关于进一步推进特约四员民主监督的初步思考

特约四员民主监督经过二十多年的发展取得了重要的成绩,但是也逐渐揭示出该项工作存在的局限性,主要表现为个人行为、内部监督、帮助聘请单位开展监督业务工作和监督聘请单位业务工作开展情况四个方面。这使得特约四员民主监督尚不能充分体现其政党监督的性质和应有作用。有必要从明确其监督性质、主体责任、工作关系、监督方式等方面加以推进。     

大统战视野下名人资源的整合开发和应用研究——以常州为例

统战名人资源开发与应用,是基于大统战需要,对符合大统战要求的常州名人资源的数量和规模、空间分布、历史时代、文化内涵等进行深度挖掘,探讨常州统战名人资源整合开发机制,以实现空间上区域内部和外部联动、时间上历史与现实互动、布局上统战与经济社会发展推动、产品类型上物质产品与精神产品有机联结的服务于常州统战和经济社会发展需要的过程。     

关于上海自由职业人员统战工作的调研

自由职业人员有广义和狭义之分,本课题着重调研后者.狭义的自由职业人员是指:不供职于任何单位或组织,具有一定的专业技能,凭借自己的知识、 技能和专长提供产品或服务从而获得报酬的群体,主体是知识分子.自由职业人员高度分散、 流动性强,呈现年轻化趋势,他们崇尚职业自由,都有一技之长,追求个人价值,热心社会公益,渴望社会归属.上海积极探索依托行业协会或社会团体开展自由职业人员统战工作,取得了较好成效.目前做好自由职业人员统战工作还缺统筹规划、 缺工作抓手.加强自由职业人员统战工作,必须加强顶层设计,制定相关政策,形成工作机制;重点抓好代表人士工作;搭建参政议政平台,鼓励他们积极发挥作用;建立服务平台,帮助他们解决困难,营造良好的发展环境;不断创新工作方法,善用新媒体做好团结凝聚工作.     

公众参与环境保护的现状及有效途径研究——以上海市闽行区为例

本课题从上海市阂行区环境保护现状出发，针对公众参与环境保护过程中存在的各种问题进行深入探讨，并提出有关对策和建议。     

京津冀协同发展背景下现代服务业发展对策研究——以河北省为例

河北省在实现京津冀协同发展的国家战略中,应积极作为,努力改变第三产业落后的不利局面,主动做好承接京津产业转移的准备,推进三地产业一体化进程。在承接京津产业转移的过程中,一要切实更新理念,塑造好服务和崛起的两大角色;二要优化服务业结构,提高服务业水平;三要创新区域行业合作方式,建立服务业公共平台,达成不同地区、不同类型服务企业之间的分工协作、优势互补。     

新时代参政党监督机制创新面对的挑战及对策研究

坚持党的领导核心地位,发挥党的领导作用,以全面加强党的建设引领中国特色社会主义各项事业健康发展,是我们党推进中国特色社会主义理论和实践发展的基本经验,也是我们党政治优势的集中体现。在新时代,面对我国社会主要矛盾的新变化、新要求及新使命,全面加强党的建设、全面实施从严治党伟大工程,需要我们以中国共产党领导的多党合作和政治协商制度、《中国共产党统一战线条例(试行)》(以下简称《条例》)等为指导,进一步加强参政党对执政党的监督,不断深化新时期参政党监督机制创新问题研究,不断提升中国共产党执政能力和执政效能,不断推进国家治理体系和治理能力现代化水平。     

加强规范性文件备案审查制度建设研究

正规范性文件备案审查是宪法法律赋予人大及其常委会的一项重要职权,也是全面依法治国的一项重要制度设计。从立法工作看,它是实现法律体系内在和谐统一的重要保证,是立法工作的延伸和重要组成部分。从监督工作看,它是保障宪法法律有效实施、维护国家法制统一的重要举措,是人大监督制度的重要方面。随着全面依法治国深入推进,全社会的法治观念不断增强,人民群众对规范性文件合宪性、合法性的关注度越来越高,备案审查工     

辽宁省朝阳市推进农业共营制改革的实践探索

自2015年开始,朝阳市委市政府提出了加快土地制度改革,建立农业共营制新型经营体系的构想。建设农业共营制新型经营体系的主要做法是:坚持顶层设计;加强制度建设;坚持先行先试;深入开展培训;加强督查考核。经过两年多的建设发展,农业共营制改革取得了明显成效,但也存在一些问题,要在进一步推进农业共营制改革中克服和完善。     

文化软实力:思路与进路——成都市双流县创新文化发展体制研究

把成都市双流县建设成我国中西部一流的文化民生率先发展区与成都市文化旅游产业核心发展区,是双流县文化体制进一步改革与发展的新定位和新目标。此研究旨在通过对成都市双流县创新文化发展体制机制的已有成就和现实问题进行客观剖析的基础上,对进一步深化文化发展体制机制改革的重点进行深入分析,并就可行的实施路径提出有针对性的对策建议。     

加强和改进思想政治工作促进国有企业跨越式发展

国有企业是全面建设小康社会的重要力量，是中国特色社会主义的重要支柱，是我们党执政的重要基础。思想政治工作是国有企业的优良传统和政治优势，是国有企业改革发展稳定的有力保证，是中国特色现代国有企业制度的鲜明特征。深入研究国有企业思想政治工作现状，认真分析存在的问题和薄弱环节，有针对性地采取有效措施，进一步加强和改进新形势下国有企业思想政治工作，对于充分调动广大干部职工的积极性主动性创造性，提升企业核心竞争力，促进企业改革发展，具有十分重要的意义。