新时代贵州精神的内在逻辑

<正>关于新时代贵州精神内涵的研究,不少学者虽然认为,"团结奋进"是基础或保证,"拼搏创新"是方法或路径,"苦干实干"是要求,"后发赶超"是目标,但都没有从学理上对此给予深刻的阐释,换句话说,充其量只是说出了"是什么",但没有说明"为什么是这样"。在笔者看来,虽然"精神"皆为主体之"精神",但在"团结奋进、拼搏创新、苦干实干、后发赶超"这十六字中,着重讲主体的是"团结奋进";"拼搏创新、苦干实干"主要关涉主体如何作用于客体的问题,也就是方法与路径问题;"后发赶超"则是主体通过持续作用于客体所希望达到     

乡村四月闲人少

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抓早抓小抓整改 塑高素质干部队伍

正南和县以全面从严治党为主线,以"抓小、抓实、抓严"为方向,通过"早发现、早治疗、早整改",锤炼干部的政治品格,打造"忠诚干净担当"的高素质干部队伍。监督管理,从八小时到八小时外。为扫除"八小时以外"监督盲区,建立"八小时外监督"档案,在各单位明确一名党员干部为政德监督员,围绕五方面进行监督,即"是否同以习近平同志为核     

在深化铁路改革过程中寻求企业文化的融合

铁路改革过程中,企业的重组、合并所带来不同企业文化之间的碰撞,将在一定程度上阻碍和影响企业战略的实施和改革的深化。在铁路深化改革的关键时期,要使铁路企业的合并重组真正产生“1+1〉2”的效应,就必须高度重视企业文化的融合问题。一、尊重文化差异,形成文化融合发展强势文化的融合有利于凝聚全员合力。按照路局直管站段新的管理体制的要求,各系统大力度合并重组,整合为新的单位。原来各单位文化背景的不同导致了干部职工价值取向的差异。因此,要想尽快统一凝聚干部职工群众思想,释放出最大的战斗力,就需要我们在深化铁路改革过程中寻…     

反扒游侠：火车上“与贼共舞”27载

27年来,他几乎天天在火车上吃饭、睡觉,还“接待”了2000多名“客人”,能装满两列火车。他“待客”的方式很特别,是用一副副锃亮的手铐。因为,他的“客人”都是一些不请自来的盗贼。