证明责任

非常荣幸来到这里。我受邀的演讲题目是证明责任。我要讲四部分内容。首先,我将解释一下证明责任的传统理论。我还将指出,传统理论如何扩展到并解释法律过程中的其他方面,尤其是排除动议。排除动议是在全部证据举证结束之前终止一个案件的程序机制。简易判决和指令裁决都是排除动     

穿越《美国联邦证据规则》的思考CSSCI

美国联邦证据规则可以为他国司法体系的证据法改革提供参考的起点,但其远不是什么理想的模板或蓝图。作为标准的联邦证据规则显然受到了美国司法体系多方面特质—陪审团制度、聚焦口头证人证言、庭审假定—的深度影响。相反,一国的证据法改革者们必须要精细地挑选,要明白虽然美国联邦证据规则里包含了许多概念性的先进理念,但同时也承载了大量不足信的历史元素。只有通过整合美国联邦证据规则中的精华、本国自身法律传统和现代社会科学,证据法改革的努力才会有希望取得突破。     

欧盟单一效力专利之经济要点

随着欧盟单一专利制度的通过,这项新的专利制度将设置于欧洲,并于2014年1月1日生效。本文旨在介绍与单一专利所连结的经济要点。我们的重点便是同时说明其优势以及弊端。我们也会特别说明,尽管对提出申请的企业而言,单一专利能节省经济上的开支,但是这并非必然对所有成员国都有利。     

危机处理导航系统——危机管理者的圣经

危机事件检验着政府首脑的领导能力和组织能力,可能重构甚至瓦解政府的管理体系。本文通过对造成危机情形难以处理的核心因素的概念分析,设计出一套危机诊断程序,有助于危机管理者分析他们可能遇到的特定危机情形。本文所提出的危机处理导航系统融合了案例研究和组织进程理论,从而为负责引导政府和社会渡过危机的官员学习危机管理方面知识中提...     

是什么造就了领袖气质？

术语“领袖气质”被用来描述“鼓励”,但是它仍然属于领导者和他们的追随者之间的控制和支配关系。某些人认为,领袖气质是一种属性．一种追随者赋予他们“所崇拜的”领导者的品质。还有一些人,则把它看做某些领导者的先天特性的表现。为什么如此多的人崇拜肯尼迪或者戴高乐？是由于环境因素还是媒体炒作？     

要期望，不要制度

我知道许多企业,甚至大多数的企业一直有一本厚厚的员工手册,上面写满了各式各样的规定——什么时候上班、什么时候下班．你多久休一次假,对说粗话的规定,损坏布告牌怎么惩罚。规定这．规定那,什么都规定,多如牛毛,甚至连写这些规定的人都不清楚到底有多少。差不多每隔一年他们会对手册作出修改,只会增加更多的规定,却很少根据社会变化,放弃或更新其中一项。因此,企业充斥着令人目不暇接的规定,而没有人能记住它们,包括编写规定的管理者。     

勇气是领导者的全部责任与义务

在管理中,我们时时面临需要勇气的时刻.在决策公司或组织将来的发展方向时需要勇气,提出不合上司心意的意见也需要勇气.亚里士多德说过:勇气是人类的第一美德,其他所有的美德都需要有勇气才能表现出来.     

领导者就是考察者

出于本能,领导者带着领导直觉去评价一切事物。天生具有领导才能的人尤其有着强烈的领导直觉。其他人则需要努力发展、培养这种能力。但无论如何,直觉来自于两样东西,它是天生素质（存在于一个人擅长的领域）和后天学会的技能相结合的产物。这种直觉与广博的见识相联系,使得一些领导者有能力解决某些领导方面的难题,而其他人却做不到。     

决策的第一要素

有效的决策首先需要辨明问题的性质：是一再发生的经常性问题呢．还是偶然的例外？倘若是经常性的老毛病．就应该建立原则来根治;而若是偶然发生的例外,则应该按情况做个别的处置。     

《人间正道》

本书由京港沪三地的著名学者联袂创作,以史诗般文风展现中国共产党的政治能力,以世界视野和大历史维度论述中国特色社会主义道路的先进性,探讨中国共产党的胜利之道,正面回答国内外思想理论界争论的重大问题。