Analysis of 16 Y-chromosomal STRs in an African descent sample population of Chocó (Colombia)

We studied and established a database and some parameters of forensic importance were calculated of 16 Y-STR (DYS19, DYS385, DYS389I/II, DYS390, DYS391, DYS392, DYS393, DYS437, DYS438, DYS439, DYS460, DYS461, GATA-A10, GATA-H4 and DYS635) in a population of 298 unrelated males of African descent of Chocó (Colombia) and a total of 257 haplotypes were identified using the present set of Y-STR markers, of which 224 were represented only once in the database. Twenty-six haplotypes were presents two times, six haplotypes were presents in three individuals and one haplotype in four men. The haplotype diversity was 0.9987 ± 0.0004. By combining the allelic states of the 16 Y-chromosomal STRs we could construct highly informative haplotypes that allowed the discrimination of 86.2% of the samples tested. With this work we established a database of Y-STR and some parameters of forensic importance. This approach represents a very powerful tool for individual identification and paternity testing in forensic genetic.     

非营利组织营利活动及其收入的税法规制——制度比较分析的视角

本文通过中外理论及法律法规比较,揭示了非营利组织的基本特征,即非营利组织是具有组织性、非利润分配性、民间性、自治性和志愿性的组织。同时,为了扩大收入来源,保证非营利组织的可持续发展,国家应在附加有关限制条件的基础上,允许非营利组织开展营利活动。与此同时,需采用不同标准划分非营利组织营利收入的来源和用途,针对不同类型的收入设计不同的税收优惠政策,从而达到鼓励社会力量兴办公益事业、促进市场公平竞争的目的。     

我国人力资源市场中介服务机构信息监测的特点与发展

人力资源市场中介服务机构信息监测是政府部门的重要职责。本文阐述了人力资源市场中介服务机构信息监测的基本特点;从信息监测的内容体系、运行机制、保障机制等三个方面,分析了目前我国人力资源市场中介服务机构信息监测存在的主要问题;从加强信息监测主体能力建设、完善信息监测内容体系、完善信息采集机制、健全信息发布机制、优化信息监测保障机制等五个方面,提出了加强我国人力资源市场中介服务机构信息监测的思路对策。     

高等教育转型中的政府与高校关系重塑

我国高等教育发展面临着从计划体制向市场体制以及从精英化向大众化的转型。高等教育转型既对政府与高校关系调整提出了要求,也提供了空间和现实可能性。政府与高校关系的文本逻辑不等于实践逻辑,基于实践建立政府与高校的良性互动机制,就要重塑政府与高校的关系。其具体路径包括:合理界定政府在高等教育发展中的角色,提高政府服务于高校发展的能力;积极建立与完善高校法人制度,培育高校自我治理能力;大力发展高等教育中介机构,由其充当政府与高校之间的调节机制。     

印度河流域文明消亡的现代启示

印度河流域文明是世界最古老的文明之一,发展水平相当高,但却很快地消失了,而且几乎没对继之而起的另一个文明产生明显的影响.前人对其消失的原因做出多种解释,但都存在不足.造成这一文明消亡的最重要的原因有二一是人类对自然的过度开发,造成生态环境严重恶化,最终危及文明本身;二是上层建筑发展滞后于经济发展.这种教训对以可持续发展为主旋律的现代社会来说有重要的启示.     

论“二级识别”现象存在的客观性——以《鹿特丹规则》为视角

传统观念认为,识别作为法院进行法律选择适用的前提步骤存在于冲突法中,是适用冲突规范前需要处理的特殊问题。联合国《全程或部分海上国际货物运输合同公约》首次从国际公约的层面对承运人和货物控制方的识别问题进行了统一规定。这说明识别与识别冲突不仅存在于冲突规范的选择适用中,而且存在于准据法的选择适用领域。二级识别现象是客观存在的,应当重视研究二级识别问题。