全文获取类型
收费全文 | 223篇 |
免费 | 1篇 |
专业分类
各国政治 | 3篇 |
工人农民 | 3篇 |
世界政治 | 1篇 |
外交国际关系 | 5篇 |
法律 | 11篇 |
中国共产党 | 70篇 |
中国政治 | 71篇 |
政治理论 | 24篇 |
综合类 | 36篇 |
出版年
2023年 | 2篇 |
2022年 | 6篇 |
2021年 | 3篇 |
2020年 | 2篇 |
2019年 | 7篇 |
2018年 | 1篇 |
2016年 | 3篇 |
2015年 | 9篇 |
2014年 | 7篇 |
2013年 | 10篇 |
2012年 | 3篇 |
2011年 | 11篇 |
2010年 | 13篇 |
2009年 | 12篇 |
2008年 | 18篇 |
2007年 | 8篇 |
2006年 | 10篇 |
2005年 | 6篇 |
2004年 | 14篇 |
2003年 | 13篇 |
2002年 | 15篇 |
2001年 | 6篇 |
2000年 | 5篇 |
1999年 | 5篇 |
1998年 | 2篇 |
1997年 | 2篇 |
1996年 | 4篇 |
1995年 | 5篇 |
1991年 | 3篇 |
1990年 | 9篇 |
1988年 | 1篇 |
1987年 | 1篇 |
1986年 | 2篇 |
1984年 | 3篇 |
1981年 | 1篇 |
1980年 | 2篇 |
排序方式: 共有224条查询结果,搜索用时 31 毫秒
121.
张文化 《中共郑州市委党校学报》2002,(5):20-21
当前部分选民接受贿选是对不完善的村民自治的一种错误回应,根源在于村民自治还处在起始阶段,还不能很好地保障村民的民主权利以及满足发展经济的要求,因而使部分村民对这一制度的实际运作产生了怀疑和失望。 相似文献
122.
石家庄市民心河管理办公室综合处 《中共石家庄市委党校学报》2002,(1):32
2000年,我办工作重点全面转入民心河的管理。在抓好民心河工程收尾验收、世纪公园和中水回用等工程项目的同时,总结民心河通水后一年多的运行实践,努力探索管理良策并取得显著成效,基本实现年初确定的管理目标。我们的主要做法是: ——认清历史使命通过多种形式的学习教育和思想政治工作,领导班子和全体员工形成了两点共识。一是民心河已经成为展现省会形象的窗口。管理工作的好坏,直接影响全市大局,容不得丝毫懈怠。二是民心河的管理是新课题,没有现成的模式可借鉴,必须增强创新意识,不断寻求管理良策,迎难而上,大胆尝试。以上两点共识,是我们圆满实现今年管理目标的思想基础。 相似文献
123.
深圳市文化体制改革调研组 《特区实践与理论》2002,(10)
为了学习、借鉴兄弟省市文化体制改革的经验,深化深圳市文化体制改革,深圳市文化体制改革调研组赴上海、浙江、江苏三地就文化体制改革情况进行考察,着重对三地文化管理体制改革与文化投融资体制改革的情况作了深入调研。 相似文献
124.
中央农办 交通运输部 住房城乡建设部 全国供销合作总社 全国妇联 共青团中央 农业农村部 国务院扶贫办 国家卫生健康委 国家发展改革委 国家林草局 国家能源局 水利部文化和旅游部 生态环境部 科技部财政部 自然资源部 《中华人民共和国农业农村部公报》2019,(1):15-15
各省、自治区、直辖市和新疆生产建设兵团有关部门、机构:为深入贯彻落实习近平总书记关于改善农村人居环境的重要指示精神,按照《农村人居环境整治三年行动方案》部署安排,聚焦农民群众最关心、最现实、最急需解决的村庄环境卫生难题,充分激发农民群众“自己的事自己办”的自觉,从老百姓身边的小事抓起,一件事情接着一件事情办,不断增强亿... 相似文献
125.
126.
127.
建设中国特色社会主义先进文化 总被引:1,自引:0,他引:1
北京师范大学价值与文化研究中心 《中国特色社会主义研究》2003,(4):36-41
中国共产党要始终代表中国先进文化的前进方向,是"三个代表"重要思想重要的有机组成部分.当今世界,文化在国际竞争中的地位和作用越来越突出,成了综合国力的重要标志之一,而民族精神更是中华民族赖以生存和发展的精神支柱,因此,建设中国特色社会主义先进文化,弘扬和培育昂扬向上、自强不息的民族精神成为中国现代化建设的当务之急. 相似文献
128.
石家庄市干部考核办公室课题组 《中共石家庄市委党校学报》2003,(1):25-27
思考之二:导干部实绩考核机制应具备的基本特征 干部考核是一个大概念,它有广义和狭义之分。广义的考核,即我们平时说的干部考察,它是指“考核机关按照一定的程序和方法,对领导班子和领导干部政治业务素质和履行职责的情况所进行的考察、评价,并以此作为加强对领导班子的管理和领导干部任用、奖惩的依据”。狭义的考核,即工作实绩考核,它是指考核部门对领导班子和领导干部在贯彻执行党的路线、方针、政策,履行岗位职责,实现任期目标的实践中所取得的绩效,进行质与量的监测、审核并做出评价的行为过程。它侧重于通过目标考核来反映领导干部的德才,体现领导班子及其成员的实绩和领导干部的素质,从而为正确评价、使用干部提供依据。据此,领导干部实绩考核机制应具备以下基本特征: 一是应该具有强烈的激励性 建立领导干部考核机制,其根本目的是增强领导班子、领导干部的事业心和责任感,激发他们在各自的 相似文献
129.
关于基层党组织“组织文化”建设的思考 总被引:8,自引:0,他引:8
中共上海市委宣传系统"组织文化"建设课题组 《上海党史与党建》2004,(10):24-28
基层党组织“组织文化”建设是新时期党建工作中出现的一个新课题,它传承着中国共产党建党80多年来积淀的优秀文化传统,针对了目前基层党建工作中遇到的新情况、新问题,汲取现代管理科学的新经验、新理念,以优化基层党组织软环境建设为切入口,在进一步加强党的组织建设的过程中 相似文献
130.
深圳公共文化服务体系研究 总被引:1,自引:0,他引:1
深圳经过20多年的快速发展,不仅在国民经济方面取得了惊人的成就,而且在社会、文化领域,也获得了巨大的发展。近年来,深圳市文化主管部门为贯彻落实科学发展观、建构“和谐社会”的精神,在积极建构公共文化服务体系,努力实现广大市民的文化权利等方面进行了探索与实践。总结经验,研究问题,提出政策建议,对于进一步完善深圳的公共文化服务体系,相信是不无裨益的。一、深圳公共文化需求及服务的特点深圳有着特殊的历史文化背景和人口构成,其移民人口占总人口95%以上,加上城市规模的迅速扩大等因素,使得深圳公共文化需求及服务呈现出鲜明的特点… 相似文献