围绕中心服务大局重点突破

2006年是贯彻落实十六届五中全会精神、实施"十一五"规划的开局之年,是全面落实科学的发展观、加快我省老工业基地振兴的关键之年.胜利完成2006年各项工作任务,为"十一五"规划开好局、起好步,关键在党的领导.党的基层组织是党的全部战斗力的基础,必须适应新形势、新任务的要求,以开展保持共产党员先进性教育活动为契机,不断加强党的基层组织建设.     

《干部教育培训工作条例(试行)》百题问答(五)

60.建立健全干部在职自学制度的意义是什么? 干部在职自学是指在干部所在单位的指导下,干部利用业余时间进行自我教育、自我提高的一种学习培训方式.它对于鼓励广大干部及时更新知识,适应时代发展潮流,养成自觉学习、终身教育的良好习惯,提高自身素质和能力,具有十分重要的作用.     

改革和完善党内选举制度研究

"改革和完善党内选举制度研究"是我部承担的中组部2005年的重点调研课题.2005年2月,省委组织部重点调研课题下发后,佳木斯、鸡西、双鸭山和大兴安岭四个市(地)委组织部承担了这一课题调研任务,本文将它们的研究成果整理如下.     

今年我省组织工作总体思路

总的工作思路是:以"先锋工程"为牵动,全面落实八个文件精神,突出四个"抓手",力求在四个方面实现新突破.     

实施"五项工程"开展"三级联创"推进农村基层组织建设

2001年,兰州市委组织部以"三个代表"重要思想为指导,坚持立足巩固抓提高、着眼发展求创新的工作方针,以农村"学教"活动为主线,以"五项工程"为抓手,以"三级联创"为载体,在推进农村基层组织建设工作中,抓落实、求创新、出特色,取得了一定的成效,基本上达到了"干部受教育、农民得实惠"的要求,整改任务落实达到了85%以上,解决突出问题300多件,为群众办实事1860件.