现代企业制度下经营者的激励和约束机制

现代企业制度下经营者的激励和约束机制黄国祥１９９５年江泽民同志在上海、长春召开的企业座谈会上指出：“一个具有开拓精神，善于决策，精于管理的厂长经理能使一个企业由弱变强，由小变大，由亏损变为盈利，所以要十分重视人才的培养，加强企业领导班子建设。”据国家...     

公共组织和企业组织人力资源开发之差异

中国现阶段的公共组织和企业组织虽然都是属于正式组织,都遵循一些共同的规则,然而这两种组织在人力资源开发上却存在着许多不同.     

走进“长二热”

走进全国一流火力发电厂──长春热电二厂，生产主楼的大屏幕上显示，截止去年底，实现连续安全生产2243天，居全国同类机组首位，各项生产技术指标创历史最好水平。荣誉窗中，省文明单位标兵。东北电力集团公司双文明单位、国家电力公司双文明单位、全国五一劳动奖状等十二块金牌熠熠生辉。优秀的班子──让企业充满勃勃生机。打铁先要自身硬。搞好企业两个文明建设，离不开职工的共同努力，更离不开领导班子的廉洁自律。长春热电二厂班子成员自觉遵守礼金礼品登记制度，近两年来，拒收和上交的礼品折合人民币4万余元。严格工程发包审批手…     

浅谈现场潜在犯罪信息在命案侦破中的应用

命案现场既有明态的犯罪信息,又有潜在的犯罪信息,深挖现场信息中潜在的犯罪信息,是寻找侦破命案突破口的重要途径。     

基层干部要树立正确的进步观

近年来．受社会不良风气的影响，有些干部对个人成长进步考虑偏多，少数干部左顾右盼、横攀竖比，盯着位子干工作，求个学历创条件，工作分心走神。极少数干部信奉“不跑不送、原地不动，光跑不送、平级调动．又跑又送、提拔重用”等歪歪理，想靠“跑、要、拉、送”等不正当手段谋求进步。这些现象尽管表象不同，但深层次看主要是进步观发生错位。     

鸡西市以文明村镇创建活动为载体全面实施“十百千生态文明工程”

黑龙江省鸡西市文明办为贯彻落实党的十七大精神，推进全市农村精神文明建设，树立全面协调、可持续的科学发展观，以人与自然和谐共存为主线，以不断增强农民群众的文明素质为根本，以村屯为重点，以农户为基础，以改善农民群众生产生活条件为出发点，通过实施“十百千生态文明工程”，全面提高广大农民和生态意识，从而推动全市生态文明进乡村活动的扎实有效开展。     

大学生法律信仰培育体系的构建

大学生作为我们实现"中国梦"的未来生力军,其法律信仰关系建设成败。然其法律信仰却受到传统文化熏陶、法律教育缺位和社会法治现实洗礼的冲击,其法治漠视和法律信仰缺失的问题十分严重。文章通过理性审视其法律信仰现状,从诠释、认同、践行诸多方面探索大学生法律信仰培育体系的构建,帮助其跨越法律信仰的迷茫和危机。     

专利权刑法保护若干问题研究

当今时代对知识产权的保护带来许多挑战，运用知识产权的刑法保护是知识产权保护的世界趋势。我国在专利权刑法保护方面的立法和实践与知识产权保护先进国家相比，存在很大的差距和不足。研究我国专利权犯罪的现状和法制缺陷，健全专利权刑法犯罪的刑法体系，完善专利权刑法保护法网，使我国的专利权刑法保护体制与国际规则接轨，具有很大的理论空间和现实意义。     

关于我国加强公共权力制约的几点思考

由于社会发展水平较低及代议制不完善等现实原因,我国一部分人手中的公共权力并未真正为人民谋福利,相反成为个别人谋取私利的权力,也就出现了权力寻租现象。这破坏了正常的市场经济体制,消弱了政府在社会管理中的作用,造成社会资源的极大浪费,影响了社会的健康发展,因而必须对公共权力进行制约。