错误与赘叙:地方性法规失当之七类情形

我国地方立法作为国家立法体系的重要组成部分,取得了不少成就,但在立法技术层面,尚有待完善和提高。以下几类条款不应在地方性法规中加以规定。第一类为上位法已作规定的条款;第二类为仅仅是为了说明本条例适用于本行政区域的适用范围条款;第三类为涉及刑事责任、治安管理处罚的条款;第四类为涉及对国家机关工作人员行政处分的条款;第五类为一般性的复议条款和诉讼、强制执行条款;第六类为不顾生态保护、片面强调发展经济的条款;第七类为与市场经济基本规律相违背的条款。     

基于高职学生伤害事故的民事责任研究

随着高职教育办学规模的日益扩大和公民权利意识的不断增强，学生伤害事故及其所引发的学校法律纠纷也越来越多，需要我们从法律视角加以研究，厘清学校的责任，采取切实有效的对策。一是坚持以防范为主的处理方针；二是理顺学校与学生的法律关系；三是坚持以法律为依据，妥善处理原则。走出学校遭遇学生伤害事故的困境。     

“有效教学”再思考

有效教学是有效的教、有效的学,应关注学生有效的学,而学生有效的学一直被忽视的原因有三:传统教育"教师中心"的历史原因;实践中主体地位不对等的现实原因;教师教学易评价、学生学习难测量的操作原因。     

联合 务实 进取 创新——走近广东省建筑装饰材料行业协会

金秋的南国，风和日暖，生机盎然。10月21日下午，广州市天河区珠江新城猎德大道，高耸入云的中国民生银行广州分行大厦5楼会议厅嘉宾爆满。广东省建筑装饰材料行业协会与中国民生银行广州分行商贷通授信签约仪式暨协会投融资服务中心成立大会在这里隆重举行。     

辜胜阻：应对危机要变潜在最大需求为现实有效市场

日前,2009著名经济学家论坛——青岛经济社会发展战略研修班在北京开班,青岛市150多名党政干部出席论坛。全国人大常委、民建中央副主席、经济学家辜胜阻教授应邀作主旨演讲。他指出,全球金融危机给我国过度依赖外需的经济发展模式敲响了警钟,应对危机需要积极扩大内需来驱动经济增长。     

切莫把领导同志叫“老板”

当前，在部队我们常会发现一种现象：一些同志把自己的直接领导叫“老板”，把上级首长也就是领导的领导叫“大老板”，同志之间也往往以“老板”相称；有的是在与地方交往、移动电话中这么称呼，有的甚至当着领导干部的面叫“老板”，而有的领导也很受用，满口答应。那么，“老板”一词流行军营的现象该如何看待呢？     

人文素质教育与思政教育相互促进问题的研究——以高职高专院校为例

人文素质教育和思想政治教育在高职高专院校属基础课和公共课程,目前在教育上还存在着许多顾此失彼现象,除坚持思想政治的课堂主导地位外,同时要加强人文素质教育,坚持二者在实践中的和谐共进。     

石家庄最早的豪华饭店——正太饭店

正太饭店位于石家庄市新华区公里街,是正太铁路的服务性配套设施,1907年由法国人建成并投入使用,是当时石家庄最大,最豪华的饭店,曾接待过孙中山、蒋介石