刑罚个别化原则的运用——在假释、减刑中引入人格调查制度

刑罚个别化原则在于使刑罚适应具体犯罪的具体情况，从而实现刑法的公正性。本文从人格调查制度的适用不应当只局限在起诉阶段与量刑阶段，在行刑阶段运用人格调查制度更能体现刑罚个别原则，尤其是假释、减刑这两个对于犯罪人来说具有“激励作用”的制度。     

扶贫好形式——亳州市农村“特困党员脱贫造血”工程见实效

涡阳县义门镇刘元村党员胡广林,现在忙得不亦乐乎,脸上挂满了笑容。他原来生活一直拮据,2002年在党组织的帮助下,利用下拨的党员扶持资金1000元,购买了12个猪仔,经过精心喂养,一年后不仅实现党员扶持资金“回笼”,还净赚7000多元。2004年他进一步扩大养殖规模,存栏量达到30多头     

非公有制企业党建工作存在"五难"

近日,乐山市沙湾区委组织部对区内非公有制企业的党建情况作了调查,发现主妻存在五方面问题: 一是党组织建设难。部分非公有制企业主认为自己的企业是“非公有”,企业只要合法经营,遵     

濉溪县:从严管理选派干部

濉溪县结合当前选派工作实际,在选派干部管理上实行“五个必须”、“五个不准”,有效地促进了选派工作的开展。“五个必须”:一是村召开“两委会”、党员大会和村民代表会议、村民大会时必须到场;二是村里有大事、难事、急事、群体性事件必须到场;三是     

"挂牌"整改服务于民

"我时刻牢记入党誓词,爱岗敬业,吃苦在前,享受在后,服务病员,奉献社会."2月6日,200多名来自崇州卫生系统的普通党员在蜀州广场举行的党员医疗卫生义务服务队活动启动仪式上,向全市人民作出庄严宣誓.当队长黄静从市委书记田野手中接过队旗时,阳光下鲜艳的旗帜就像一团火,点燃了崇州落实整改措施的决心之火,点燃了党员服务于民的信念之火.     

"马桶"的烦恼

最近,四毛遇到一个难题,他的邻居 王先生将旧家装饰一新,连卫生间也重 新换了抽水马桶。可临到使用时,才发现 花了1500元买的抽水马桶老不能用。修 理了七八次,折腾了小半年,还是"跑冒 滴漏"不断。为此,王先生想到了退货,但 是马桶已使用了一段时间,商家一定不同 意,再继续修理吧,家里人根本吃不消。于 是,他跑到邻居四毛家,想让四毛给他拿 个主意。四毛是个热心人,见不得别人的 发愁样,便拍着胸脯自告奋勇对王先生     

知足与感恩

如果今天你是健康的而没有生病．那么你比熬不过本周的100万人幸运。 如果你从未体会过战争的危险、监禁的孤独、严刑的残酷、饥饿的痛苦．那么你比全世界5亿人幸福。     

党的好干部 百姓的贴心人——记宁夏回族自治区永宁县原县委副书记、纪委书记李双成

一颗公心,天地可鉴。两袖清风,无怨无悔。连日来,一个英雄的名字和他的事迹在塞上大地广为传颂。他的一生没有轰轰烈烈、惊天动地的丰功伟绩,有的只是一个个恪尽职守、一心为民、勇挑重担的感人故事。他活着,把党的温暖像阳光一样洒向人间。他走后,留给百姓的是永远无法抹去的悲痛和无尽的哀思。他就是百姓心中的好人、好干部——宁夏回族自治区永宁县原县委副书记、纪委书记李双成。2004年12月10日,李双成在工作途中遭遇车祸不幸以身殉职。巍巍贺兰山在静默,悠悠黄河水在低诉。2004年12月15日,银川殡仪馆,哀乐低回,花圈层叠,许多乡亲从几十…     

管理金律您知否

当您获得一份工作,开始了职业生涯之旅,总要生活在各式各样的组织架构之中。上司、同事、朋友,创业、成功、挫折,每一次经历可让您都有所顿悟,开始新的历程?下面介绍的几个经典管理定律,或许可让您的职业生涯之旅走的更加顺畅,更有创意。木桶原理:一只桶能盛多少水,将取决于最短的那片木板。一个成功的管理者必须及时发现系统及管理过程中的缺陷     

“三个结合”促进企业上台阶

武汉“粗茶淡饭”餐饮有限责任公司，是一家以餐饮业为主的民营股份制连锁企业。这家公司自2000年成立以来，现在已有4个经营实体，主要经营中高档、中式餐饮经营项目，位于汉口江滩的洞庭壹号会所则涉足休闲、客房、会议、娱乐等综合性高档会所经营领域。公司现有员工300余人，其中党员14人。在先进性教育活动中，该公司党支部注重“三个结合”。即把先进性教育与企业特点、企业文化、企业生产经营结合起来，促使企业经营和企业文化上台阶。