法制现代化的文化选择

我国正处于从传统的“人治”型社会向现代的“法治”型社会转变的历史时期,如何处理和看待现代法制与传统法律文化之间的关系是我国法制现代化模式选择面临的重要课题。对于传统法律文化资源,要有所扬弃,弘扬优势,趋利避害,乃是我国法制现代化建设的必由之路。     

Capital punishment, criminals and enemies

Right of life and life are different concept. The former is endowed w by state beforehand, which is proved through his behavior that he is deserved to own the right of life. The one who thoroughly offend the basic norm in the law is the enemy of our realistic world. If only the enemy still have danger to threaten the society, he should be executed to death penalty, and deprived of his life, but will not happen the problem of miscarriage of justice and inhumanity. The criminal’s behavior just only denies part of norm in the law, however, who still is mankind and should possess of mankind’s dignity, so we must abolish death penalty on them, miscarriage of justice is another reason of course. __________ Translated from Peking University Law Journal, 2005(5) (in Chinese) by Mi Zhibin     

当前大学生诚信教育的现状及对策

诚信教育是青年学生健康成长的客观需要，是高校思想道德教育的工作重点。探索诚信教育的规律和有效途径，完善大学生诚信评价体系，已成为高校德育工作的重要课题。     

文学的本体精神:生命的激情

文学的本体精神-生命的激情,即作家以自我的激情在向世人诉说自己对世界的感悟和认识.而作家生命的激情则是文学得以诞生的精神力量,也就是说赖以生存的精神力量是生命的激情.     

区分两种合法性 提高依法执政和依法行政能力

我国先后提出了依法行政、依法执政的范畴,引发了执政的合法性、行政的合法性之思考。执政的合法性与行政的合法性是两个具有不同内涵与外延的概念,但彼此之间既存在着密切的联系又有很大的区别,不能混同。对之进行分析比较,对于深入地理解依法执政与依法行政,提高相应的执政和行政能力具有重要意义。     

行政听证权的法律实现机制

行政听政权的实现是国家行政权力公正行使的程序保障,是实现公民政治参与的有效途径。我国行政听证权法律实现机制在听证的适用范围、听证的直接参与机制和听证程序等方面仍然存在一些问题。完善的对策在于:扩大行政听证的适用范围;重构行政听证的直接参与机制;健全行政听证的相关程序。     

中国发展,世界受益

中国共产党第十七次全国代表大会强调指出,当代中国同世界的关系发生了历史性变化,中国的前途命运日益紧密地同世界的前途命运联系在一起.中国发展离不开世界,世界繁荣稳定也离不开中国.     

欧盟与上海合作组织:竞争对手或合作伙伴

欧盟与上海合作组织都是欧亚大陆上的区域性国际合作组织,有着若干相似的功能和定位,但是它们产生于不同的历史时期.以不同的地区为主要取向,并且有着不同的内部和外部背景条件.这样的历史条件和发展路径使得这两个组织在服务于区域和全球目标的共同格局之下.又具有不同的使命和不同的功能,在长期发展过程中形成利益和观念的交叉.这种不同使命和不同功能.使得这两个组织之间的交往在客观上存在一定障碍.     

人的发展:制度变革的价值目标

人的自由全面发展的实现与社会制度的变革密切相关。制度对人的发展产生积极和消极的双面作用,但其积极的作用是最根本的。构建和谐社会、促进人的发展要求制度变革要注意以下关系:经济建设为中心与以人为本;效率与公平;社会和谐与个人自由发展;自由与秩序;稳定性与变动性。     

中国经理人市场制度建构的理论探析

西方现代企业制度的演变历程证实了有效的经理市场对于建立现代企业制度的重要意义,然而,相对于西方发达的市场经济环境而言,现阶段的中国经理人市场缺乏有效的制度环境和合格的市场参与主体,这些因素决定了我国经理市场建设路径的特殊性。本文通过对经理市场参与主体参与过程的分析,探讨在既定的制度框架下参与主体的博弈均衡,阐释了企业内部经理市场和外部经理市场的协同性,提出了我国建设经理市场坚持内部经理市场与外部经理市场协同发展的观点。