当前外商投资企业工会工作面临的突出问题和对策建议

近几年来,各级工会认真贯彻＂组织起来、切实维权＂的工作方针,大力推进非公企业特别是沃尔玛等跨国公司工会组建及其作用的发挥,外商投资企业等工会建设取得重要进展。截至2009年底,全国私营企业建会率为78.5%、世界500强等跨国公司在我国企业建会率为85%。外商投资企业等工会在维护职工权益、促进企业发展方面发挥了积极的作用。     

加强基层工会工作刍议

加强基层工会工作是全会的共同任务．业务部门要主动担当。进一步加强基层工会特别是非公企业工会建设，充分发挥其作用，事关工会工作全局，需要各级工会共同努力，机关各部门合力推进。上面千条线，下面一根针，民主管理、集体合同、劳动保护、女职工工作等都需要落实到基层。抓好基层工会工作的切入点：一是组建工会和发展会员，这是第一位的任务；二是推进按民主程序选好配强工会主席，建立结构合理的工会委员会，健全组织网络；三是推进加强民主制度建设，如坚持会员代表大会、会员评家、会务公开等制度；四是推进建设好职工之家，把基层工会建设成为名副其实的职工之家。加强基层工会工作是一项硬任务．必须实打实做工作。基层工会工作的长期性、艰巨性、系统性，决定了做好基层工会工作一定要从点滴人手，日积月累、真抓实干，要有愚公移山的劲头。要扎扎实实抓好“双亮”活动，抓好基层工会各项民主制度、工作制度的落实，抓好基层工会规范化建设，真正拿出增强基层工会活力的具体措施，同时学习总结推广福建工会的“双亮”经验，并结合自身实际制定实实在在的措施。     

落实企业普遍建会三年规划开局良好

2010年7月,全国总工会十五届四次执委会议提出了＂两个普遍＂。为落实＂两个普遍＂,2011年初,全国总工会分别下发了《中华全国总工会2011-2013年推动企业普遍建立工会组织工作规划》和《中华全国总工会2011-2013年深入推进工资集体协商工作规划》,及时提出目标任务和主要措施。2011年是落实三年规划的开局之年,一年来,在全国总工会的统一部署下,各级工会结合实际,在落实＂两个普遍＂上狠下功夫。2011年即将结束,＂依法推动企业普遍建立工会组织＂和＂依法推动企业普遍开展工资集体协商＂的两大目标,到底落实的怎样？两个三年规划又完成了多少？本刊特约全国总工会基层组织建设部和集体合同部撰稿,对2011年＂两个普遍＂的落实情况分别做了总结,并提出了2012年工作思路。现刊登如下。     

英国和奥地利工会运动的几个特点

1、高度重视吸引职工加入工会组织 英国、奥地利工会把能否有效吸引工人加入工会作为关乎工会存亡、力量强弱的首要任务来抓。由于产业结构的调整和工人队伍结构的变化,英、奥工会都面临着会员减少的     

艰难困苦 玉汝于成——关于厦门市总工会推进太古飞机工程有限公司工会组建情况的调查报告

2005年3月28日,长达十几年未建立工会组织的厦门太古飞机工程有限公司(以下简称太古公司)工会挂牌成立,盼望已久的太古公司职工终于有了一个自己可以依靠的家。为此,《人民日报》、《工人日报》等新闻媒体纷纷进行了报道。根据王兆国同志关于深入宣传太古公司工会组建经验,以推     

认真学习借鉴“双措并举、二次覆盖”经验 推动工会基层组织建设不断创新发展

在前不久召开的全国工会基层组织建设暨县级工会工作会议上。全总副主席、书记处第一书记孙春兰同志在会议讲话中明确指出：“各地工会要紧密结合本地实际，积极稳妥地推广阳泉等地‘双措并举、二次覆盖’经验”，“力争通过两至三年的努力，使小型非公企业工会联合会的建立有一个大幅度进展，职业化、社会化工会工作者的数量有一个大幅度增长”。