在学习中解放思想

近年来,我们东马坊办事处党委加强中心组理论学习,树立全面、协调、可持续的发展观。通过学习,办事处党委坚持发展为第一要务,树立三大观念,着力解决三大问题,使经济竞争力进一步增强,发展势头更为强劲,呈现出良好态势。     

机关食堂卫生红旗是这样得来的

20 0 4年 8月 ,中央国家机关爱卫会与全国爱卫办在中央国家机关和中央在京企事业单位中联合开展了食堂卫生先进单位评选活动 ,财政部机关食堂被评为“中央国家机关食堂卫生红旗单位”。多年来 ,财政部机关食堂始终本着“深化改革、优质服务、多办实事”的指导思想 ,充分挖掘内部潜力 ,转变食堂内部运行机制 ,以改革求发展 ,以创新促服务 ,积极为部机关职工提供优质、周到的服务 ,加强内部规范管理 ,狠抓饮食卫生 ,提高服务意识和服务质量 ,不断改进就餐环境和饭菜花色品种 ,连续被国管局评为“先进食堂” ;被北京市评为卫生“红旗单位” ;被…     

做好县级统战工作的几点思考

县级统战工作是党的统战工作承上启下的基础性工作。它对上起着沟通情况、反馈信息,对下起着联系群众、宣传政策的作用。因此,它既是党的统战政策的宣传部门,同时也是具体政策的落实部门。做好县级统战工作,我们体会要着重做到以下     

从文艺复兴、启蒙运动到法国大革命——纪念法国大革命200周年

法国大革命200周年纪念日临近了。世界各国已举行过多种形式的学术纪念活动,出现了许多新的研究课题。探讨法国大革命与人、文化和思潮之间的关系,逐渐成为当前学术热点之一。在我国,研究法国大革命中的人物、阶级关系、经济与政治,以及研究启蒙思想家个人的文章,累计起来已有百余篇。但是对法国大革命思想渊源的探讨却极少,国内迄今还没有一篇论述文艺复兴与法国大革命之间关系的文章。本文拟对法国大革命的思想准备,作一历史的简析。     

开展“三个一流“活动不断提高社保形象

大连市社保中心积极开展建设一流队伍、培养一流作风、开创一流管理、争创一流业绩的"四个一流"活动,进一步加强窗口服务建设,树立了良好的社保新形象。     

学用结合 求真务实

近年来,我们本着实事求是的科学态度,采取走出去学、沉下去学、分专题学等多种有效形式,把中心组学习与应城市经济社会发展的实际紧密结合起来,学以致用,促进了中心组学习的不断深入、领导水平和决策水平的不断提高,促进了全市“三个文明”协调发展。2003年被湖北省委评为先进中心学习组。     

抓好债权清理执法监察促进多元经济健康发展

青岛分局多元经济管理中心去年10月份以来，坚持纪检监察工作为深化改革和加快发展服务的指导思想，认真贯彻路、分局党风廉政建设工作会议精神，围绕提高经济效益这个中心，立项开展了债权清理执法监察。截止到今年3月底，共清回债权1130．7万元。对1159万元债权提起诉讼，诉讼追回187．5万元。通过债权清理执法监察，为企业挽回重大经济损失，加快了中心资金周转，提高了多经经济效益。中心债权清理执法监察工作被评为“济南局优秀执法监察项目”，并在路、分局介绍了经验。我们的主要做法是。     

知识产权鉴定与知识产权滥用

保护合法知识产权的同时必须规制知识产权的滥用.企业不当行使知识产权,会给双方企业造成大量的人力、财力和物力浪费,也浪费了大量司法资源.知识产权鉴定在企业处理日常知识产权创造、运用、保护和管理工作中的重要性,越来越被广泛重视且得到广泛应用.     

如何提升山西民众的幸福感

为了落实省第十次党代会精神，探求资源型欠发达省份提升人民群众幸福感的基本路径，省委党校课题组近期对山西民众的幸福感进行了重点调查。借鉴学界对幸福感影响因素的研究成果和其他省市提高幸福感的具体做法，课题组从经济收入、健康状况、生态环境、人际关系、社会公平等五个方面设计相关问题45个，发放调查问卷500份，收回有效问卷458份。     

楼宇工资集体协商企业职工互利共赢

恒基中心位于北京站北侧,由三座写字楼组成,入驻企业247家,职工2868人.2011年,东城区建国门街道恒基中心被街道总工会选定为楼宇工资集体协商工作试点.在街道工委的领导下,在市、区总工会的指导帮助下,历时半年,成功签订了东城区首个楼宇工资专项协议,促进了企业与职工协商共谋、机制共建、效益共创、利益共享.在恒基中心的带动下,23座商务楼宇以恒基中心为模板,开展了工资集体协商,签订了专项协议,实现了全街道楼宇工资集体协商工作的全覆盖.覆盖企业1508家,覆盖职工22504人,有效地促进了企业的正常发展,极大地维护了职工的合法权益.