推进企业文化建设 创建学习型企业——记首钢炼铁厂 工会经济技术创新工程

近几年，首钢炼铁厂工会以企业文化建设为契点，大力推进经济技术创新工程，积极创建学习型企业，取得了可喜的成果。     

新时期高校共青团工作模式创新探究

随着高等教育的迅速发展,高校共青团工作有了更高的要求。但是,由于高等教育改革不断深化,社会信息化水平不断提高,大学生的思想和行为方式都发生了极大的变化,共青团的工作如不能推陈出新,很难以上层次、上水平、出成效。推行"四育扎根、四创开花、四向拓展、四化成才"的共青团工作模式,可以更好地为高等教育服务。     

90年代后新疆农业生产效率性研究

本文利用16年的县别及师别数据,分析了新疆地方和新疆生产建设兵团的农业产入产出关系,非效率性及全要素生产率。实证分析结果表明首先,新疆地方和兵团的投入-产出关系来看,地方的土地和机械的生产弹性相对高,显示了地方＂人多,地少,技术投入量较少的赋存状况。另一方面,兵团的技术投入比起劳动力和土地等资源投入其弹性高,通过机械和化肥料的投入来补充着劳动力不足。第二,地方和兵团两者都存在技术的非效率性。兵团的TFP变化的大部分由技术变化来解释,然而,地方的TFP变化虽然受技术变化的影响,但并不兵团一样鲜明。第三,地理上混在一起的新疆地方和兵团而言,可说是在农业生产投入要素之间存在着补充性。如果投入要素在地方和兵团之间实现自由的流动,能够合理地利用地方与兵团间的资源,有为生产效率的提高做出贡献余地。     

劳动关系调整的社会主义理论新视野

社会主义市场经济的实践,不仅带来了"资本"对生产力的贡献,同时也一定程度上出现了经典作家分析的"资本"控制"劳动"的不公平现象,引发了劳动关系领域的矛盾。以资源配置效率为核心的市场经济理论存在缺乏劳动关系调整的范畴局限。不断丰富和完善的中国特色社会主义理论体系把发展生产力与建立平等的社会关系、"以人为本"的价值规范和"共同富裕"的发展目标相统一,为构建和谐劳动关系提供了当代社会主义的理论新视野。     

大力做好世纪之初的人事人才工作

实施人才开发战略是新世纪人事人才工作的根本任务,是落实“十五”计划的重要保证。世纪之初,我们要坚持以邓小平人事人才理论和“三个代表”重要思想为指导,以调整人才结构、优化人才队伍、提高人才素质为重点,不断深化人事工作“两个调整”,全面实施人才战略,加快人事制度、分配制度改革。要进一步完善政策,加大人才开发力度,结合盟市、旗县、乡镇机构改革人员定岗分流,完善公务员制度;全面推进事业单位人事制度改革,增强事业单位活力;深化分配制度改革,发挥激励机制作用;加快人才市场建设,推进简政放权、政务公开,坚持依…     

建立和完善隐私权的法律保护制度

一位漂亮贤慧的姑娘,天生左脚比别人多一趾。到了青春年华季节,好多小伙子先是被其容貌吸引,继而被她的脚趾吓跑。她脚上的秘密也随着几次失恋失了密,成了同事们的谈资。姑娘为了寻求幸福,挽回自己的秘密,想方设法调到了另一个新单位。某日新旧两单位的两位干部在会上相识,交谈时谈到了她以及她的多余的脚趾。很快,六个脚趾的秘密成了纸中火,燃遍了新单位。男女老幼,不管认识与否,都想方设法找借口接近她。那一双双惊奇的目光,恨不得剥下姑娘脚上的鞋和袜子。姑娘无奈也无助了,绝望地吞下了一瓶安眠药。 　　一位女士三年前离…     

熊向晖：胡宗南身边的“闲棋冷子”

熊向晖,参加过“一二·九”运动的老共产党员,我党杰出的地下工作者。1937年12月至1947年8月,熊向晖遵照周恩来的指示打入国民党胡宗南部队,任胡宗南的机要秘书。期间,他向党组织报告了很多重要的情报,为保卫党中央作出了特殊贡献,被周恩来誉为党的情报工作的“后三杰”之首。     

勇于挑战——读《永不服输的＂高龄＂队长》一文有感

作为·钙押运员,我很茸欢阅读《中国保安》杂志,吲为它的内容贴近我们工作和生活,更容易引起共鸣。前不久,我在《中国保安》杂志上读到了《永不服输的“高龄”队长》这篇义章,感触很深。     

回应犯罪的侦查与回应侦查的法治——第二十九届华东地区公安高校侦查学学术研讨年会综述

<正>当犯罪正在又一次大转移,当信息技术不断融入侦查,当侦查正在进行重大变革之时,借第二十九届华东地区公安高校侦查学学术研讨会召开之际,对这次别具特色的会议进行综述将是很有意义的。我们给综述起了个题目——《回应犯罪的侦查与回应侦查的法治》。这一题目是第二十九届华东地区公安高校侦查学学术研讨会代表、福建师范大学法学院刘方权教授的发言题目,选择刘教授的发言题目作为本次会议综述之题,体现了综述者对刘方权教授观点的认可。刘教授认为:回应犯罪的侦查应从刑事诉讼法视角和社会治理视角进行不同的回