邓小平的科学技术思想简论

当代世界,科学技术对社会的作用日益深化。一个以知识,也就是以科学技术为核心增长点,以智力型无形资产取代物资型有形资产成为经济发展的关键的知识经济时代正在到来。本文通过对邓小平科学技术思想的阐述,以表明世纪伟人邓小平在中国发展中的作用。一本世纪60年代开始,第三次科技革命迅猛发展,中国由于60年代中期出现了“文化大革命”这样的全局性失误,贻误了经济和科技发展的时机,使我国科技水平拉大了与发达国家的差距。邓小平同志清醒地意识到了这一点。1977年5月,尚未复出工作就对科技工作重要性作了深入的思考,他指出,“…     

激发活力 创新机制

在国际市场竞争激烈、亚洲金融危机冲击波蔓延、国有企业包袱沉重的情况下,国有外贸企业生存和发展面临严重挑战。天津纺织品进出口有限公司深化企业改革,通过创新机制,激发企业活力,使企业在重重困难的条件下,进入良好的发展状态。     

警营收藏家李秀林

在大连铁路公安处,人人都知道瓦房店车站派出所民警李秀林同志珍藏了许多枚毛泽东主席像章,但很少有人知道收藏背后的那些动人的事。李秀林与新中国同龄。小时候,父亲早逝,家庭生活相当困难,姐弟三人全是靠学校免费而读完中学的,他们全家与党有着深厚的感情。他说：记得那年春节我为家里写的春联是：听毛主席话子孙万代幸福,跟共产党走国家永远富强。６０年代初,上中学的李秀林得到一枚抗美援朝的领袖像章。出于对毛泽东主席的热爱和对纪念章工艺的欣赏,他爱不释手,也就是从那个时候开始,他产生了收藏毛主席像章的念头。１９６８…     

我国法人犯罪及其防治对策

法人犯罪是商品经济发展到一定历史阶段的产物,是各种社会矛盾共同导致的结果,转型期的经济体制不健全、权力商品化以及社会价值取向的嬗变是法人犯罪的社会根源和思想根源。法人犯罪直接危害国家经济建设以及执政党形象。预防制止法人犯罪,是一项庞大的系统工程,必须动员全社会的力量实施综合治理。     

国企改革笔谈

一、国有资产严重流失,严重地影响了深化改革的步伐。 目前,国有企业的问题具体表现在经营管理不善,产品质量低,不适销对路、市场竞争力不强,资金周转不灵,技术改造项目投资巨大且没有起到应有作用,银行利息还不上,造成亏损严重,国有资产流失等等。这些既有机制造成的原因,也有管理造成的原因,目前针对这些“病状”所采取的一系列改革措施如股份制改革、     

我国企业技术创新若干问题的思考

企业技术创新是一个融技术、经济、市场开拓、体制改革于一体的系统工程,是转变经济增长方式、提高经济增长质量的重要途径,也是帮助我国国有大中型企业早日摆脱困境的最有效方法。企业技术创新存在的问题目前我国科技力量仍过多地集中于企业之外,企业尚未成为技术开发的主体。１．社会环境方面。我国目前企业技术创新存在的问题,很大部分是社会环境的反映,主要表现为：市场发展程度较低,市场竞争中的不平等和不规范使整个经济环境不足以形成对企业技术创新的有效压力;社会对科技研究、开发、推广和应用的资金投入严重不足,使科技和…     

不要让批评与自我批评走了样

用整风的精神,开展好以“讲学习、讲政治、讲正气”为主要内容的党性党风教育一个非常重要的方法就是要认真开展好批评与自我批评。这是防止：走过场”、“雨过地皮湿”的重要措施。一、误区批评的误区现象：一是保持表面上“一团和气”,你好我好大家都好;二是“墙到众...     

下岗职工不宜去炒股

有些人错误地认为,既然没有合适的投资渠道就去炒股好了,风吹不着、雨淋不着,舒舒服服坐着就能赚到钱,虽然会有被套的时候,但解套了就会赚一把,只要自己谨慎,终究能赚到钱,比做小买卖强。其实不然,没有稳定收入的人就不可能保持良好的投资心态,越是     

消费启不动怪百姓不应该

消费为什么启不动,有人认为是因为国人的消费心理和消费习惯太保守,才导致了消费无法启动,而我却觉得有些好笑。我想起不过是10年前,经济学家还在为国人的消费太超前忧心忡忡。不过是十年的光景,咱中国人的消费习惯就又变得保守了,不知这是为什么。     

试用期“潜规则”坑苦求职者

＂我可是有着10多年驾龄的老司机啊,怎么就成了实习生？＂贵州省黔东南州凯里市的大货车驾驶员罗师傅向记者讲起了他近日遇到的一件郁闷事：他在某物流公司上了5天班,只拿到259元工资。罗师傅觉得不合理,便找公司交涉,结果被告知他是新到员工,只能领实习工资。因为应聘时公司未对此专门说明,罗师傅对这种＂被实习＂的做法很生气,他想找到相关部门讨个说法。记者走访贵阳多家人才市场时了解到,罗师傅的遭遇并非个案,不少求职者都曾在就业中遭遇用人单位“超长”试用期或试用期故意压低工资等恶意侵权现象。众多求职者迫于维权成本过高,选择了忍气吞声。记者在采访中了解到,民办企业、采用劳务派遣用工的企业成了“试用期”劳动侵权的重灾区,而“试用合格方签劳动合同”更成了不少民办企业不成文的招聘规定,不少求职者在试用即将到期时莫名其妙遭到解聘。