也是档案工作的最终目的,这项工作做得好与坏,将直接影响党和国家及单位的安全和利益,档案利用效果则是对档案利用工作及整个档案管理工作的评价和检验。如何充分开发利用档案信息资源,将档案信息提供给用户,实现档案的价值,提高档案利用效果,这是新形势下档案工作者必须思考和解决的一个问题。     

做好新时期干部人事档案的管理工作

干部人事档案是对干部个人经历、活动、表现等的真实记载,是干部德、能、勤、绩、奖惩等情况的综合反映,是历史地、全面地了解识别干部和正确选用干部的基础。做好干部人事档案管理工作,是做好干部工作的必备条件之一,干部人事档案管理工作的好坏,直接影响到干部工作的效率和质量。从2011年以来,按省、市要求,洮南市对全市副乡(局)级以上领导干部档案进行了审核、整理,提高了干部档案的质量,为干部档案工作打下了良好的基础。同时,也发现了干部档案工作中存在的一些共性的问题。     

浅议提高档案利用效果的途径及手段

档案利用是实现档案工作目的的一个关键环节,也是档案工作的最终目的,这项工作做得好与坏,将直接影响党和国家及单位的安全和利益,档案利用效果则是对档案利用工作及整个档案管理工作的评价和检验.如何充分开发利用档案信息资源,将档案信息提供给用户,实现档案的价值,提高档案利用效果,这是新形势下档案工作者必须思考和解决的一个问题.