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21.
一、劳动、工资、保险三项制度全面改革1992年10月党的十四大提出建立社会主义市场经济的改革目标后,企业转换机制的改革,推动了劳动用  相似文献   
22.
高爱娣 《工会博览》2004,(24):38-40
建国前后,面对复杂的劳资关系和处理劳资纠纷问题的混乱局面,李立三多次发表讲话,阐述他处理劳资关系和劳资纠纷的思想,回答了新民主主义政权下劳资关系的特点,解决劳资纠纷的原则、途径和手段,以及工会在处理劳资纠纷中的立场等重要问题,形成了他  相似文献   
23.
新兴工人阶级指的是“在农村工业化过程中,在产业比较利益和地区比较利益的驱动下,从传统农村农业转移出来的,从事非农产业并以工资收入为基本生活来源的劳动者”。他们已经成为中国社会转型时期一个特殊的社会群体:人数庞大,已经成为除农业从业人员以外第二大社会群体;具备了工人阶级的基本特征;但由于农民身份的桎梏,未能顺利实现工人身份的转换,处在城市的边缘和社会的底层;阶级意识和组织意识正在觉醒。这是一个已经引起全社会普遍关注的特殊群体。一、新兴工人阶级不断发展壮大,是我国经济建设的生力军农村大量剩余劳动力进入城镇是工…  相似文献   
24.
社会主义和谐劳动关系理论概述   总被引:6,自引:0,他引:6  
社会主义和谐劳动关系理论是建立在中国特色社会主义市场经济劳动关系基础之上的劳动关系理论。中国特色社会主义新型劳动关系是在国家、社会、企业、劳动者根本利益一致的基础上,劳动关系双方有着不同的具体利益要求,但权利与义务相对均衡的劳动关系;是能够将劳动关系各主体的  相似文献   
25.
1922年7月23日,武汉工团联合会宣告成立。武汉是中国第二大工业城市,工人阶级人数集中;党在武汉工人运动中具有绝对的领导地位;以及汉阳钢铁厂工人大罢工中"罢工援助"的运用等,都为中国共产党领导的第一个地方性总工会在武汉首创提供了有利的条件。武汉工团联合会成立后,迅速发展为湖北全省工团联合会,成为当时全国规模最大地方总工会,并且在党领导的第一次全国工运高潮中,居于城市罢工潮的中心,具有重要的历史影响。  相似文献   
26.
国际劳工组织的劳工政策框架集中体现在其通过的国际劳工公约中,并形成世界各国认同的国际劳工标准,作为国际劳工组织成员国劳工立法和劳工政策实施的依据。国际劳工组织的成员国虽然对国际劳工标准的批准享有"自主原则",  相似文献   
27.
刘少奇的《国营工厂内部的矛盾和工会工作的基本任务》,堪称为社会主义工会理论和劳动关系理论的经典之作。它以社会主义的基本经济关系——劳动关系为出发点,论证了国营企业劳动关系的构成、性质和矛盾,提出了协调劳动关系的原则、途径和办法,以及工会在协调劳动关系中的职能和作用,把社会主义工会的存在,回归到社会主义经济关系和劳动关系的基础之上,奠定了工会正确认识社会主义劳动关系和工会参与协调劳动关系的理论基石。  相似文献   
28.
正在中国共产党执政的第七个年头,中国出现了第一次罢工、罢课和请愿等一系列事件,当时称之为"闹事"。这是执政党始料未及的,引起了执政党领导人的高度重视。在职工群众的"闹事"中,几乎全部都撇开了工会,使工会产生了'危机"忧患,并进行了一系列深刻的反思。其中,工会关于在社会主义国营企业中职工"闹事"问题的探讨,得到了  相似文献   
29.
高爱娣 《工会博览》2014,(24):61-64
在中国共产党执政的第七个年头,中国出现了第一次罢工、罢课和请愿等一系列事件,当时称之为“闹事”。这是执政党始料未及的,引起了执政党领导人的高度重视。在职工群众的“闹事”中,几乎全部都撇开了工会,使工会产生了'危机”忧患,并进行了一系列深刻的反思。其中,工会关于在社会主义国营企业中职工“闹事”问题的探讨,  相似文献   
30.
“二七”运动是中国共产党独立领导的,但它也得到了国民党和各界人士的援助。“二七”前国共两党在发动、组织和支持工人运动方面已有过多次非自觉的合作,“二七”罢工则加速了国共合作统一战线的进程,也给统一战线蒙上了阴影。一、“二七”前国共两党在工人运动方面的合作及其原因共产党和国民党不仅性质相异,在组织和纲领上也相互排斥。但这种排斥并不是绝  相似文献   
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