论人的本质与人的价值关系

<正> 李连科、刘奔同志的文章《关于马克思主义哲学价值概念的理解问题——答郝晓光同志》(《光明日报》1987年2月2日),指出我在《对所谓普遍价值概念定义的否证》(《光明日报》1987年1月5日)一文中遗漏了马克思著作中的一段话——“如果     

让延安精神进校园

多年来,河北大学一直高度重视"延安精神进校园"工作。校党委高度重视并切实加强组织领导,多次召开党委常委扩大会议,进行专题研究,确定工作要点,深入、持久地开展此项工作。 在校党委的领导下,我们建立健全了校、院两级延安精神研究会组织,并于1993年12月,在全国高校中率先成立了"研究生延安精神研究会"。我们注重加强队伍建设。思想政治工作者队伍、研究会会员和研究生党员、入党积极分子是弘扬延安精神的生     

中俄区域合作热点问题追踪

正2017年年末,黑龙江省社会科学院有关专家应邀参加了在中国社会科学院召开的"新时代中俄区域合作的机制与途径"学术研讨会。通过与北京、上海、新疆及河北等地专家学者的交流互动,可以基本研判出学界在中俄区域合作问题上普遍关注的焦点、中俄区域合作中存在的问题以及未来黑龙江省在对俄合作中的新站位、新挑战与新机遇。一、中俄区域合作重点领域成效显著交通基础设施合作。道路联通是"一带一路"建设的主要内容之一,近年中俄交通基础设施合作     

政府职能转变视角下的政务云研究

对国内外政府职能转变与电子政务、政务云的相互关系进行了综述,以行政审批制度改革为例分析政务云的构建动因与模式。政府职能转变的目标与云计算服务理念的契合、政府积极推动云计算在政府管理创新中的应用、政务云可以克服传统政府职能行使中的弊端成为政务云构建的三大动因。中央与地方政府间职能的互动关系包含两个层面,即中央政府对职能的转移、下放、整合与强化,地方政府重点抓好"接、放、管",在此基础上构建了适应职能转变的政务云。并以政务云中的审批流程为例,介绍了政务云对于行政效率的提升作用和服务型政府建设。     

努力做好人民法院各项工作 以优异成绩迎接党的十八大召开——记全国高级法院院长会议

为深入学习贯彻党的十七届六中全会、中央经济工作会议和全国政法工作电视电话工作会议精神,总结2011年人民法院的各项工作,分析当前面临的形势和任务,研究部署明年工作,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开,最高人民法院于2011年12月22日至23日在北京召开了全国高级法院院长会议。最高人民法院院长王胜俊出席会议并作重要讲话,最高人民法院常务副院长沈德咏主持会议并作总     

民办高校党务干部考核评价体系研究

民办高校党务干部既是民办高校贯彻落实上级精神的直接执行者,也是高校党组织领导的参谋和助手,又承担着领导、团结和激励广大党员干部共同实现民办高校发展目标的任务。因此,建立一套符合民办高校党的建设特点的科学的考核评价体系,对于实现确保民办高校健康和谐发展有重要的意义。     

带走经验情谊 留下感谢思念——专访老挝人民革命党中央政治局委员、中央纪委主任本通·吉玛尼

9月的北京秋高气爽，阳光灿烂。在中老建交50周年之际，应中共中央纪委邀请，老挝人民革命党中央政治局委员、中央纪委主任本通·吉玛尼一行10人，于9月21日来华访问。次日，中共中央政治局常委、中央纪委书记贺国强，中共中央书记处书记、中央纪委副书记何勇分别会见了由本通·吉玛尼率领的老挝人民革命党中央纪委代表团。中央纪委副书记张惠新，中央纪委副书记、监察部部长、国家预防腐败局局长马马文等参加会见。     

妇幼保健结硕果——记内江市市中区妇幼保健院

内江,这个古老的文化名城,人杰地灵。十一届三中全会以来,在这片美丽富饶的土地上,52万沱江儿女大胆改革,勇于拚搏,使各行各业发生了翻天覆地的变化,内江市市中区妇幼保健院就是其中的一个代表。 说到内江市市中区妇幼保健院就不得不说说院长袁万贵。今年55岁的他早年毕业于兰州医学院,后参加了中国人民解放军,1970年转业,并先后在安岳县人民医院担任过外科主任、副院长、院长等职,1985年加入中国共产党,1995年元月初被调到内江市市中区妇幼保健院任院长。不管到哪里,无论担任什么职务,袁万贵总是把艰苦奋斗、吃苦耐劳、比奉献、讲团结等优良作风带到哪里,多次受到各级表彰。1982年获省政府     

新形势下法治视角下的医患关系探讨

医生与病人之间有着相同的目标,那就是早日战胜疾病,健康生活,二者之间的本质关系是利益共同体,但是一年前温岭市发生的一起医闹事件却将医患之间的紧张关系推向顶端,上百名医院工作人员上街游行抵制医院闹事现象,此次事件引发了法制界、医疗界以及媒体的重点关注,医疗纠纷问题不再是简单的纠纷问题,已经成为了一个社会问题.本文将在法治视角下来分析医患关系的近况、产生缘故以及解决方法等,分析目前法治对于处理医患关系的重要性,为形成和谐的医患关系提供帮助.     

新形势下国有企业思想政治工作的困境与出路

思想政治工作是国有企业改革发展稳定的重要保证.贯彻落实党的十八届三中全会决定,要求进一步深化国有企业改革,与此相适应,必须进一步加强和改进新形势下国有企业思想政治工作.本文对当前国有企业思想政治工作的困境、成因、出路进行探讨,意在为国有企业加强和改进新形势下的思想政治工作提供参考.