建立有效机制依法主动维权——大连开发区总工会协助政府解决大连万事通公司员工群体事件所引发的思考

一、事情的原委大连万事通葡萄酿酒有限公司原为大连葡萄酒厂,是一家国有企业。1994年9月被中美合资企业大连万事通电信电缆公司兼并后改为现名。因环境水质恶化,酒厂不能再生产,员工的工资、社保经费均靠电信电缆厂提供。几年来,万事通公司为酒厂支付各项经费近3000万元。从1998年11月起,电信电缆厂停产,酒厂员工再不能正常领取工资,部分员工开始到公司和有关部门上访。2002年初,个别员工的上访演变为群体围聚政府。2002年6月26日深夜,开发区总工会领导得知第二天一早,将有数百名葡萄酒厂员工因企业工资拖欠,要到市政府聚集。此时,正值大连…     

论“编辑学者化”及其实现途径

论“编辑学者化”及其实现途径赵健杰＂编辑学者化＂是近年来在编辑出版系统中广泛兴起的一种新观念。因其契合当前高校文科学报编辑工作的实际，因而为广大学报编辑所认同。很多学报编辑部已将＂编辑学者化＂作为加强编辑人员自身建设的重要内容，纳入了编辑部的总体发展...     

非公企业建工会如何双赢？——切实抓住非公企业建会的根本

非公企业建立工会，是必不可少的一项举措。在我看来它在多个方面，尤其是在处理和协调企业劳动关系方面有着不可或缺的作用。     

经济结构调整与劳动关系重建

经济结构调整加快了劳动关系的重建。国企改制只是新的劳动关系重建的起点。一个协调、稳定的劳动关系的建立将是一个过程。政府要从计划经济的劳动关系中超脱出来,劳动者要从原有体制中转换身份。新型劳动关系的最终确立.还必须伴随法律主体的确立而完成。产业结构调整的加速,使不同类型、不同规模的国企劳动关系转换出现了多元化特征,同时也带来了经济补偿上的差异。不解决解除劳动关系的补偿和包括社会保障金在内的历史欠债,政府就不能从旧有劳动关系中超脱出来,新的劳动关系将无法重建,社会不安定的隐患将无法消除。     

公平与正义:劳动关系调整中的伦理维度

当代中国新型劳动关系正在孕育和发展之中,其基本特征之—就是对劳动关系调整中体现了强烈的道德关怀和伦理精神,这种伦理精神辐射和放大,就是如何实现公正和公平,它包括劳动关系中的利益主体身份地位的平等、分配中的公正、劳动者待遇上的保证和自身价值的实现。劳动关系的伦理调整已经成为解决劳动关系复杂矛盾的基本方式之一。     

劳动科学建构论纲

劳动科学作为一个科学系统,是以人类劳动作为研究对象,从不同学科视角对劳动问题及其规律,以及与劳动问题密切相关的社会关系进行分门别类的研究,从而形成一个系列的、各具专业特色的学科群,而每一具体学科在确定研究对象的同时,也对学科本身的外在疆界、基本内涵以及具有学科特色的研究方法进行了规定,使各门学科具有相对独立性。劳动科学是一个关系系统,在系统中,现实中的一些专业学科同劳动问题的有机结合,便构成了一个新的交叉学科,具有内在的规定性和层次结构等特点。建构劳动科学应坚持客观性原则、整体性原则和创新原则。     

职工诉求与实现：构建新时代服务职工工会工作体系的价值旨归

构建服务职工工会工作体系是新时代赋予工会的神圣责任,是工会履行竭诚服务职工基本职责 的时代体现,也是推动职工实现体面劳动、舒心工作、全面发展的有效路径。构建新时代服务职工工会工作体 系必须以习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述为指导思想,以全心全意依靠工人阶级为指导方针, 以坚持党的领导、以职工为中心、一切从实际出发等为原则,具有系统性、层次性、调整性等特征。鉴于此, 本研究认为,构建新时代服务职工工会工作体系要充分彰显该体系的价值性、保障性和激励性,不断提高工会 组织的吸引力、凝聚力和战斗力,工会组织要正确处理服务资源增量和存量之间的辩证关系,坚持客观评价原则, 推动常态构建,加强工会干部队伍专业化建设。     

甘苦与共 风雨同舟——访李立三夫人李莎同志

1967年6月22日,中国工人阶级的忠诚战士,我国工人运动的杰出领导人之一,我们的老校长李立三同志,在林彪,“四人帮”反革命集团的残酷迫害下,不幸含冤逝去。这位曾经领导我国工人阶级在反对旧世界的斗争中冲锋陷阵、叱咤风云的一代工运领袖,新中国工会工作的开拓者,以一个共产党员的高风亮节以及为党的事业奋斗不息的可贵精神,在人们心中早已树起一座不朽的丰碑。今年,正值立三同志逝世二十周年,为了缅怀立三同志为我国工运事业所建树的历史功勋,寄托我们对他的深切怀念,6月的一天上午,我们一行三人走访了立三同志的夫人李莎同志。     

求真求善求美:编辑主体追求的三重境界——以学术期刊编辑工作为视角

在编辑工作领域,精神需求者是读者群体,他们对于真、善、美的需求,构成了精神需求的主体。对于编辑主体而言,这一群体既是需求者,同时也是对蕴涵真、善、美的原创作品进行提升或再创作的精神生产者。编辑主体在提升作品真、善、美价值过程中,也融入了自身对这三者的追求,并将这种追求寓于编辑客体之中。     

在实践创新中加强工会组织凝聚力建设

中国工会组织面临的最大危险在于脱离职工群众,这一现实问题直接关系到党的阶级基础和群众基础能否稳固,因此必须加强工会组织凝聚力建设,将其作为工会工作的一项系统工程,这是坚持中国特色社会主义工会发展道路的实践要求。工会组织凝聚力是指工会与职工双方客观存在的利益关系得到实现,从而使职工产生对工会组织的信任感、依赖感和归属感。提高工会凝聚力要求在工会工作实践创新中,通过履行四项职能,全心全意维护和服务于职工群众,不断满足其利益需求,增强工会组织吸引力,以提升职工对工会的认可度、关注度、参与度和满意度。