“科技发展与思想政治工作现场研讨会”即将召开

根据常务理事会确定的1998年工作安排,中国职工政研会组织召开的“科技发展与思想政治工作现场研讨会”,将于六月上旬在太原铁路分局举办。 此次研究会的主题是:以邓小平理论、十五大精神和江泽民总书记关于加快科技发展、培育创新体系的指示为指针,研讨科技的迅猛发展向思想政治工作提出的挑战与机遇,思想政治工作如何迎接挑战,抓住机遇、充实自身,以实现加强与改进,为企业改革与发展作出贡献。     

商务部提出五年内建立社会信用体系

来自商务部的消息:将用五年左右的时间,建立起我国社会信用体系的基本框架和运行机制。 社会信用体系是一种社会机制,包括企业信用、个人信用和公共信用。我国发展市场经济的时间还不长,社会成员的信用一时还比较淡漠,信用制度和法规基础薄     

中央提出国有企业人事制度改革意见

最近,经中央批准,中央办公厅下发了《深化干部人事制度改革纲要》。其中,对国有企业人事制度改革提出意见。 这个《纲要》共分5部分26条,包括:干部人事制度改革的基本目标和方针原则,党政干部制度改革,国有企业人事制度改革,事业单位人事制度改革,加强对干部人事制度改革的领导等。     

曾庆红指出 党建研究意义重要

中央组织部部务会议讨论全国党建研究会换届工作时,中共中央政治局候补委员、书记处书记、中央组织部部长曾庆红同志提出,党建研究特别是党建理论研究具有重要意义。他指出,党建研究会要对理论上和现实生活中存在的大量实际问题进行调研,给部里乃至党中央提出加     

中国职工政研会与媒体联手造势

中国职工政研会根据中央有关领导“要把思想政治工作舆论氛围搞得浓浓的,把工作做得实实的”要求,最近与首都媒体携手,共同创造思想政治工作良好舆论氛围。 2月21日,在副会长兼秘书长李长喜主     

江泽民总书记“七一”讲话理论创新要点

江泽民总书记“七一”讲话,是一篇马克思主义的纲领性文献。通篇充满马克思主义与时俱进的理论品质,充满新的总结、新的概括、新的观点、新的理论。反复研读全文,笔者归纳出其中的理论创新要点如下: 1、关于中国共产党80年基本经验三个方面的最新概括(基本经验为首次这样概括);     

国家经贸委领导谈国企改革的深化

最近,国家经贸委一些领导,就国企改革的深化,提出要求。 主任李荣融强调:大企业集团还需发展。 他提出,国内是否搞大企业、大集团?中国将以企业为主体,以资本为纽带,努力培育一批具有国际竞争     

中国职工政研会纪念建党80周年活动多样

在纪念中国共产党成立80周年之际,中国职工政研会利用多种形式,开展多样活动,取得良好社会效益。 ——6月19日,与首钢党委联合召开“‘三个代表’重要思想与国企改革发展研讨会”。会议分别由中国职工政研会副会长兼秘书长李长喜和首钢党委副书记姜兴宏主持,中国职工政研会副会长、求是杂志原总编戴舟,首钢党委书记兼董事长罗冰生,以及中央国家机关有关部门负责同志、学术理论界专家学者与首钢干部、工人及劳模百余人,围绕如何深入贯彻江总书记“三个代表”重要思想,加快推进21世纪     

中国职工政研会研究部发布 需要加强研究的意向课题

中国职工政研会研究部于1999年底发布33项需要加强研究的意向课题。 这项发布书中说,我国正处在改革的攻坚阶段和发展的关键时期,社会情况发生了复杂而深刻的变化,经济成分和经济利益多样化、社会生活方式多样化、社会组织形式多样化、就业     

透析黑龙江腐败窝案

2004年11月,黑龙江省政协原主席韩桂芝因严重违纪及涉嫌违法,受到了中央纪委的严肃查处,被开除党籍、公职。经初步调查,韩桂芝在任黑龙江省委组织部副部长、部长、省委副书记期间,利用职务之便,先后收受多人多次所送钱款共计人民币950万元。韩已被移送司法机关依法处理。韩桂芝案不是孤立的。由这起腐败案牵扯出的腐败链条,随着韩桂芝案查处工作的逐步深入,已基本显现。许多官员因卷入此案,也相继落马,其中不乏省部级和市地级高官。