组织机构代码与我国的法人及法人制度

阐述了法人制度对组织机构代码工作的基础性、决定性意义和手段作用;论述了法人制度对组织机构代码工作的重要影响;分析了代码管理体制对法人制度改革的要求并提出了与代码和法人制度建设相关的政策建议:科学地规划《民法典》的法人架构,为代码工作提供规范、稳定的法人制度;根据法人的审查、登记和监督职能的划分,合理界定法人登记注册机关与代码登记机关的职责分工;进一步完善非法人机构的登记工作。     

组织机构代码在电子政务和信息化建设中的基本作用

组织机构代码是国家实现经济社会管理现代化的一项基础性工具,不仅有助于促进对全社会的组织机构进行分类管理,也是当前开展电子政务与信息资源开发利用的重要手段。随着国民经济和社会信息化的深入发展,组织机构代码将在提高经济统计与普查质量、缩短经济普查周期方面发挥重要作用,并促进全社会公共记录体系的建立和完善。     

小窑湾国际商务中心区更名为卧龙湾国际商务中心区及文化品牌建设研究

在遵循尊重历史、传承文化、有利发展、社会认同等原则的基础上,将小窑湾国际商务中心区更名为卧龙湾国际商务中心区．这既符合地名更迭所承载的地域文化．也顺应了城市发展的时代要求．因此．我们要充分借鉴其他城市更名的成功经验．全面推进卧龙湾国际商务中心区及文化品牌建设．     

分报告二:个案访谈分析报告

本次调研中,课题组深入到27家网瘾矫治机构访谈网瘾未成年人,同时访谈其家庭成员、老师和网瘾矫治工作人员,从而全面了解其成瘾原因、网瘾状况、家庭环境、网瘾矫治等方面情况.     

吉林省农业社会化服务体系建设探析

农业社会化服务,即指由社会上各类服务机构为农业生产提供的产前、产中、产后全过程的综合配套服务。完善农业社会化服务体系建设是促进吉林省农民持续增收的关键。经过多年的努力探索实践,吉林省农业社会化服务体系建设取得了一定成效,但服务体系的服务功能仍然滞后于农业和农村日益迅速的发展形势。加快农业社会化服务体系建设,必须以政府支撑为主体,以民间经济合作组织为补充,努力探索各类农业服务资源整合机制,强化服务配套舍力建设。     

公共部门人力资源管理外包的效用及启示——以英国斯温顿市为例

人力资源管理业务外包是公共服务外包的一种特殊方式,在英国正呈现不断深化和扩散的趋势。英国斯温顿市政府采取了人力资源管理业务全部外包模式并取得了较大成功,证明在公共部门的管理过程中,人力资源管理业务的外包的政策是可行的。其中合理确定外包边界是探索人力资源管理外包的重要前提;服务供应商选择是实施人力资源管理外包的重要环节;风险控制是确保人力资源管理外包成功的重要保障。     

合肥开发区工业园区发展的调查与思考

合肥的各类开发区和工业园区已有一定规模,成为我市经济发展的重要增长点。但也存在发展粗放、无特色和横比效益不高等问题。因此,还需要在提高认识、搞好规划、统一政策和改善发展环境等方面下功夫。     

对党的历史经验的新总结——学习江泽民同志的“南方谈话”

一历史是这样巧合 :八年前的春天 ,邓小平同志视察南方发表了重要谈话。八年后 ,在千年世纪交替的春天 ,江泽民同志视察南方 ,在粤沪江浙发表了“三个代表”的重要谈话。江泽民同志说 :要把中国的事情办好 ,关键取决于我们党。只要我们党“始终成为中国先进社会生产力的发展要求、中国先进文化的前进方向、中国最广大人民的根本利益的忠实代表 ,我们党就能永远立于不败之地 ,永远得到全国各族人民的衷心拥护并带领人民不断前进。这是中国共产党人送给千年世纪的一份理论厚礼。毛泽东同志在四十年前读苏联《政治经济学》教科书时说过 :马克思…     

吸收科学发展新理念打造党外干部培训品牌——广西社会主义学院举办党外中青年干部培训班的主要做法和基本经验

广西社会主义学院举办的党外中青年干部培训班以学制长、规格高、学历规范、培训效果好等特点，逐渐成为“党外干部培训品牌”。课题组对党外中青班的培训理念、培训内容、培训机制、培训方式、培训管理、培训经验进行介绍和总结，并针对广西党外中青年干部队伍的现状，提出了科学推进党外中青年干部教育培训工作发展的新思路、新举措，为探索创新党外中青年干部培训的路子提供借鉴。     

入世后成都市政府管理面临的挑战及对策

加入WTO对我国政府特别是地方政府的冲击和影响是明显的,入世将会给成都市政府管理中存在的以权代法行为,地方优惠政策,地方保护主义以及公务员素质等提出严峻的挑战.面对挑战,应持对策是第一,按照规范统一、透明、服务的原则,切实转变职能;第二,抓紧法制建设,改革行政审批制度;第三,规范政府与社会中介组织的关系,大力发展社会中介组织;第四,充分利用加WTO的过渡期,减缓市场开放的冲击;第五加快创新政府建设,积极参与国际竞争;第六,掀起WTO知识学习培训的高潮,努力提高全市公务员的素质和能力.