阿巴嘎旗建立完善“三述三评”工作制度

一是确定述评内容,量化细化述评目标体系。按照实事求是、分类述评、群众满意原则,围绕谋划基层党建工作、加强班子和党员队伍建设、完善制度、带头抓好工作落实等内容明确述职重点,努力使基层党组织书记述职内容贴近牧区实际、党员群众需求。二是创新述评方式,规范述评工作运作程序。将述职过程划分为提炼问题、撰写报告、公开述评、集中整改、兑现奖惩等5个环节。提炼问题环节,要求三级党组织书记广泛征求上级党委、基层党组织和党员群众的意见,深入开展调查研究,客观总结工作成绩;述评环节,党员、群众可以对有质疑的问题当场进行提问;民主测评环节,采取无记名投票的方式,现场公布测评结果,接受群众监督;集中整改环节,对具备整改条件的问题,限期进行整改。三是发挥述评作用,促进基层党建工作落到实处。将述职测评结果纳入领导班子和领导干部个人年终考核内容,作为奖励、提拔任用的重要依据,发挥考评结果的导向作用,推动基层党建工作各项任务落实。     

干部作风大转变 能力素质大提升——临泽县创新方式深化“双联”行动探析

临泽县将“联村联户、为民富民”行动与“千名干部下基层”、“创先争优”、“效能风暴”等活动紧密结合,深化“双联”内涵,从“双联”行动的参与范围、行动主体、联系对象3个层面进行延伸,发动各级干部到群众中去,到群众最需要的地方去,面对面倾听群众诉求,心连心感受群众冷暖,在实践中促进干部作风的大转变与干部能力的大提升,架起了干群连心桥,筑起了农民致富路,走出了一条符合当地实际、深受群众欢迎的“双联”之路,     

加快人才特区建设为转型跨越提供可靠支撑

建设"人才特区",契合兰州未来发展对人才的渴求,既是贯彻落实国家和省上中长期人才发展规划、推进"人才强市"战略的必然选择,也是聚集优秀人才、推动转型跨越、率先崛起的重要举措.去年以来,兰州市适时而动,开展了"人才特区"建设试点工作,决定率先在兰州新区、兰州高新区、兰州经济区3个重点区域先行试点,在人才政策体系创新、体制机制创新和创业环境打造上打破常规、大胆突破,努力把试点区建设成人才智力高度集聚、科技金融深度融合、主导产业快速发展、在全省具有引领示范作用的西北人才高地. 建设"人才特区",要把创新机制、激发活力作为根本 作为西部欠发达地区的省会城市,兰州要闯出一条具有自己特色的"人才特区"建设路子,就必须按照"人无我有、人有我新、人新我特"的思路,坚持把有利于促进人才成长、有利于促进人才创业、有利于促进人才发展,作为创新人才工作机制的出发点和落脚点,不断激发人才工作的活力.     

实施人才培训项目助力特色产业发展——瓜州县实施枸杞产业化人才培训项目的主要做法

近年来,瓜州县针对新建移民乡村土地难改良、群众缺技术、增收路子窄的实际,把适应性强、耐盐碱、效益高的枸杞产业确定为移民脱贫增收的主导产业,按照＂产业发展、人才先行＂的理念,结合＂双联＂行动,着力实施枸杞产业化人才培训项目,推动了产业发展,提升了群众科技素质,加快了移民群众脱贫致富步伐,为建设＂陇上药材基地＂提供了有力的人才支撑.     

新形势下网络反腐的现状与规范化路径探析

网络反腐是近年来反腐败工作中出现的新形式,需要结合各类媒体曝光的网络反腐典型案例,对当前网络反腐的主要形式进行归纳总结,从多角度深入分析网络反腐之利弊,探索性提出网络反腐走向规范化与法制化的必由路径,以最大程度地发挥网络反腐的正能量。     

提升认识创新思路全面推动防灾减灾工作

重庆市沙坪坝区虎峰山村以新农村建设为抓手,从提高村民收入、改善村居条件、提升村民素质、深化村民自治等方面,认真开展防灾减灾各项工作. 一、整治水土促发展,防灾减灾聚民心 2008年以前,虎峰山村灾害频发,地质滑坡、风灾、暴雨洪涝、森林火灾导致村民住宅倒塌31间、损毁130余间、烧毁森林103亩,经济损失达50余万元.     

立足资源优势 发展生态产业全力推进加快建成小康社会进程——玉龙县鲁甸乡中药材产业发展之路

玉龙县鲁甸乡秉承县委提出的"希望在山、潜力在山、出路在山"的发展理念,立足独特的地理环境和资源优势,大力发展中药材产业,把生态、经济和社会效益融为一体,增加了农民收入,实现了经济可持续发展,加快推进建成小康社会进程。历史背景鲁甸乡隶属丽江市玉龙县,位于玉龙县西北部,世界自然遗产"三江"并流核心区的老君山深处,海拔2100     

关于加快祥云县高原特色农业发展的调研报告

"农业稳,天下安."农业是祥云率先实现跨越发展的重要基础,认真贯彻落实省委、省政府"大力发展高原特色农业"的重大决策和战略部署,以高原特色农业的比较效益推动农业生产集约化、专业化、组织化、规模化发展,是祥云农业实现现代化的必由之路.为了全面反映祥云县高原特色农业发展现状,深入分析存在的困难和问题,探索推进高原特色农业发展的措施和办法,我们调研组一行先后深入全县10个乡镇和县农业局、县畜牧局等涉农部门,就全县高原特色农业发展进程中面临的困难和问题充分听取各乡镇党政主要领导、行业专业人士、企业家和基层群众的看法和建议,经过认真梳理,形成了调研报告.     

积极探索具有地方特色的基层干部培训路径

2020年,习近平总书记亲临长春社区干部学院视察时作出"要总结推广实践中形成的好经验好做法,不断提高教育培训的先进性和系统性"的重要指示.为深入贯彻这一重要指示精神,长春市积极把握干部教育培训的时代特征,立足基层实际,突出培训实效,深入探索实践具有地方特色的干部教育培训新路径.