这是你的“黄金时代”

身边总有这样一类“抱怨型”患者，抱怨社会太乱、工作太忙……或者声情并茂地讲述某日遇见一个“奇葩”人物，吐槽对方的种种不好；相反的，也有一群“奋斗型”朋友，他们中有人经历了事业的起伏跌宕，遭遇了生活的创伤，但失意过后又轻装上阵重新出发，     

积极服务集体林权制度改革

集体林权制度改革(以下简称林改)工作开展以来,湖南省平江县纪委、监察局积极履行职能,以"围绕林改抓监督,抓好监督促发展"为目标,深入开展林改专项执法监察工作,保证了林改高效、健康开展。强化专项监察,在"点"上确保林改有序推进。县纪委、监察局、林业局等相关部门组成林改执法检查组,     

聚焦监察法:监察法的立法目的和立法依据

正监察法的立法目的主要有四个方面:一是深化国家监察体制改革。这是以习近平同志为核心的党中央作出的重大决策部署,是事关全局的重大政治体制改革,涉及政治权力、政治体制、政治关系的重大调整,目的是加强党对反腐败工作的统一领导,构建集中统一、权威高效的监察体系。党的十九大对此作出战略部署,要求将改革试点工作在全国推开,组建国家、省、市、     

“严+整”提升作风督查实效

正近年来,平武县纪委坚持把正风肃纪作为全面从严治党的切入点,以落实中央八项规定精神为抓手,秉持抓常、抓细、抓长的工作思路,紧盯"四风"及其隐形变异问题,始终保持惩治腐败的高压态势,不断推进全县党员干部作风持续好转。"纪委常委带队,请媒体记者全程摄像留痕,对执行工作纪律不到位、公款消费、公车私用等问题要照     

新业态企业对酒店劳动关系的影响

分享经济环境下,酒店行业作为传统服务业受到新业态企业的冲击。依托互联网技术高效配置信息和分享经济的消费理念,新业态企业对酒店劳动关系的影响主要体现在三个方面:一是加剧了人才竞争,二是间接挤出部分酒店用工需求,三是新商业组织重塑新型劳动关系。由此引发的劳动关系治理问题主要集中为协调多样化的灵活用工方式,为此需要完善现有的劳动法律体系和加大相关部门协同治理力度。     

他把自己“安置”进了牢房——江苏省邳州市民政局安置办原主任池庆洲受贿案剖析

1969年出生的池庆洲,是从苏鲁两省交界的偏僻乡村走出来的苦孩子,靠着组织的培养和个人的奋斗才事业有成。他曾是一名优秀的军人,服役期间多次受到上级的表彰和奖励,后来还考取军校取得了大学文凭,先后担任过某集团军通讯团排长、连长、司令部管理处正连职管理员、管理股股长等职务。他也曾是一名优秀的基层干部,2004年3月转业至邳州市民政局工作后,他     

网络平台就业对劳动关系的影响机制与实践分析

网络平台依托互联网技术高效配置信息,让更多的人参与其中,创造了新的经济增长点,带来新的就业岗位,形成网络平台劳动力市场。在经典的劳动力市场分割理论基础上,本文提出工作场所分割理论来解释网络平台就业对劳动关系的影响机制,并借助中国和美国对网络平台就业的调查结果,从就业收入(小时工资)、工作时间以及就业满意度等方面分析网络平台就业的劳动关系的情况。研究结果表明,网络平台劳动力市场突破了工作场所劳动力市场岗位创造的局限性,两类劳动力市场具有互补性。平衡网络平台就业的灵活性和劳动关系的稳定性是分享经济下构建和谐劳动关系的关键。这依赖于强化行业工会治理能力,以对新型劳动关系的广覆盖重塑工会对劳方的代表性。     

知识产权滥用的原因及完善策略分析

近年来,我国有关知识产权的法律制度得到不断完善,知识产权的保护与防止知识产权滥用成为了目前十分现实的问题。我国的知识产权工作重点研究的是加强知识产权的保护,与此同时,还需要强化禁止知识产权的滥用。本篇文章主要分析了知识产权滥用的原因,具体探讨了我国有关部门应采取怎样的措施来加强对知识产权的保护。     

《劳动合同法》主要问题的经济研究评介

《劳动合同法》是继《劳动法》之后,关于改善劳动关系的重要法律文本。随着经济增长趋于平缓,关于《劳动合同法》的修订和废止问题再次引起理论界的深入讨论。文本从经济理论研究的角度对《劳动合同法》执行中关于灵活用工问题、劳动力成本和劳动生产率三个主要经济争论进行梳理和分析。研究发现,我国劳动力成本增长低于劳动生产率的提高,《劳动合同法》的实施并不会对员工工资产生显著影响,也不会显著影响劳动生产率。