插曲

网购什么的,总是习惯性会突然想到一个字——"亲",接着就在漫无止境的循环中,想着这个"亲"字究竟是怎么来的。但是这个对于林小碗而言,只是在她没事做时随意一想罢了。林小碗不是个有着漂亮五官的女孩,与现下的大部分年轻人一样,拥有一个叫做"死宅"的后缀名词,所以网购真心是她喜爱的一种"生物"。只要打开网页,随意点点,喜欢的插上网银就可以了。简单快捷,方便得她连门都不用出。反正她的工作是插画家,就在家     

党组织在社区居民自治中作用的发挥

实践中,许多居民区党组织通过改进服务,帮助各类自治组织和居民群众解决各种实际困难,及时补位、有效引领,极大地增强了基层党组织的影响力和凝聚力。同时,在各级党组织的领导和努力下,社区自治领域进一步拓展,几乎涉及与群众切身利益密切相关的各个方面,大到工程建设、社区安全,小到邻里矛盾,一些政府民生实事和公共服务项目也开始放心地交由基层党组织发动群众去讨论、参与。     

东盟准备好了吗?——纪念东盟成立五十周年

东亚已经提前进入多极化时代,美国的对外政策还在变化中,中国的对外政策也正在调整,支配和影响东南亚地区格局的各种力量正在重新组合,一切都在变化的过程中。事实上,东盟一直在应对多极化时代和更加复杂的地区与全球环境,但是,这个世界变化的速度实在太快了,东盟在很多方面都还来不及做好准备。在这样一个存在更多不确定性的时代,东盟将朝什么方向发展?东盟还是维护地区和平、稳定与繁荣的一支不可或缺的力量吗?正在崛起成为世界大国的中国,需要什么样的东盟?本文提出这些问题,希望与学界同仁一起共同探讨与切磋。     

关于《全国人民代表大会常务委员会关于澳门特别行政区2013年立法会产生办法和2014年行政长官产生办法有关问题的决定（草案）》的说明——2012年2月29日在第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十五次会议上

全国人民代表大会常务委员会： 我受委员长会议的委托，现对《全国人民代表大会常务委员会关于澳门特别行政区2013年立法会产生办法和2014年行政长官产生办法有关问题的决定（草案）》作说明。     

试析“钓鱼”执法

"钓鱼"执法,就是行政机关在执法活动中利用诱惑性手段促使被管理主体违法并使后者因此承担法律责任的执法活动。"钓鱼"执法有合理与不合理、合法与非法之分。法律必须禁止诱生违法意向的"钓鱼"执法、公私利益掺杂的"钓鱼"执法、不计社会成本或未穷尽其他执法方式的"钓鱼"执法等,允许完全以公共利益为目的、机会提供型的"钓鱼"执法的存在,并在前提与程序等方面对之进行明确规范,使之成为要式行政行为。     

丹心一片献大爱

提起大同的散岔村,也许不为人所知,但说到"中国乳娘村"则远近闻名,因为,那里是大爱与温暖的港湾,那里有一个将"散岔村"变为"凝聚村"的党支部和一群勇于奉献大爱的婆姨。大同散岔村,坐落在采凉山南麓的黄土高坡上,虽然经济落后,但民风淳朴。全村150户村民,就有90多户成为寄养户。40多年来,该村党员带头,干部帮群众,一代接一代为大同社会福利院代养孤残儿童1300多名,上演着一幕又一幕感人的喜剧。     

地区秩序演变中的中国—东盟关系——评"中国分裂东盟"论

随着中国的崛起,中国与周边地区的互动关系备受世界关注.近年来,中国与部分东盟国家在南海问题上频频产生摩擦,双方对区域合作机制的认知也存在差异.一些国外学者借机鼓吹"中国分裂东盟"论,把当前东盟内部的不和谐全部归咎于中国,认为中国有意分裂和边缘化东盟.通过对相关观点的分析和解构,可知"中国分裂东盟"这一说法是完全站不住脚的.一方面,东盟正在发展为一个更加团结的共同体,东盟的"中心地位"通过坚持内部合作和发展对外关系得到了双重保障.另一方面,中国依然需要一个团结和有作为的东盟为其发展提供经济、安全、战略等方面的支持,因此中国不可能也不会分裂东盟."中国分裂东盟"的论调之所以会有一定的市场,实际上反映了东盟国家对中国崛起的担忧正在加剧,中国—东盟关系遇到了新的挑战并进入"瓶颈期"的现实.这主要表现在六个方面:双方经贸关系发展的动力不足,有关南海问题的纠纷常态化,东盟未能及时适应中国积极有为的对外政策,中国加强国防现代化建设加深了东盟的恐惧与不安,中美关系调整所带来的不确定性影响以及东盟各国国内政治进入复杂多变的状态等.为了推动中国—东盟关系的健康发展,疏导和化解东盟对中国崛起的焦虑,既要提升中国与东盟的经济合作水平,也要管控分歧以稳定南海局势,还应重新调整与变化中的东盟相处之道.     

离职前，他带走了2.8万余条个人信息

<正>在王文朔的期望里,他能利用从老东家那里偷出来的信息在新公司大显身手,广纳贤才,为公司注入新鲜血液。然而,没多久他的行为就被老东家发现了周超磊是上海一家保险公司的区域经理,他刚把老同事王文朔介绍到自己就职的这家公司。王文朔还未正式办理入职手续时告诉他,要给他带一个“好东西”。周超磊刷朋友圈看到王文朔最近出去旅游了,还以为是带了什么纪念品,于是表示感谢。     

“三种精神”引领职工文化自信

职工文化自信是文化自信的具体体现,打造健康文明、昂扬向上的职工文化,离不开工人阶级和广大劳动群众的伟大品格,离不开工匠精神、劳模精神和劳动精神。这三种精神,是新时代职工文化建设的旗帜,是新时代职工文化自信的引领。     

劳模精神、劳动精神和工匠精神探析

党的十八大以来,在习近平总书记关于工人阶级和工会工作的系列重要讲话中,多次强调要坚 持弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。认真领会劳模精神、劳动精神、工匠精神的科学内涵以及它们之间的 逻辑关系,对于实现中华民族伟大复兴的中国梦、增强文化自信和全面提升我国产业工人队伍整体素质有着重 大的理论价值和现实意义。劳模精神和劳动精神是整体和部分的关系,劳模精神和工匠精神是外力和内力的关系, 劳动精神和工匠精神是共性和个性的关系。总之,劳动精神,工匠精神,劳模精神存在逐步递进的逻辑。劳动 精神是成为人的精神,工匠精神是成为更加优秀的人的精神,劳模精神则是成为影响别人的人的精神。