预防与制止家庭暴力的法律思考

家庭暴力是一个全球性的社会问题。它不仅破坏了婚姻家庭的稳定,同时也污染了社会环境,破坏了社会公德和家庭美德,甚至践踏了法律的公平与正义。目前世界各国对此纷纷采取必要措施,加强立法。近年来,我国对这一问题给予了重视,一些地区已经或正在制定地方性立法。本文从对家庭暴力的一般性分析出发,借鉴国外的立法经验,针对我国的实际情况提出了立法建议。     

职务犯罪的预防实践和研究

职务犯罪是指国家公务人员利用职务便利为谋取不法利益所为的各种犯罪活动。预防职务犯罪就是防止权力被滥用或私用。预防职务犯罪,一是要统一思想,大胆实践,逐步形成立体预防机制,注重教育预防、宣传预防和特定对象预防;二是要健全机构,落实制度,成立职务犯罪预防中心,构建网络,充实预防工作力量。     

深化职务犯罪预防职能的思考

检察机关开展职务犯罪预防,主要是指检察机关结合查办贪污贿赂、渎职等职务犯罪案件,通过教育、完善制度、促进整改、加强监督等措施,防范遏制职务犯罪案件发生的职能行为。发挥检察机关职务犯罪预防职能,不仅是检察机关实现查办和预防职务犯罪工作科学发展、扩大法律监督社会效果的应有职责,也是创新社会管理、推进惩防腐败体系建设的必然内在要求,更是服务经济社会科学发展、促进社会和谐的客观需要。     

论职务犯罪的预防

要想从源头上遏制腐败,必须加强职务犯罪的预防加强宣传教育和舆论监督,积极探索职务犯罪的规律,做好一般预防和重点预防,建立职务犯罪的早期预警机制,切实推行阳光工程,完善各种具体制度,严厉打击各种职务犯罪,加快改革,从根本上推进民主和法治.     

财务人员职务犯罪的预防

财务人员利用职务进行犯罪活动,制度设计欠缺、执行不力、检查不严是重要外因。如何预防财务人员特有的职务犯罪问题是财务管理和审计监察部门的共同责任。     

职务犯罪预防模式探讨

本文对人民检查机关预防职务犯罪的模式进行了探讨     

论工程建设领域职务犯罪的预防

近年来,各地建设、水利、交通等工程建设领域职务犯罪频发,这些犯罪多集中在规划审批、竞标发包、征地拆迁、设计变更、监督监理、决算结算节,主要原因包括从部分国家工作人员理想信念动摇、贿赂手段恶性蔓延、权力过于集中而又缺乏有效民主监督、相关制度不健全、预防措施没有到位等方面。因此,要想从源头上预防和遏制工程建设领域腐败,必须立足治本,构筑自律机制、约束机制、制衡机制,强化监督,努力构筑与社会主义市场经济相适应、与现代化建设相协调的惩治和预防腐败体系。     

我国职务犯罪司法预防之探析

我国职务犯罪司法预防的主要问题在于：罪刑平等原则没有得到全面贯彻;“以罚代刑”现象一定程度上存在;没有严格执行法律面前人人平等原则;注重功利目的实现而忽视执法的严肃性;审判的及时性、公开性未能得到很好的贯彻;司法业务指导工作仍需加强。为有效地惩治职务犯罪,应坚决贯彻罪刑平等原则;坚持法律面前人人平等原则,正确执行惩处与宽大相结合的政策;加强司法解释、司法指导工作。     

现阶段职务犯罪预防工作的问题和改进措施

职务犯罪的预防工作是一项防止职务犯罪行为发生和犯罪增长趋势的经常性、基础性工作,是保持国家机关单位纯洁稳定的重要基础。职务犯罪预防工作措施不力,犯罪行为有机可乘等成为诱发案件事故的重要因素。我们更应该重视职务犯罪预防工作在工作机制上、思想观念上和刑事责任的追究上存在的问题,努力改进现阶段职务犯罪预防工作措施,积极掌控职务犯罪预防工作的特点规律,紧贴现阶段实际情况,创造良好的工作机制,维护司法公正,促进社会稳定,使职务犯罪预防工作达到最高效益。     

论检察机关对职务犯罪的预防

检察机关作为法律监督部门,在预防职务犯罪工作中担负着重要职责。本文通过对职务犯罪的特点、心理因素及社会因素的分析,论述了职务犯罪的防范机制,有效地遏制职务犯罪的蔓延。     

职务犯罪预防机制的缺陷及其完善

社会转型的深入,促进了社会经济的快速发展,但同时,不少官员的价值观因过多地与经济利益挂钩而发生了异化,他们利用权力资源获取非法利益,导致职务犯罪日趋严重,对社会经济的良性发展带来了挑战.因此,在社会转型的关键时期,在严厉惩治职务犯罪的同时,加强职务犯罪的预防工作,对促进稳定社会秩序的维护至关重要,尽管已有一系列的法律和预防制度,但现有的预防机制仍存有一些不足而需加以完善.     

高校图书馆职务犯罪及预防

近年来,高校图书馆已经成为职务犯罪的高发区和职务犯罪预防的盲区。完善管理规章制度、加强党委领导、强化纪检监督是预防高校图书馆职务犯罪的重要对策。     

预防职务犯罪工作的思考

新的历史时期,进一步加强预防职务犯罪工作,必须在法规完善、人才培养、终端落实和加大司法打击力度等四个方面下功夫。     

新时期职务犯罪的预防及其对策研究

新时期职务犯罪面临着复杂的新形势，本文分析了我国现阶段职务犯罪的现状，并在此基础上，解读我国职务犯罪预防机制的不足，结合我国预防腐败体系纲要，提出新的、系统的预防职务犯罪机制的完善措施。     

高校预防职务犯罪对策研究

近年来,高校职务犯罪现象呈上升趋势,使国家遭受较大经济损失的同时,在高校师生中及社会上造成不良影响。为此,加强高校预防职务犯罪工作刻不容缓。据数据统计,绝大多数案件集中在少数重点领域职能部门,既有与其他领域职务犯罪的共性,也有高校自身的特点。南京工程学院周坤案件对广大高校干部职工深刻认识职务犯罪的危害性具有警示作用。只有坚持预防为主、惩治为辅的方针,才能真正地遏制高校职务犯罪的蔓延。     

建立职务犯罪的道德预防体系

文章在界定职务犯罪概念的基础上,根据犯罪原因系统论的观点,全面剖析了造成我国当前职务犯罪猖獗的社会思想道德根源,得出了道德预防是预防职务犯罪的第一道防线也是最后一道防线的观点,最后提出了在全社会建立一套完整的预防职务犯罪道德体系的思路。     

犯罪亚文化理论视阈下职务犯罪的预防

对职务犯罪进行科学有效的预防是当前反腐败工作的当务之急。反应迅速、运行有效的职务犯罪预防措施是非常必要的。犯罪亚文化理论与职务犯罪的内在契合性解释了实践中职务犯罪行为的发生路径,因而,犯罪亚文化理论为职务犯罪的预防提供了新的研究视角。     

析征地拆迁领域职务犯罪及预防

作者通过对征地拆迁领域的职务犯罪作案形式、特征,及征地拆迁安置中职务犯罪的原因进行了有理有据的分析,并对预防和惩治征地拆迁安置中的职务犯罪提出了极具操作性的对策。     

国有企业职务犯罪预防初探

职务犯罪在我国呈高发态势,大多数跟经济有关,国有企业作为市场经济活动中的特殊主体,其工作人员的廉洁性直接关系到国家利益。我们必须通过国有企业干部和职工的思想道德建设从根本上杜绝损害国家和人民利益的行为发生。     

新时期检察机关职务犯罪预防机制探析

党的十六以来,反腐倡廉工作进入一个新的发展阶段.作为反腐败斗争的重要组成部分,检察机关职务犯罪预防工作既面临着新的挑战,也面临着新的机遇.检察机关应着力建立和完善职务犯罪预防机制,从而为推动职务犯罪预防工作向纵深开展,为构建和谐社会作出应有的贡献.