党建引领社会治理的“静安探索”

上海市静安区阳城贵都小区的北入口旁,是一处新建的儿童乐园。在儿童乐园滑梯旁,一块写着"青春社区"的标识牌引人瞩目——这是党建引领下,群团组织参与社区治理的新见证。在这个青年居民占半数的小区,居民区党总支推动成立"汇智团"社区青年理事会,成为业委会的智库。从"支部建在楼上"开启楼宇党建步步创新升级,到党建"三三制"推动基层党组织层层筑牢夯实,再到网格化党建打通城区治理精细化“最后一公里”。     

创新拓展“支部主题党日”

武汉市青山区通过创新形式、创新方法和创新内容“三创新”,深化“支部主题党日”活动,引导和推动全区31810名党员,全面掀起“两学一做”学习教育热潮。     

党支部领办集体合作社的毕节实践

毕节坚持党建引领,大力探索推行党支部领办集体合作社,组织发动各族群众投身农村产业发展,为按时高质量打赢脱贫攻坚战、推动全面乡村振兴,奋力建设贯彻新发展理念示范区发挥了重要作用.     

美国退伍军人的安置机制

退伍军人的安置是关系到稳定军心、保持军队战斗力和维护社会稳定的大事,世界各国都极为重视。美国作为全球头号军事强国,素有重视退伍军人安置的传统。多年来,美国已形成了一套完备的退伍军人安置机制,其中很多经验值得借鉴。一、退伍军人概况据2005年5月30日《今日美国报》报道,截止2004年9月全美有退伍军人近2480万①,占美国总人口的9%。其中,近3/4曾在战争中服役或参加过正式的军事冲突:一战老兵在世极少,二战老兵392万,朝鲜战争老兵342万,越南战争老兵815万,海湾战争老兵410万,和平时期老兵632万。退伍军人的平均年龄为58.9岁,其中45岁…     

“1232”模式：相关学习新方法

枣阳市北城街道办事处党工委坚持把创建学习型机关摆在突出位置．围绕提高领导干部的理论素养、决策水平和创新能力．不断探索学习新方式。通过实行“1232”（即一人来讲课,每人说两句,三人来答试,两人来点评）的互动式学习模式,变“八股”课堂为“活跃”论坛,变“拿来主义”为自编自导自演,变“填鸭式”为“开发式”学习,有效激活了干部思维,增强了学习实效。     

让“吃劲”干部“吃香”

正为激励广大干部干事创业,衡水市桃城区针对"吃劲"岗位干部长期处在急难险重一线,任务重、责任大、压力大的实际,关心关爱"吃劲"岗位干部,高看一眼,厚爱一层,激发起广大干部撸起袖子加油干的动力。选拔使用"高看一眼"。在选人用人上,突出"两个倾斜",向乡镇街道基层干部倾斜、向在急难险重岗位工作的干部倾斜。加大对负责项目建设、征地拆迁、精准扶贫、后进班子整治等工作的干部的选拔力度,建立"吃劲"岗位干部专门纪实档案,记录干部在工作推     

当前扩大内需应处理好六大关系

当前扩大内需,必须要处理好六大关系:内需和外需的关系、财政政策和货币政策的关系、投资和消费的关系、制度建设和权宜措施的关系、三大市场和整体经济运行的关系、经济措施和非经济措施的关系.     

衡水组织动员党员企业家回村任职 选对一个人 带强一个村

<正>几年前,夏海松的商贸公司做得风生水起,面对父老乡亲的热切期盼和夏庄镇党委的多次动员,他最终选择回到故城县夏庄镇夏东村担任村党支部书记。他带领村民开展村庄环境整治,打造“花果飘香”田园综合体,成立村集体企业——故城县维藩家政服务有限公司,有效增加了村民和村集体收入;     

实施“1519”标准化 非公党建动力足

石家庄市栾城区结合区情实际,探索实施了非公企业党组织“1519”标准化建设,进一步激活了非公党建新动力,以党建工作制度化推动了全区非公党组织建设健康发展。量化评定指标,统一标准抓规范。以发挥党组织作用、提升企业经营管理水平和实现企业效益为靶向,设置建设指标,推动党建与企业和社会组织发展有机融合。实施非公党建“1519”标准化建设.