我国民主政治建设的历史性转变

新中国成立60年来,我国的民主政治建设发生了举世瞩目的历史性变化.这些历史性的变化,包括在指导思想上的历史性转变、在治国方略上的历史性转变和在体制机制上的历史性转变.回顾60年的历程,特别是回顾和总结我国民主政治建设的历史性转变,对于我们坚持走中国特色社会主义道路,开拓社会主义现代化建设的新局面,有着重要的理论和现实意义.     

论电子错误的法律责任

在电子合同订立的过程中,意思表示是通过技术手段生成并传递的,由此而产生的错误往往是当事人难以控制和更正的。本文认为,应当在保护消费者权益的基础上,区分错误原因并结合具体情况来确定法律责任,并建议制订既有利于促进电子商务发展又便于纠纷解决的法律规范。     

基于人力资源能力成熟度模型的雇主品牌建设

人力资源是组织发展的首要资源，建立高效的人力资源管理体系已受到各类组织的广泛关注，其中雇主品牌建设是组织人力资源管理中的重要组成部分。为有效发挥组织人力资源整体效能，可借鉴和采用人力资源能力成熟度模型的思想和过程方法，分析雇主品牌建设与人力资源管理工作相互促进的协同关系，进而提出基于系统思维的雇主品牌分级建设原则和实施步骤。     

试论民事检察监督制度的立法完善

创建社会主义和谐社会、彰显司法为民之理念已成为时代的要求。但我国现行民事检察监督制度无论是在司法理念还是司法实践操作层面均有不足,已难以适应时代的发展需要。本文试分析其若干不足,并以强化民事检察监督制度为着重点,提出重新构建之设想,供大家商榷。     

关于当前警民关系的思考

＂社区警务树＂理论值得借鉴。民警与社会人的联系要兼顾户籍所在地和兴趣共同体两个方面。调整警民关系首先要解放思想调整思路,警察要以责任心和办事能力赢得民心。警民合作关系建立的前提是警察公正严明执法,警察执法环境的改善主要需要公安部门的努力。警务工作的改革应当引进＂善治＂理论,民警既要注意＂面对面＂,还要学会＂屏对屏＂地交朋友。     

让农民工问题不再是个问题——对几起法律援助典型案例的分析与思考

农民工问题是一个复杂的社会问题，是影响城市化进程的一大障碍，解决农民工问题需要采取系统的、综合性的措施。我市各级政府在农民工维权、解决农民工问题方面做了大量的工作。2006年，我局整合法律服务资源，集中开展农民工维权专项活动；2007年12月，我局又联合市劳动和社会保障局、市建委及市总工会等四部门举办为期55天的农民工维权专项活动，集中解决农民工欠薪及工伤索赔等问题。这项活动都是开展在岁末年初，农民工问题的高发期，     

专利地图对技术创新风险的认知及预测初探

技术创新的不确定性决定了技术创新高风险的特征,因而,企业对技术创新风险进行科学系统的管理具有重要意义.降低技术创新风险的首要任务便是识别风险成因,技术生命的周期、技术创新主体多极化发展和技术创新人员研发能力这三者的不确定性,常常导致技术创新风险.通过对专利地图中记载信息的分析和整理,可以准确地把握这些因素,从而降低技术创新风险.     

抵销诉讼及其判决的效力

抵销诉讼是两大法系国家的制度化选择。实践的迫切需求和制度空位的巨大断裂使得我国建立抵销诉讼制度成为必要。以实然的诉讼制度为基点,考量两种模式的抵销诉讼的优劣,反诉模式的抵销诉讼成为我国制度建构的理性选择。这种抵销诉讼模式的建立也提供了既判力正当化的制度根据。     

女大学生双性化人格模式透视

双性化人格是指在一个人身上同时具备男性与女性的兴趣、能力和爱好，尤其是心理气质方面具备男性与女性的长处与优点。双性化人格模式的女大学生具有自信心和安全感较高、高自尊、自我评价积极、情绪积极健康等特点，但双性化人格还必须和其它一些因素协同作用才能使女大学生具有更高的心理健康水平和更好的适应能力。