关于高校基层党支部建设问题的调查分析

为了客观、准确地掌握高校基层党支部建设现状,《湖北高校党的基层组织建设现状及对策研究》课题组最近对湖北大学、武汉科技大学等10所省属高校中的23个基层党支部进行了抽样调查。被抽样的有教研室党支部7个、学生党支部5个、党政管理类党支部4个、后勤类党支部3个、科研产业类党支部4个。课题组还分别在江汉石油学院、湖北农学院等校进行了实地调研,召开了有系级党组织和党委职能部门负责人、基层     

“直通车”听民意

2005年12月,北京公交总公司党委在开展保持共产党员先进性长效机制建设工作中,抓住了健全联系群众机制的关键环节。党委认为,虽然总公司和各分公司党委都建立了领导干部联系点、接待日制度,也解决了一大批职工反映的各种问题,但由于联系面窄、时间有限,很难及时了解到10万公交职工存在的困难和问题。     

兰珍珍:以未婚妈妈的名义

“我知道自己已经承受不起另一次婚姻,买不起婚姻的单了。”“怀孕的时候,我有一种发自内心的狂喜,从未感觉自己如此幸福,和有自豪感与自信心。Enjoy怀孕的每个period!”     

“集体决定”缘何成了集体腐败

近年来,在一些地方和部门,“集体决定”变异成集体犯罪的案例不断增多“,集体决定”的内核被偷换,形式被利用,集体腐败之风屡禁不止。前不久,国家林业局某中心主任宋士奎因贪污、私分国有资产两罪并罚,被法院判处有期徒刑10年。而私分国家资财的决定,就是由宋士奎本人提出,并经集体研究决定的。这种“形式合法”的腐败其实是腐败毒瘤的变异,它严重阻碍我国民主法治建设进程,对构建服务型政府、法治型社会具有极大的危害性。于是,公众目光集聚:到底什么是集体犯罪、集体腐败?“集体决定”变异集体腐败的原因是什么?如何规范一把手权力?如何借鉴国外有效模式?如何从体制、机制等方面规范集体决定,破解集体腐败难题?针对以上问题,我们组织了由政府官员、专家学者、社会工作者和企事业管理者共同参与的一场笔谈,探讨集体腐败的前因、后果。     

制度的力量

据报载，在１８世纪末期，英国人来到了澳洲，英国政府随即宣布澳洲为它的领地。澳洲的土著很少，而且尚没有开化，这样辽阔的大陆，怎么开发呢？当时普通的英国人以向美国移民为时尚，没有人愿意到荒凉的澳洲去。英国政府想了一个绝妙的办法：把犯了罪的英国人统统发配到澳洲去，既节省了英国的监狱，又为澳洲的开发输送了廉价的劳动力。从英国大规模地往澳州运送犯人的工作开始了。一些私人船主承包了运输工作。起初，英国政府实行的办法是以上船的人数支付船主费用，而至于到了澳洲上岸的时候还有多少人活着就与船主无关了。当时那些运送…     

孙书记怎样展作为

1997年4月,孙福民以对内是党总支书记,对外是工会主度的双重身份,来到首钢日电电子有限公司(简称首钢日电)。日方总经理在与他的第一次谈话中直言不讳:"企业是经济组织,政党是政治组织,日本政党是不介入企业的。"日方总经理还特意强调,半导体业和钢铁业截然不同,钢铁业发展缓慢,半导体业则日新月异。言外之意是对孙福民的工作能力持怀疑态度。末了又问,你和外国人接触过吗?孙福民明白日方总经理的这几下子是冲着他未公开的职务来的。在日方管理人员怀疑和防备的情况下,孙福民找准企业的难点问题发挥优势,施展作为,树立了党务干部的新形象。     

那是个好球

世界上几乎每一天都会有体育比赛在激烈地进行．但是又有多少比赛能够让人们总是津津乐道？尤其是网球比赛，不像足球比赛那样是普及型的体育项目。更很少引起人们的关注。可是。有一场网球比赛却例外地成为每一届奥运会开幕式上都要提及的比赛，它甚至成为公正的体育精神的象征。     

大胆改革 勇于创新 努力开创预审工作新局面

近几年来,郏城县公安局预审科取得的工作成就引人注目。1992年和1993年,他们连续两年荣立集体三等功,1994年又荣立集体二等功。其办案质量和速度连续五年列全区首位,得以多次在那里召开预审工作现场会,公安部十三局等上级机关也予以充分肯定和赞扬。他们何以取得如此荣誉?其成功的经验有哪些?读者会从本文得到明确的答案。     

神州天盾 中国导弹防御体系露面

每届珠海航展上,航天科工集团都会大量展出国产新型导弹。今年,航天科工集团不仅再一次带来了多种新型导弹,而且还透露了导弹防御体系概念。这一概念的提出,可以说是我国防御体系和观念的一次重大转变,必将对我国未来的国防现代化建设产生重要影响。     

深入践行科学发展观促进经济社会又好又快发展

延寿县位于黑龙江省中南部，幅员面积3150平方公里，辖5镇4乡，人口27万。全县设36个党委（总支），党员总数8600人。2009年初以来，延寿县委以学习实践科学发展观活动为统领，牢牢把握发展这个第一要务，坚持科学发展、和谐发展、统筹发展和好中求快、“快”字当先的工作理念，研究确定了“转换思维理念、理清发展思路，挖掘特有潜能、明确发展重点，突破瓶颈制约、提升发展质量，打造特色优势、实现发展跨越”的活动主题，以及实施“四个战略”（工业强县战略、借力发展战略、城乡统筹战略、能人兴县战略）、“五项工程”（延寿精神创建工程、干部能力提升工程、风清气正形象工程、政通人和稳定工程、