着眼于提高政治交接水平引导民主党派加强自身建设

政治交接是民主党派不断实践自身政治抱负的长期传承过程,具有深刻的内涵.新时期新阶段,着力于提高政治交接活动,引导民主党派加强自身建设,有其现实必要性和历史必然性.民主党派的政治交接,尤其是思想政治交接仍然是一项长期而艰巨的任务.政治交接与民主党派自身建设有着内在逻辑关系.两者在本质上是一致的.民主党派加强自身建设,应以政治交接为主线,以理论建设为重点,以思想建设为核心,以组织建设为基础,以制度建设为保障,努力把自身建设提高到一个新的水平.     

提升新时代省直机关文明创建科学化水平

<正>习近平总书记强调,要继续锲而不舍、一以贯之抓好社会主义精神文明建设,为全国各族人民不断前进提供坚强思想保证、强大精神力量、丰润道德滋养。文明创建是精神文明建设的重要实践载体,是一项标准高、要求严、范围广的系统工程。省直机关的文明单位具有政治性、引领性、示范性的鲜明特点,     

集聚效应视角下厦门经济发展研究

聚焦集聚经济发展的主题,通过集聚经济理论及Segal数学模型,可对厦门集聚经济进行分析和测算。厦门虽然拥有较好的经济基础和要素资源,在工业等主要行业上有一定的集聚效应,存在着扩张的潜力,但对比深圳、苏州和合肥等城市在这领域的先进做法,在产业、要素、平台、区域等方面仍存在差距和不足,经济集聚是多方因素共同作用的结果,产业集聚是经济集聚的关键基础,在这中间市场因素起着决定性作用,而政府的作用也是不可替代的。针对厦门的现状、差距与问题,可从产业布局、要素供给、平台载体、区域协作、营商环境和政策保障等六个角度采取相应对策,进一步强化集聚经济效应,推进高质量发展,提升厦门重要中心城市能级。     

厦门建设现代化经济体系若干思考

2021年,习近平总书记在福建考察时强调,在加快建设现代化经济体系上取得更大进步,推动高质量发展。厦门经济特区建设40多年来,不断探索高质量发展之路,呈现“厦门之美”,但在创新驱动、实体经济、要素保障等方面仍存在不足。经过对全市300多家企业开展的调查和研究,提出加快实施创新驱动发展战略、大力发展实体经济、强化各类要素保障等对策建议,为厦门努力率先实现社会主义现代化贡献智慧力量。     

厦门国有企业促进现代化经济体系建设的对策建议

厦门国有企业伴随厦门经济特区而生并一起成长,高效支撑城市开发建设、交通运输、市政运行、民生保障、公共服务、商贸物流等。但是相较深圳等地区的优秀企业,厦门国有企业仍存在制造业投入较低、产业布局不够优化、产业基金数量和规模不够、创新能力以及资源和人才吸附力还不够强等问题。新发展阶段下,厦门国企要坚持党对国有企业的全面领导,进一步提升站位,充分发挥国企牵头引领与支撑托底作用,通过政策赋能、管理赋能、资本赋能、科技赋能等强基固本,重点强化产业投资、基础设施建设、资本运作、数字化转型等,精准补民生和农业农村等短板,力争实现从“支撑保障国有经济为主”向“全方位高水平服务社会主义现代化和共同富裕”的定位跃升,为努力率先实现社会主义现代化贡献力量。     

经济社会的可持续发展体面劳动和工会的作用

经济社会可持续发展的直接受益者,无疑应当是广大的劳动者,尤其是劳动者能够在物质生产领域获得体面劳动的尊严.在推进经济社会可持续发展战略目标过程中,体面劳动也是中国致力于实现的目标之一.为此,中国工会应在促进就业、实现核心劳工标准,实现社会保护以及社会对话等方面做出不懈努力,实现劳资双赢,共谋企业发展.     

我国古代廉政措施概览

廉政建设不仅是我国当今法制工作的重点 ,而且也一直是中国古代专制王朝关注的焦点。从奴隶社会到封建社会 ,大多数统治者特别是开国立业之君无不重视整顿吏治 ,倡导廉洁 ,以维护剥削阶级政权的长治久安。本文以中国古代朝政更迭为顺序 ,概述了我国古代的具有典型意义的一些廉政措施的概况。     

执政方式民主化:21世纪党的领导的重大变革

编者按:中国共产党80年奋斗的历史有很多经验需要总结,也有很多教训值得借鉴。本期“专题研究”刊登的三篇文章从不同的角度进行了概括和总结,仅供参考。     

深化改革 强化管理努力提高党校教学质量

这几年来 ,在局党委的重视下 ,郑州铁路局党校深入贯彻中央《党校工作暂行条例》 ,坚持“党校一切工作必须以教学为中心 ,教学必须以提高教学质量为中心 ,提高教学质量必须以加强管理为手段”的指导思想 ,改革教学内容、改革教学方法、改革教学管理、加强科研基础、加强教师队伍建设 ,努力提高教学质量。（一）不断深化教学内容改革 ,调整教学布局 ,是提高教学质量的首要问题党的十四大以来 ,我校主体班交的教学内容结构布局不断进行调整 ,逐步由“老五门”的教学体系向以邓小平理论为中心的“一个中心 ,四个结合”的教学体系转变。首先 ,在…     

狠抓科学管理努力建立现代企业制度－广西运美企业集团公司制度创新的调查

广西运美企业集团公司在深化企业改革中 ,狠抓科学管理 ,建立了一套权责明确的责任约束机制和责任考核评价机制 ,使职工业绩与劳动报酬挂钩 ;决策者按责任权重承担责任 ;企业的经营实行全方位、全过程监督。制度的创新有效地促进了企业的发展