论邓小平“选贤任能也是革命”的思想

论邓小平“选贤任能也是革命”的思想李现成邓小平同志关于“选贤任能也是革命”的思想，是我们党在改革开放和现代化建设新时期，培养和选拔德才兼备的领导干部，造就大批能够担当重任的跨世纪领导人才的行动指南。选贤任能的问题，归根结底是“人才”问题、“接班人”问...     

“两个习惯”养成之我见

去年2月以来。徐州市委市政府在全市领导干部中开展了“习惯在监督的环境下工作、习惯在法制的轨道上用权”（以下简称“两个习惯”）作风建设教育实践活动．期望经过3—5年时间的不懈努力。引导和促进全市领导干部做到崇尚法治、敬畏民意、规范用权、守正勤廉，以更高的能力和水平承担起党和人民赋予的光荣使命。笔者认为，“两个习惯”的养成是一道长期、复杂的人生课题．各级领导干部要交出满意的答卷，需要在以下三个方面作出努力。     

做好“三严三实”先要怀有“三心”

习近平总书记要求各级领导干部要既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要文、创业要实、做人要实。面对深化改革的形势任务，能否做到“三严三实”，这不仅是党和人民对各级领导干部提出的新要求、新标准、新希望，也是对各级领导干部执政为民的一场特殊考验。     

当官别为私用权

做好政府工作,公正廉洁是立身之本。“领导干部要真正做到为民用权、秉公用权、依法用权,而不是为老婆孩子用权、为亲朋好友用权、为自己哪个小圈子用权。”今年2月,海南省省长蒋定之在六届省政府第一次常务（扩大）会议上如是说。     

正确行使权力:新形势对党员领导干部的基本要求

正确行使权力,是党对党员领导干部最基本的素质要求。在新形势下,党员领导干部必须防止和克服权力私有化、庸俗化、商品化、专制化的现象,做到真正为民用权、秉公用权、依法用权和审慎用权。为此,应当自觉加强党性修养,贯彻民主集中制,接受监督,遵守党纪、政纪,努力提高自身素质,不断增强正确驾驭权力的能力。     

“三严三实”抓作风

“既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实。”习近平总书记在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时强调的“三严三实”，是党员领导干部的为政之道，致力改革创业的行为准则。     

立足三个新常态 争当三个新表率以县委班子引领全县专题教育取得实实在在成效

党中央在刚刚结束党的群众路线教育实践活动之后,紧接着开展“三严三实”专题教育,是从严治党新常态下作出的一个周密战略布局,这也说明在全党,特别是在一些党员领导干部身上存在修身不严、用权不严、律己不严和谋事不实、创业不实、做人不实的问题,这些问题事关我们党执政和各项改革发展稳定事业的兴衰成败.“三严三实”和“忠诚干净担当”是对党员特别是对领导干部最基本的要求,只有起点没有终点,永远在路上,不只是一个时期需要,一时一刻做到,而是一个永恒的主题.     

领导干部用权的合理边界在哪

"三严三实"关乎领导干部作风,反映共产党人的价值追求和政治品格。在全面从严治党背景下,领导干部只有合理用权,才能防止贪腐,廉洁从政,不辜负党和人民群众的信任。因此,领导干部应做到秉公用权、谨慎用权、依法用权、廉洁用权。     

党员领导干部廉洁自律应过好“五关”

一、“权力使用”关 党员领导干部,大大小小都握有一定的权力,这就有一个如何正确使用自己手中的权力的问题。一种是秉公用权,用权为公。即利用党和人民赋予自己的权力,为党和人民谋利益;另一种是因私用权,以权谋私。这是广大群众最深恶痛绝的,也是当前反腐败的重点。随着市场经济体制的建立和实行,等价交换的原则必然会影响到社会经济、政治生活中来,同     

领导干部和企业家要树立正确的人才观

科教兴市，人才为本。随着市场经济的发展，在全社会树立人本思想和强烈的爱才、护才、用才意识，形成求贤若渴、爱才如金的浓厚氛围，真正依靠强大的人才智力，促进经济的健康、持续、快速发展，已成为我们现实的选择和必由之路。 选贤任能，关键在领导者。各级领导干部和广大企业家有很强的人才意识，有正确的人才观，是造就一支宏大的优秀人才队伍的前提和关键。古人说，“为政之本在于任贤”。邓小平指出：“善于发现人才、团结人才、使用人才，是领导者成熟的重要标志之一。”由此可见，推荐、培养、选拔人才和发挥好人才的作用，是一…     

领导干部要自重、自省、自警、自励

领导干部要自重、自省、自警、自励马克猛江泽民同志在党的十四届五中全会上要求各级领导干部应该“自重、自省、自警、自励”，这是对领导干部堂堂正正做人的最基本要求。自重是做人的关键品格，是人格形成的内在力量。领导干部要做到自重，就必须牢固地树立群众观点，甘...     

领导干部贵在自律

严格自律是领导干部从政道德建设的内在要求,自己管好自己,这是最难的,也是最有效的。俗话说得好:“篱笆扎得紧,野狗钻不进。”“百年养德不足,一日丧德有余。”领导干部必须特别加强“慎独”意识,做到有权不特殊,用权不谋私;不仁之事不做,不义之财不取;不正之风不沾,违法之事不干;自重、自省、自警、自励。为此,要从以下五个方面努力:     

领导干部要带头严于律己

执政党的党风关系党的生死存亡。党员领导干部严于律己、廉洁从政是新时期从严治党、端正党风,保持党的先进性的重要前提;是贯彻落实党的路线、方针、政策,促进改革开放和经济建设,维护政治、社会稳定的重要保证。因此,党员领导干部必须在党员和人民群众中发挥表率作用,严于律己,艰苦奋斗,全心全意为人民服务。领导干部的行为具有很强的示范性党员领导干部是党的执政骨干,手中掌握着各种公共权力。为谁用权、怎样用权,是立党为公、用权为民,还是立党为私、用权为己,对广大党员乃至整个社会都起着极大的示范作用。邓小平同志指出,“党是整个…     

党员干部要自觉慎权慎独慎微

正党风廉政建设和反腐败斗争的事实一再告诫我们,党员干部要过好廉洁自律关,必须自觉做到慎权、慎独、慎微。慎权,就是要慎重用权、谨慎用权、严以用权,坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。能否正确为官用权,是对各级领导干部最经常、最现实的考验。县委书记的榜样焦裕禄同志"艰苦朴素、廉洁奉公、任何时候都不搞特殊化、心中装着全体人民、唯     

扭曲的权力观是滋生腐败的心理诱因

领导干部对权力的错误认知,是其发生腐败的心理基础。要采取行之有效的"组合拳",着力消除部分领导干部扭曲的权力观,遏制他们用权上的不健康心理倾向,使正确的权力观入脑入心,实现用权有规、用权有度。     

源头治理与“人头”治理

如何从源头上预防和治理腐败是党建工作的一项重要任务。一切腐败行为都是人为的,笔者认为,源头治理的首要问题是搞好掌权者的“人头”治理。 选人——体现”三公” 一是公平竞争。用公平竞争的方式选贤任能;形成“能者上,平者让、庸者下”的选人机制。二是公正评定。三是公开操作。 用人——以德为重 一是德行鉴别。当前对干部德行的鉴别上,可概括为,“看他怎么用权、怎么花钱,喜怒能否自制,贫困能否     

党员领导干部要善养“四心”

现实生活中，我们常常看到一些党员领导干部因不能正确使用手中的权力，甚至以权谋私，最终断送了自己的政治生命。血的教训一再警示我们，领导干部一定要谨慎用权，牢固树立正确的权力观和利益观，把加强党性修养作为人生永恒的课题，一生不懈。结合多年的工作实际，我感到党员领导干部提高修养，需善养“四心”：     

领导干部的用权、管权与放权

对于一名领导干部来说,保持先进性的一条重要标准和基本要求,就是要以正确的态度对待和使用手中的权力。做到慎于“用权”；善于“管权”；甘于“放权”。     

“三严三实”写精彩

在今年的全国人代会上，习近平总书记向各级领导干部提出要求：严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。这“三严三实”，是党的优良传统作风的生动诠释，也是新时期整饬吏治的规矩准绳。广大党员、干部认真践行“三严三实”，就一定能够创造辉煌业绩，书写精彩人生。     

选贤任能是县委书记必备的基本功

选贤任能、广纳群贤,是我们共产党人应有的气魄。要维护好一方的稳定,发展一方的经济,最关键的就是要有识才的慧眼,聚才的方法,知人善任,广纳群贤。(一)按照“三个代表”要求,准确把握干部选拔任用标准中共中央颁发的《党政领导干部选拔任用工作条例》全面贯彻了“三个代表”重要思想,吸收了7年来干部人事制度改革的重要成果和基本经验,是推进干部人事制度改革的新起点。干部的选拔任用标准,主要体现在德、能、勤、绩、廉等五个方面。“德”就是通过看一个干部察民情、理民事,为群众排忧解难的情况,掌握其政治品质、道德品质和工作态度。“…