北京冬奥会京津冀协同安保机制与措施研究

北京冬季奥运会的安全保障,是京津冀三省市共同面临的课题,京津冀协同的大区域风险防控和安全保障既有现实性又有必要性.应形成和健全统一权威的指挥机构,建立反应快速的统一预警机制;建立数据信息共享机制,建立主动的联合防控机制和全方位全天候备勤的打击处置配置机制.京津冀大区域安保协同具体措施主要落实在外围安全保障协同、新冠疫情...     

核心引领文化反腐——兼评高建林《社会主义核心价值体系与廉政文化建设》

2011年10月15日至18日,中共中央第十七届六中全会在北京举行,会议审议通过了《中共中央关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》。《决定》强调,社会主义核心价值体系是兴国之魂,是社会主义先进文化的精髓,决定着中国特色社会主义发展方向。必须把社会主义核心价值体系融入国民教育、精神文明建设和党的建设全过程,贯穿改革开放和社会主义现代化建设各领域,体现到精神文化产品创作生产传播各方面,坚持用社会主义核心价值体系引领社会思潮,在全党全社会形成统一指导思想、共同理想信念、强大精神力量、基本道德规范。     

李小林副会长率团访问菲律宾

【正】6月7日至10日,应菲中了解协会名誉主席邱仁士邀请,李小林副会长率友好代表团访问菲律宾。访问期间,代表团拜会了众议院议长贝尔蒙特、马尼拉市长阿尔弗莱多·林,出席了为纪念中菲建交36周年举办的庆祝建交晚会、友好艺术交流院书画作品展和相关经贸交流等活动。拜会马尼拉市长6月8日上午,代表团前往市政厅拜会马尼拉市长阿尔弗...     

如何实施绩效考评

绩效考评（ ＰｅｒｆｏｒｍａｎｃｅＡｐｐｒａｉｓａｌ）是指用系统的方法、原理,根据人事管理的需要,评定、测量员工在职务上的工作行为和工作效果。这是人力资源管理中的一个关键内容,其显而易见的意义是为了给薪金、晋升等提供依据。通过考评,使员工知道自己的优势或不足,这对他们改进自已的工作有很大好处。另外考评还可以使人事部门和公司高层了解公司的人力资源现状,使下一步人力资源管理工作更加有的放矢。 一、制定考评内容 在制定绩效考评内容时,要注意体现以下两个方面：一是公司的管理原则,即公司鼓励什么,反对什么;…     

试论在读大学生的劳动权益保护——由大学生的劳动主体地位引发的思考

当前,在校大学生兼职、实习这种工作形式已成为社会劳动力的一种重要补充。然而我国法学界对其与用人单位之间所形成的法律关系的性质认定存在极大争议,大学生从事兼职工作没有法律保障。就此问题,结合劳动法的基本理念和对现有法律的解读,总结出法律层面上解决大学生维权困境的几点建议,力求填补法律的缺失,令大学生劳动力就业市场机制向着合理合法的方向发展。     

让“自由举报人”自由起来

报载，辽宁本溪市从1998年开始出现“自由举报人”，他们对违法违纪的人与事明察暗访，确认属实后就会依照程序将写好的举报材料上报给检察举报中心，．并署上自己的真实姓名和联系地址。自1990年以来，本溪市绝大多数查处案件都是“自由举报人”举报的结果。     

民国时期国民党主要派系的政治角逐

国民党各主要派系民国时期的国民党是一个派系众多的政治联合体。从宁汉合流到桂系逼蒋第三次下野,在国民党统治中国长达22年的历史过程中,各派系之间的纷争始终未     

高校系(院)资料室的改革与建设

随着教育教学改革的不断深入,高校系(院)资料室暴露出了不少与时代发展要求不相适应的问题。我们 必须认清形势,对高校资料室进行有效的改革与建设,大力加强情报职能,发挥其小而精、专而深的特色,使它成为本系 (院)文献信息的集散地。     

迎回归欢聚一堂——美国知名华人代表团在北京

应中国人民对外友好协会、中国友好和平发展基金会邀请,由国际文化经贸发展促进会(美国总会)组派的美国知名华人代表团于3月22日至27日访问了北京。代表团访问的主要目的是庆祝香港回归,并号召海外同胞为祖国的现代化建设事业做贡献。该团层次高、领域广,团长是曾任纽约警察总局