泰国首位女总理英拉

今年7月3日，泰国举行近四年来的首次大选。支持泰国前总理他信的为泰党赢得议会下议院500个议席中的265席和一党组阁权，而反他信的第二大党民主党仅获得159席，沦为在野党。7月19日，泰国选举委员会正式确认为泰党总理候选人英拉·西那瓦（YingluckShinawatra）的议员资格。8月5日，议会下议院选举英拉为总理。经过议会批准和泰王御准，英拉领导的六党联合政府8月10日正式宣誓就职，英拉成为泰国历史上首位女总理。     

工会是绊脚石还是劳资间沟通的润滑剂——非公企业老板眼中的工会

随着经济关系、劳动关系和职工队伍发生深刻而复杂的变化，企业工会特别是非公有制企业工会工作面临着许多新情况、新挑战，存在着许多亟待解决的问题。 那么，非公企业工会组织，如何切实发展好桥梁和纽带作用，切实保护好、调动好、发挥好员工的积极性、主动性和创造性，努力实现企业与员工利益的共同发展、实现企业效益与员工收益共赢，从而促进企业劳动关系的和谐发展，是摆在非公企业丁会组织的重要课题。     

特色小镇的产业生态：路径演变与困境突破——以浙江省嘉兴市为例

以产业为核心的特色小镇建设，关键在于构建良好的产业生态系统。当前特色小镇的产业生态大致经过了四个阶段的路径演变，即生产生态系统的自我完善，生产、商业、创新生态系统的交织与互动，柔性需求引致的产业交叉共生网络，以及产业、自然、社会、政务生态系统的区域耦合。通过对嘉兴特色小镇的调查发现，产业生态建设中最突出的是产业生态系统的“融合”问题，为此我们需要加快特色产业与旅游产业的双链整合，弥补社区角色缺位引发的“空镇”现象，建设高凝聚与粘合能力的新型文化共同体，强化政务服务和政策供给的有效导入等。     

突出重点 加大力度 全力推进“创新引领”战略

"创新引领"是太仓"十二五"期间作出的事关经济社会发展全局的首要战略,对于推进太仓经济社会又好又快发展具有重要的里程碑意义。一、创新突破理念思路     

附条件不起诉社会支持的深化

附条件不起诉的实施效果与社会力量的参与程度密切相关.通过司法分流和社会支持,解决未成年人社会化过程中所遇到的问题,帮助他们重新回归社会.少年司法转介是社会工作转介方法与未成年人司法保护的有机结合.它既是司法过程中对未成年人提供社会服务的一种方法和工作机制,又是社会力量有效参与及社会支持体系化的制度保障.附条件不起诉过程中需要转介的服务主要包括未成年人的委托照管、心理疏导、不良行为矫治、社会适应能力提升和社会支持网络搭建等内容.少年司法转介的衔接机制由社会服务供求信息共享平台建设、服务信息移送、转介主体之间的协商、服务进展通报及服务效果反馈等环节构成.     

何香凝的办学思想及其现代启示

何香凝以革命家的气魄办学治校,在长期办学实践中形成了独特的办学思想。她的办学思想对我们今天的办学仍然具有重要的指导意义。     

马来西亚对中美战略竞争的审慎认知与积极应对

自2017年特朗普执政以来,中美之间从竞合性博弈转变为对抗性博弈。由美国发起的贸易战已发展为中美全面竞争,给全球经济造成负面影响,更给东盟各国带来经济、政治双重压力。这一时期,马来西亚面临选边站压力加大的复杂区域局势和新冠肺炎疫情带来的经济困境。基于对中美博弈升级的审慎认知,马来西亚强调不选边站立场,坚守在大国竞争中保持中立的外交传统,政治上倡导多边主义,保持战略选择的自主性;经济上积极参与区域经济协定,在中美贸易战中寻求有利的发展机会,力促经济复苏,多渠道拓展自身的发展空间。     

疫情防控压力下治理韧性的生成机理研究——基于“压力型体制”的视角

新冠肺炎疫情的全球肆虐,考验着各国政府的治理韧性。治理的韧性是制度设计力、能动者执行力以及治理对象调适力之间相互增强的结果。基于“压力型体制”分析框架,通过选取武汉、沈阳和石家庄三座大型城市的疫情防控工作为案例,利用各类资料还原三座城市疫情暴发和防控的展开过程,可以探讨在同样的压力下不同地方的治理调整过程,进而得出治理韧性的生成机理。疫情有效防控中的治理韧性通过三种机制生成,这三种机制可以概括为“零减压阀”“政府间目标重合”和“制度-能动者”之间的相互赋能。充分发挥后两种机制的作用,尤其是能动者的作用,对提升新冠肺炎疫情常态化防控效果有重要意义。     

“警察蓝”暖心守护“夕阳红” 全国公安机关深入开展打击整治养老诈骗专项行动

<正>随着我国老龄人口不断增加,一些不法分子盯上了老年人群体。他们利用老年人辨识能力不强、渴望健康、权益保护能力弱等特点,以提供“养老服务”、投资“养老项目”、销售“养老产品”、宣称“以房养老”、代办“养老保险”、开展“养老帮扶”等为名进行诈骗,不但严重侵害老年人的合法权益,而且影响社会安全稳定。今年4月,公安部成立由8个警种部门参加的专项行动领导小组,     

挑战与机遇——面向21世纪的合肥集中供热

合肥市于1989年成立了合肥市城市改造热力公司,负责向老城区供热,这在当时也是全国地处江淮地区第一家专业供热公司,目前已向城区32个热力点供热,冬天供应暖气,夏天供应蒸汽制冷。但长期以来,由于合肥地区市民的供热意识不强,整体生活水平不高等诸多原因,供热面积现在仅达20万平方米左右,只占全市现有民用建筑面积的0．78％。供热负荷仅仅达到设计能力的1／3,处于长期严重亏损的境遇。同样,位于合肥市东片的合肥市热电厂原纺织热电厂由于供热负荷不饱和,加上工业企业拖欠热费,也同样是举步维艰。随着合肥城市的建设和工业…