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王志平 《思想政治工作研究》2011,(2):56-56
一要“适时、适地、适情”激励。在调动职工积极性的激励中,能选择适当时机是关键。“适时”就是要避开职工逆反心理强、未平心静气的时机,“适地”是批评职工要选择适当的地点和环境,“适情”是要避免在职工遇到困难、处于逆境时、承受压力时的批评。二是物质激励与精神激励相结合。职工在得到物质奖励的同时,更需要精神方面的激励。 相似文献
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王志平 《云南社会主义学院学报》2011,(2):42-45
在我国建设和谐社会的过程中,充分利用宗教这一社会资源,正确认识和调动其在配置信仰、充实精神生活、维持社会稳定和秩序、促进社会慈善及公益事业、营造好的发展环境方面的积极作用,有着重要的现实意义。 相似文献
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党的制度建设是党的建设的重要组成部分,而提高党的制度建设科学化水平是党的建设科学化的根本保障。近年来,我们北辰区委始终把制度建设贯穿于组织工作全过程,加大制度创新、制度完备、制度落实力度,全力推进组织工作的制度化、规范化、程序化。 相似文献
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我国人均能耗已经达到世界平均水平。从经济发展的规律看,这是一个具有合理性的结果,无须惊讶,更不该受到他人指责。但是,从我国未来发展的大势看,不得不考虑这种变化的可持续性和安全性。 相似文献
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建设服务型党组织不仅需要各级领导班子和党员干部不断增强服务意识,更要具备与群众需求期盼相适应的能力素质和工作本领。近年来,北辰区委牢固树立群众工作导向,以为民办事为宗旨,以群众满意为目标,不断提高全区各级党组织和党员干部的服务能力,努力满足群众最根本最直接最现实的需要,使服务型党组织建设取得了实实在在的效果。 相似文献
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思维和视野是领导人个人素质以及决定领导行为效率和质量的重要构成。跨世纪领导人思维与视野的应有特征是:开放性、非单纯性、独立于局部功利之外、以未来进步为价值判断准则、把握手段与目的关系、通过群体实现思维和决策、富有灵活性和协调性。 相似文献
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王志平 《上海行政学院学报》2003,4(4):34-44
组织变革是战后组织研究领域的热门话题,而组织变革理论得到运用最多的是在企业界。众多成功公司,将成功的原因归结于公司变革。但事实上,变革也可能给公司带来失败。公司的生机来自于对公司管理的变革,公司变革的效益和可持续健康发展来自于对公司变革的管理和领导。可以按照“5W1H”和管理的思维进行变革的分析、设计和实施。变革中,领导应当是成功的核心因素。 相似文献
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如何认定本案盗窃数额及次数 总被引:2,自引:0,他引:2
被告人陈某 ,于1999年9月至11月间的9个夜晚 ,先后窜至5个乡镇的76户村民家的羊舍内 ,窃得羊161只 ,价值19500余元。陈某采取的手段是 :先到羊舍将羊杀死 ,藏匿在附近 ,待杀死数户若干只羊后 ,再返回家中 ,开出摩托车 ,将已杀死藏匿的羊装运回家。11月4日晚 ,陈某装羊回家的途中被公安民警抓获。对本案的定性 ,存在三个方面的争议 :一是陈某的行为是否属“入户盗窃”。一种意见认为 ,“户”仅指“人家” ,而羊舍是“畜禽舍” ,不是“人家” ,不能称为“户”。陈某的行为不是“入户盗窃” ;另一种意见认为 ,“户”所指… 相似文献