本领恐慌引乱战,精准施治当真难?

租户返回不让进社区,道路被封“进不去出不来”,没人时不戴口罩被抓走隔离……在疫情大考下,“一刀切”“不会干”“粗暴干”“加码干”等本领恐慌表现形式凸显,致使基层工作精细化要求成摆设。新办法不足,老办法照旧在一些地方,基层干部思维简单化、片面化,面对突发事件时,极易“应激反应”,简单沿袭老办法照本宣科。华北某社区出入口,早上7:40左右上班的车辆排起一字长蛇阵,足足500米长。     

关于实行东北大开发的思考

中国改革开放以来曾出现过几次大开发,都取得很好的效果。20世纪80年代的深圳大开发,在很短时间内把一个边垂小镇神话般的变成了一座现代化的大城市,带动了株江三角洲的经济发展。90年代的浦东大开放,在很短时间内使上海旧貌换新颜,带动了长江三角洲的经济发展。世纪之交西部大开发,使半个中国都动起来。所有这些都表明了,大开发有一种特殊的功能,它能在很短时间内使该地区发生巨大的变化。     

提高思想政治理论课教学实效性的关键因素

思想政治理论课是我国高校思想政治教育的主渠道。提高教学实效性，需要针对主要矛盾，抓住关键环节，突出重点领域在把握教育对象、把握教材、坚持理论与实践相结合的教学模式和提高教师综合素质等方面下功夫，不断提高思想政治教育的科学化水平。     

我国地方政府涉外职能变迁研究——以武汉市为例

中国的对外开放是从1978年党的十一届三中全会召开后开始的。30年的对外开放取得了令世人瞩目的巨大成就，使我国成功实现了从封闭半封闭到全方位开放的伟大历史转折。伴随对外开放进程，中国政府职能包括地方政府的涉外职能也发生着巨大的演化和变迁，对地方政府涉外职能的研究，对推动政府改革和对外开放的深入发展具有重要的理论和实践价值。本文以武汉市为例，试图通过阐述我国地方政府涉外职能演变的进程，对地方政府涉外职能进行科学的梳理，分析其存在的问题、危害及产生的原因，从而提出重塑我国地方政府涉外职能的对策。     

将员工心理健康作为一项长期工程来抓

随着市场的竞争日益激烈,企业员工面对逐渐增加的工作压力,容易出现挫折感、丧失信心等不良心理状态。而员工心理困扰会导致效率和服务质量下降，进而影响组织绩效，损害企业形象。如何为员工减压疏导，调整心态，成为众多企业所面临的首要问题。关心员工的心理健康，采取有效手段解决员工心理问题，这不仅关系到和谐企业的建设，也是摆在企业面前的一项重要任务。     

关于电力改革若干问题的思考(上)

对于我国的电力改革 ,在一些大的问题上人们的看法基本一致 ,但也有不少问题上看法不一致。本文就三个问题作了探讨 ,即 :外国经验和中国特点 ;中国当前是否已具备改革的条件 ;中国电力改革的模式。     

种草种树不种粮,基本农田为他用 “基本农田三问”之二

流转基本农田发展草坪、果树、茶树等高附加值产业,一些地方“明不说、暗鼓励”;扶贫项目、绿化任务占用基本农田,上级要求需要贯彻……部分基本农田保主粮的功能正在失灵。种一年草“扒4遍皮”沿海某农业大市,道路两旁不少平阳田种着草坪。当地绿化办主任告诉半月谈记者,这些基本农田原来都种着水稻或玉米,草坪从5年前的几百亩发展到现在的近万亩。     

凝心聚力 乘势而为 全面建设跨越发展新腾冲

在深入学习贯彻党的十八大精神的热潮中，云南省腾冲县按照十八大提出的“五位一体”要求，结合腾冲的经济社会发展，继续坚持走“生态立县、农业稳县、工业强县、开放活县、文化名县、旅游兴县”之路，以有利于腾冲人民得实惠、有利于腾冲经济社会得发展、有利于中国共产党的基层政权得巩固为原则，全面推进富裕腾冲、民主腾冲、文明腾冲、和谐腾冲、美丽腾冲建设。     

叶挺黑茶山飞机遇难真相

1946年4月8日，出席重庆国共谈判与政治协商会议的中共代表王若飞，秦邦宪，为了向中共中央汇报请示，和新四军军长叶挺、中共中央职工委员会书记邓发、教育家黄齐生等冒着恶劣天气飞返延安，同机的还有八路军军官李绍华、彭踊左、魏万吉、赵登俊、高琼和叶挺夫人李秀文及其子阿九、其女扬眉以及四名美军驾驶人员。