UPLC-MS/MS检测生物样本中西地那非及其代谢产物

本文旨在建立血液和尿液中西地那非及3种主要代谢产物（N-去甲基西地那非、去乙烷西地那非和哌嗪-N-去烷基西地那非）的超高效液相色谱-质谱联用（UPLC-MS/MS）分析方法，并通过动物实验收集其血液和尿液作为待测样本对该方法加以验证。取血液或尿液200μL，以西地那非-d8为内标，加800μL乙腈沉淀蛋白。选用Waters BEH C18(2.1 mm×100 mm×1.7μm)色谱柱，流动相以0.01%甲酸水（2 mmol/L甲酸铵）为A相，乙腈为B相，梯度洗脱分离。质谱仪采用电喷雾离子源，正离子模式进行分析。该方法在血液和尿液中西地那非及3种主要代谢产物的检出限均可达到2 ng/mL；血添加样品中西地那非及其3种主要代谢物在5～1 000 ng/mL之间线性关系均良好（r≥0.997）；尿添加样品中西地那非、N-去甲基西地那非和去乙烷西地那非在5～5 000 ng/mL之间线性关系良好（r≥0.997），哌嗪-N-去烷基西地那非在5～1 000ng/mL之间线性关系良好（r=0.999）；血液和尿液中西地那非、N-去甲基西地那非、去乙烷西地那非和哌嗪-N-去烷基西地那非的提取回收率...     

江苏响水：“3.28”重大电人事故调查

2008年3月28日上午8时左右，江苏省响水县发生一起三人触电事故，其中两人当场死亡，一人重伤。事故发生在响水县供电公司通知“停电”期间。既然“停电”，人怎么还会被电死呢？记者赶到响水县时，披麻戴孝的死者家属已经在县供电公司门前躺了一天一夜……     

实现和谐社会公平分配的几点思考

针对当前的分配制度,十七大报告指出":初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系,再分配更加注重公平。"同以往的报告相比,这次报告更加突出地强调了公平问题。我们必须深刻领会这段论述的重大意义,从而为和谐社会的构建筑牢基础。     

改革以来某些国企民主管理失效的原因及对策——以H省E市A公司为中心的调查

通过在H省E市A公司的调查发现，改革以来某些国企内部的民主管理已经出现失效的情况。从调查还可得知，失效的原因并不在于工人的政治冷淡，而是在于客观原因。它们包括三个方面的内容：其一，收入分配的“引诱”与“阻遏”效应；其二，内部权力的“失控”与“失衡”效应；其三，相关法规的“缺位”与“滞后”效应。针对这三种原因，解决问题的办法也主要有三个，即：其一，进一步完善企业内部的职工代表大会制度；其二，以党建为枢纽，重建企业外部与内部的权力制约机制；其三，理顺《宪法》、《劳动法》与《公司法》的相应关系。     

古典的芬芳

<正>一古典诗词里伤时感怀之作仿佛随处可见:"春若有情春更苦,暗里韶光度。""把酒问春春不语,黄昏却下潇潇雨。""人面不知何处去,桃花依旧笑春风。""鸿雁在云鱼在水,惆怅此情难寄"……这些诗句里透出的温情的感伤和清冷的喟叹,似乎对今天的人们已没有了"切肤之痛",然而那种至情、多感而温柔的情愫却很容易击中我们内心柔软的地方,     

浪漫的古镇

綦江,中峰古镇,是我们的行程里最没有悬念的所在。沿着那坡高高的青石板路往上走时,已有人打了退堂鼓。远远的望去,很不起眼的一排老屋,孤独而冷清的立在那山坡上。踏进老街,仿佛踏进了百年安静之所在。有孩子在跳,也有老人在笑,但你仍然能感觉那安静如此     

机关后勤工作风险防范的实践与探索

一、机关后勤工作的主要职能与特点机关后勤工作既是一项管理工作，又是一项服务工作，几乎涉足于行政工作的各个领域，如：财务管理、车辆管理、资产管理、大宗物资采购、设备配备、设施维修、环境建设与卫生、水电维护、电话通讯管理、会议接待、社会治安综合治理，以及大量领导临时交办的其它工作。后勤不能落后、后勤先行已成为机关事务工作的特点和共识，     

加强文化力建设提升蓝色经济区引擎作用

文化力是蓝色经济区发展的新着力点,是蓝色经济区发挥引擎作用的关键.蓝色经济区在文化力发展方面既有有利条件也存在不足.在发挥自身文化力优势的基础上,努力凝聚蓝色经济区的核心文化力,建立促进文化力发展的制度体系.     

国外代码管理体制及其特点

国际上存在着两种与代码密切相关的管理模式:以美国为代表的市场化管理方式和以法国、挪威为代表的中央政府统一管理模式。当前,信息化和电子政务的快速发展正在对各国代码管理体制产生重大的影响,基于国际标准、实行全国统一的组织机构代码标识管理,成为信息化条件下各国代码管理体制发展的一个显著特征。统一的机构代码管理体制成为国家行政管理体系的一项基础设施。